この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
等級が上がらないとほとんど給与にも反映されない。
年功序列で上の役職が詰まっている印象。
評価見直しが年1回しかない。
評価については部長から説明さ...続きを読む(全157文字)
株式会社シーイーシー 報酬UP
株式会社シーイーシーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
等級が上がらないとほとんど給与にも反映されない。
年功序列で上の役職が詰まっている印象。
評価見直しが年1回しかない。
評価については部長から説明さ...続きを読む(全157文字)
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プロジェクトによるが、
休暇は取りやすいし、残業時間も普通。
ワーフライクバランスはしっかりしようとしてる感じはする。
残業代も1分単位で全額支給。...続きを読む(全166文字)
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スキルは身に付きづらい。人の采配が雑で、キャリアパスなどは考えていないようにおもえるようなきょういくたいせいかと。
しっかりと順当に経験を積めるかどうか...続きを読む(全150文字)
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部署による。
ある部署では百単位での残業を強いられ、ある部署では毎日提示帰り。
現住所を考慮しない客先常駐を強いられるため、転勤が数か月単位であるに等...続きを読む(全157文字)
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残業しないと、とてもじゃないが生活できないもしくは貯金などはできないギリギリの生活を強いられる。
ただ残業代はすべて支給されるので、ざんぎょうするのがく...続きを読む(全150文字)
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大手Sierということで、多種多様な業務に携わる機会があります。
しかも、携わりたい業務や自分のキャリアプランなどにそって、
業務を割り当ててくれるケ...続きを読む(全183文字)
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社員の方は、ひとことで言うと変な人が少ない会社です。
みなさん、常識があり、コミュニケーションしやすい環境でした。
さらに、管理職の方はかなり優秀だと...続きを読む(全159文字)
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福利厚生は充実しており、大変満足でした。
さらに、社内でのコミュニケーション費などの支出もありがたかったです。
ただ、社外常駐の社員数も相当数いますの...続きを読む(全161文字)
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教育制度はしっかりしていると思います。奨励資格は3回まで受験料を会社で負担してくれますし、報奨金も最大20万円でます。
外部セミナーや、講習等は必要に応...続きを読む(全162文字)
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入社時には実力次第で昇進するとの事でしたが、給与テーブルが細かに決まっており、また上が詰まっている状態ですので、実際にはきっちりとした年功序列制度です。
...続きを読む(全169文字)
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労働時間に関しては、配属される部署や、プロジェクトにより大きく変化しますが、社員の平均は30時間程度です。
住宅補助は地域によりますが、最大で2.6万支...続きを読む(全187文字)
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私自身が出産・育児をしていたわけではありませんが、出産・育児しながら働き続けているママがIT業界としては多いと思います。役職者のママもいます。ただ、未婚の...続きを読む(全174文字)
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人間的に比較的あたたかい、またはバランスがとれている人が多く、職場の風通しがよいと思います。人間としてどうか、と思うような人があまりいませんでした。部署に...続きを読む(全174文字)
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ある程度、会社の規模が大きいため、多様な仕事があります。うまくいけば希望の仕事ができ、やりがいも、おもしろみもあると思います。
また、ワーキンググループ...続きを読む(全154文字)
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年齢が30代、40代が中心。基本的にSEの会社なので、SEとうまくできないと、会社での存在意義はない。社風は良いと思う。案件により、トラブルと1年間苦痛を...続きを読む(全178文字)
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部署にもよるが営業は有給とりまくり。SE時期によりとりまくり。定時退社日あり。その日は早く帰るよう声掛けあり。サークル等もあるので、若いひとや女性にはとて...続きを読む(全161文字)
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プライムの仕事はないが、顧客が大手なので、最先端の技術にさわれる。
第3者検証分野では国内大手であり、マネジメントを専門にしたい人には、この部署を薦める...続きを読む(全154文字)
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教育は部署によるが、ほとんど無いといってもいい。
自分で学習しないとついていけなくなるが、学習した点については評価される。
年に2度評価があるが、自己...続きを読む(全174文字)
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2年目で残業有無によるけど、低くても350、多かったら、500近く行ける。
社外常駐が多いので、評価については社内勤務者と社外勤務者で差がでるかも。
...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社シーイーシー |
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フリガナ | シーイーシー |
設立日 | 1968年2月 |
資本金 | 65億8600万円 |
従業員数 | 2,324人 |
売上高 | 531億2400万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 姫野貴 |
本社所在地 | 〒252-0004 神奈川県座間市東原5丁目1番11号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 632万円 |
電話番号 | 046-252-4111 |
URL | https://www.cec-ltd.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。