【未知の事業に挑戦】【24卒】セゾンリアルティの冬インターン体験記（文系/総合職）No.42417（非公開/非公開）（2023/8/17公開）

スカウトアプリ（キミスカ）よりスカウトされたことがきっかけ。不動産業界を見ていたこともあり、区分マンション（リノベーション事業）を中核に行っていることを知り、他社ではあまり触れることがなかった部分だったから気になった。

スカウトアプリから直結だったので受かるために行ったことは特になし。しいて言うならスカウトアプリに登録し、多くの企業を見ていた。

面接やESが無かったがスカウトアプリに書いていた人柄や就活軸を見て選んでいると思う。

新規事業を各々考えて意見を言い合う個人ワーク型

会社概要の説明と今回のインターンシップの説明を受けた後、人事の方の指示に従いワークを行う。

リノベーションマンションについてや、どのような物件の何をどう変えるのかといったところを学べた。

リノベーションマンションの事業立案

1日目にやったこと

会社概要の説明会を受けた後、リノベーションマンションの開発の仕方や、社員の実際の働き方などを聞いた。その後インターンシップのワークの中で商品を企画してお互いに評価しあった。

なし

学生2人で社員が１人だったのでわからないことや質問があればその場で聞くことができた。フィードバック等は特になかったが、リノベーションマンション事業の面白さや成長、SDGSの観点で見るなど面白い事業だと感じた。

大変だったことや苦労したことは特になし。しいていうならリノベーションマンションという初めて触れる事業でありどのようなことを行うのか、難しさはどこなのかといったところを学ぶところから始まったので、そういう基本知識が元々ない、経験がないというところが大変だった。

主に個人ワークが中心になるので他学生と話す機会は基本的にはなかった。

リノベーションマンションの将来性であったり、セゾンリアルティがどのような会社でリノベーションマンションの面白さや働き方を学べたのはひじょうによかった。多くのデベロッパーでもリノベーション事業であったり、それの規模が大きくなった再開発事業というのがあるので、そこでの働き方や知識というのをつけることができた。

しておくことは特にないと思う。あまり触れることのなかったリノベーションであるし、金額が大きいので数字に見慣れておく必要があるのは確かだが、インターンシップの中で学べばいいと思う。

リノベーション事業は一人で仕入れから開発、販売まで行うことができるという点、また分譲マンション事業のすべてに規模は小さいながらに携わることができるという点で個人としての成長はかなり大きくあるのかなと思った。私自身も個人の生長が早い環境に行きたかったので想像できた。

他学生で学歴もそうだが、自分の方が業界の研究であったりインターンシップへの参加はしているので、今ある知識という面では、セゾンリアルティを受ける他学生よりはあると感じた。また、不動産業界であり、自分の志望度は高く言えるということも理由の一つ。

志望度が上がったというよりは興味がわいたということが正しい。正直はじめはリノベーションマンションで何を行うのかもわからなかったし、どのような働き方をするのかもわからなかったから志望度が低かったというのはある。しかしインターンシップに参加したことによって、そこの透明度が増したので興味を持ち志望度が上がった。

インターン参加者はその後の選考に無条件で参加できるから有利になると思う。また、選考に参加すると仕事見学、体験ツアーとして実際の開発地に社員の方と行くことができるので企業研究ができる。

この企業のインターンシップに行くまでの志望企業は三井不動産レジデンシャルや三菱地所レジデンス、東京建物や東急不動産、野村不動産や住友不動産といった大手総合デベロッパーがから住宅専門のマンションデベロッパーを見ていた。大きな開発がしたいと思っていたので大手に行きたいという単純であり革新だと思う理由だ。今回のインターンシップに参加したことでリノベーションの面白さを学んだのでこの企業は受けようと思う。

若手から3~5年目まではリノベーションマンション事業に多くが配属されるらしく若手から一人で用地、開発、販売を行うことができるという点で魅力と成長性を感じた。また、企業イメージはもとより変わらず、社員数が少ないがゆえに仕事がしやすく、クレディセゾンのグループ会社ということもあるので決算に時間がかからなかったり、独自の強みがあるように感じた。