東急のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

社員さんが優秀でビジョンは持っているが、ガツガツしていない穏やかな雰囲気の方が多く一緒に働きたいと感じたため。事業領域が広い点と、関東私鉄各社の中で一番積極的に新規事業に取り組まれているため、自分のやりたいことが東急にはあると感じることが出来たため。

選考はあるが1dayのイベントである点と、1回あたり40人ほどの参加者でそれを複数回実施しているため、参加している学生の数は多く優遇は一切ないと感じた。今後行われる秋の複数日のインターンには優遇があるかもしれない。

インターン参加者限定のイベントに招かれ、更に企業のことを深く理解する機会がある。 本選考での措置は不明だが、少なくとも情報量で考えればインターンに参加していない人たちに比べて圧倒的なアドバンテージがあると思う。

何よりも優しい方が多いことが印象的であった。学生が出した案に関して否定的では決してなく、その案を実現させるためには東急のどの様な事業を利用すれば良いかなど、議論をより発展させる手助けをしてくれたことはありがたかった。