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三菱地所株式会社

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三菱地所のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

三菱地所のインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。三菱地所のインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

三菱地所の 28卒・29卒向け 最新のインターン速報

  • 2026年10月13日 インターンESを通過した学生の就活速報 NEW
  • 2026年10月6日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年9月24日 インターンESを通過した学生の就活速報
インターンシップ関連の就活速報を見る

三菱地所の インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
4.2
選考難易度
3.6
業界理解
4.1
会社理解
4.2
メンターのコミット
3.3
自己成長
3.4
内定直結度
2.3
学生のレベル
4.2
テーマの面白さ
4.1

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より24%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度3.9/ 5
三菱地所は5点満点中3.9点で、インターンの選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている5,962件の不動産業界の企業の平均に比べると、1.2点高いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

三菱地所の インターンの当日の内容・参加者の感想

27卒

夏インターン BEYOND Mitsubishi Estate

インターンの課題・テーマ

講義型がインターンの大半を占める。その中で街歩きや社員座談会等のイベントがある。 / 基本的には説明会のようなもの / 三菱地所の事業内容や社員のキャリア、働き方について理解を深める社員交流会

形式:
セミナー・講座
プレゼンの有無:
0%がありと回答
会場:
東京オフィス、丸の内、本社
参加人数:
学生50〜100人 / 社員8〜30人
報酬:
なし
交通費の補助:
0%がありと回答
26卒

夏インターン Development Workshop

インターンの課題・テーマ

大丸有での新規開発事業提案 / デベロッパーの根幹である「用地取得」の交渉業務。地権者の合意を取り付ける想定のワーク。

形式:
ワーク・ケーススタディ
プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
オンライン
参加人数:
学生30〜40人 / 社員5〜6人
報酬:
なし
交通費の補助:
0%がありと回答
26卒

夏インターン サマーインターンシップ

インターンの課題・テーマ

〇〇エリアの開発を提案 / 丸の内エリアにある実在のオフィスビルの改築案作成。街の魅力向上や人の交流促進をテーマに、新規性と現実性のバランスを考えた提案を行う。

プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
企業自社ビルにて、東京都丸の内エリア、三菱ビル会議室。
参加人数:
学生40人 / 社員5〜10人
報酬:
なし
交通費の補助:
100%がありと回答
26卒

冬インターン RegionalInternship/1day

インターンの課題・テーマ

まちづくりの課題に対し、グループで解決に向けて取り組む。 / 4つのプランの中から1つを選び、具体的な新規事業を考案する。 / 再開発地域の一角を対象に、街のコンセプト立案から空間設計・テナント構成・賑わい創出施策までを総合的に企画・提案するグループワークが課題 / ビルの企画立案

プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
TKPエルガーラホール、企業オフィス、大阪企業オフィス、名古屋市内のビル
参加人数:
学生20〜60人 / 社員3〜8人
報酬:
なし
交通費の補助:
0%がありと回答
26卒

冬インターン WINTER INTERNSHIP まちづくりの醍醐味を体感する 3DAYS

インターンの課題・テーマ

横浜の新たな複合施設内の一部をつかって、都市貢献用途を立案せよ。 / 横浜で新しく開発する商業複合ビルの一部の内容を考えよ

形式:
ワーク・ケーススタディ
プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
みなとみらいのセミナールーム、横浜支店
参加人数:
学生40人 / 社員10〜15人
報酬:
なし
交通費の補助:
50%がありと回答

参加して学んだこと

夏 / 1日間 / 総合職

Development Workshop

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夏 / 1日間 / 総合職

BEYOND Mitsubishi Estate

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夏 / 1日間 / 総合職

BEYOND Mitsubishi Estate

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冬 / 1日間

RegionalInternship/1day

たった一日ではあったものの、社員と直接話せる機会が多かったため、現場でのリアルな話やデベロッパーで働くときの考え方などを具体的に聞くことができた。また、グループワークを通じて開発を行なう際の重要な視点や考え方のフローなどを学ぶことができたと感じる。最後に個別のフィードバックをいただいたので、改めて自分の強みや弱みを把握するきっかけとなった。

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参加して大変だったこと

夏 / 1日間 / 総合職

Development Workshop

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夏 / 1日間 / 総合職

BEYOND Mitsubishi Estate

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夏 / 1日間 / 総合職

BEYOND Mitsubishi Estate

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冬 / 1日間

RegionalInternship/1day

アイデアは出てくるものの、街の歴史や景観、コンセプトとの関連性などを絡めながらビルの開発内容を決めていくことが難しかった。また、どの学生も積極的であるため、自分が埋もれないようにすることも苦労した。学生同士でお互いに調整を行ないながら、グループのこだわりをつめたビルをつくりあげることが難しかった。

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印象的なフィードバック

夏 / 1日間 / 総合職

Development Workshop

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夏 / 1日間 / 総合職

BEYOND Mitsubishi Estate

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夏 / 1日間 / 総合職

BEYOND Mitsubishi Estate

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冬 / 1日間

RegionalInternship/1day

街の見学や昼食の時間には、デベロッパー業界や三菱地所という会社について自由に質問することができた。また、グループワーク中にはメンターが時折アドバイスをくれた。最後には、メンター社員から個別にフィードバックが行なわれる。

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三菱地所の インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前

メーカー業界、デベロッパー業界。形として残るものに携わりたいという希望があったため、この2つの業界を志望していた。メーカー業界に関しては主に化粧品と化学の2つの分野に絞って就活をしていた。また、デベロッパー業界は仕事内容に対する興味はもちろん、待遇面や環境がかなり良いと感じていたため、志望度が高かった。

参加後

特に変わることはなかった。社員も想像していた通り、どの方も真摯に学生に向き合って下さり、気さくでコミュニケーション能力の高い人が多いと感じた。働き方に関しては、若手の頃からかなり大きな仕事を任されている印象をうけた。業務に関しては、開発という一見華やかな仕事に見えるが、割と泥臭く働かなければならない部分が多いと感じた。

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三菱地所の インターンの選考フロー

27卒 夏インターン BEYOND Mitsubishi Estate
  • 応募

全3件の投稿

26卒 夏インターン Development Workshop
  • エントリーシート

全1件の投稿

  • エントリーシート
  • WEBテスト

全1件の投稿

26卒 夏インターン サマーインターンシップ
  • エントリーシート
  • 最終面接

全2件の投稿

26卒 冬インターン RegionalInternship/1day
  • エントリーシート

全4件の投稿

26卒 冬インターン WINTER INTERNSHIP まちづくりの醍醐味を体感する 3DAYS
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 最終面接

全1件の投稿

三菱地所の インターンの選考対策

インターンES

26卒

総合職

Development Workshop

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26卒

総合職

事務系総合職5DAYS

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26卒

総合職

WINTER INTERNSHIP まちづくりの醍醐味を体感する 3DAYS

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  • 1
24卒

総合職(夏インターン)

私は、主体的にサークル活躍に取り組んだ。私が所属しているサークルは、本気で日本一を目指すサークルであるため、規則が厳しく、練習への強制参加等が求められる。そのため、入会して間もない1年生は、サークルへコミットすることが難しく、途中で辞める者も少なくない。私はこの状況を危惧して、具体的に2つほど提案を行い、1年生も楽しめる環境作りに貢献した。1つ目は、匿名の質問箱を設置することを提案し、1年生が不満に抱えていることをチームに共有しやすくした。これは、私自身の親しみやすい性格を活かして、1年生とコミュニケーションをとった際に、1年生がただ不満を持っているのではなく、もっとサークルを楽しむために、具体的に改善してほしい点を考えていたことに気付き、提案に至った。2つ目は、公式戦がない期間に、学年や実力等をシャッフルしたチームによるリーグ戦を開催することを提案し、学年間のコミュニケーションやプレー中の意思共有を活発化させただけでなく、全員が主役として活躍できる場を提供した。結果として、規律と全員で楽しめる環境作りを共存させ、一体感を高めることで、チームの日本一に貢献することができた。

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24卒

総合職

私は自身が熱中していることとして、サークル活動を挙げます。 私が所属するサッカーサークルは、夏に行われたサークル日本一を決定する大会で優勝しており、現在はサークル活動の集大成であるリーグ戦において、2連覇に向けて、開幕3連勝というスタートを切っております。 私は現在、出場機会を伺っている状態ですが、最終的に優勝を決定づける決定的な仕事ができるよう、日々の練習に課題を持って取り組んでおります。 社会人になっても、自身の熱中できる職場環境で、どんな形であっても会社に貢献できるよう、日々仕事を楽しみ、充実した社会人生活を送りたいと考えております。 よろしくお願い致します。

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すべてのインターンESを見る

インターン面接

26卒

冬 / 3日間 / 総合職

WINTER INTERNSHIP まちづくりの醍醐味を体感する 3DAYS

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26卒

冬 / 3日間 / 総合職

WINTER INTERNSHIP まちづくりの醍醐味を体感する 3DAYS

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26卒

夏 / 3日間 / 総合職

サマーインターンシップ

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24卒

冬 / 1日間

RegionalInternship/1day

自分が幼少期から続けている○○というスポーツについて説明しました。私はスーツで、自宅で撮影しました。自分がそのスポーツをプレーしているときの面白さに加えて、最近でのルール改正によるプレーの変化や、それに伴う新しいおもしろさについて語りました。棒読みではなく、話口調で楽しそうに話すことを心掛けました。

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24卒

冬 / 1日間

総合職

 私が現在、熱中していることは、ドラムの演奏です。  私が、ドラムを始めたきっかけは、中学3年生の時に訪れた演奏会で、ドラムを全力で演奏している女性の姿に、目を奪われた経験にあります。  現在は、音楽を通じて出会った人々と地域イベントに出場し、バンド演奏を行っています。私は、見に来てくださる観客を楽しませるため、あらかじめ、選曲やドラムを叩く時の演出にこだわって準備を行います。そして、イベント当日、多くの観客が集まり、演奏を楽しんで聴いてくださった時に、とても大きな喜びを感じます。  この経験から培った、観客を楽しませる演出力や企画力を、御社の街づくりにも活かしていきたいです。

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インターン選考の就活速報

2026年10月13日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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2026年10月6日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 女性

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2026年9月24日に投稿

インターンES通過

27卒 / 理系 / 女性

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2026年9月23日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年9月16日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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三菱地所の インターン体験記をステップから探す

三菱地所の 会社情報

基本データ
会社名 三菱地所株式会社
フリガナ ミツビシジショ
設立日 1937年5月
資本金 1424億1400万円
従業員数 11,659人
売上高 1兆7461億4800万円
決算月 3月
代表者 中島 篤
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番1号
平均年齢 40.0歳
平均給与 1347万円
電話番号 03-3287-5100
URL https://www.mec.co.jp/
採用URL https://fresh.mec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132400
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。