回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務も一定推奨されていて、家庭とのバランスは非常に取りやすい。育休産休についても上司からしつこく言われるほど徹底。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
キユーピー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キユーピー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にキユーピー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務も一定推奨されていて、家庭とのバランスは非常に取りやすい。育休産休についても上司からしつこく言われるほど徹底。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場が稼働しない長期休暇期間とのメリハリはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄、時間問わず連絡が来ることもあったので、社...続きを読む(全127文字)
コアタイムなしのフレックスや在宅勤務の活用、育休制度の具体的説明もあり、ライフイベントに合わせて柔軟に働けると思った。続きを読む(全59文字)
海外旅行などに行っている社員もいたので、ワークライフバランスは良さそう。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
残業時間は大体20時間程度。顧客要因で遅くなるケースもあるが、フレックスなので翌日は早めに切り上げるなど柔軟な調整が可能。稀にイベント系があ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
休日は基本カレンダー通りに休みがあり、有給休暇も自身のスケジュール管理が出来ていれば基本取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
食品業界全体に言えるが、繁忙期は残業も発生すると伺った。ただし近年は働き方改革の影響で残業削減や有給取得の推進が進んでおり、改善の兆しがあるとの印象を受けた。続きを読む(全79文字)
働きやすさを重視した制度が整っており、育児休暇や時短勤務、フレックスタイム制、在宅勤務など多様な働き方を支援しています。続きを読む(全60文字)
フレックスタイム制を導入しているが、部署によってはできない。有給休暇はとりやすく、プライベートも両立出来やすい環境。続きを読む(全58文字)
工場職は交代制で残業少なめと聞いた。営業職は有給取得難しい傾向もあるそう。続きを読む(全37文字)
お休みは多く、120日前後をキープしている。ワークライフバランスは良好である。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
本社は比較的バランスがとりやすい。リモートとフレックスを活用して柔軟な働き方ができる。また残業も10-20時間以内に収めないといけないので、...続きを読む(全161文字)
製造業全般に言えることだが、全国転勤がある。
ただ、女性は多いため、理解はされやすいのではないかと思う続きを読む(全52文字)
残業も少なく、自分でスケジュール管理しやすいと社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全37文字)
全国転勤だが残業が少なく休日出勤もほとんどないと伺い、ワークライフバランスが取りやすい環境だと感じました。続きを読む(全53文字)
調味料を中心としており、保存がきくものであるため、土日祝も休みが確保できると感じた。続きを読む(全42文字)
フレックスタイム制度や休暇取得促進で、私生活と両立しやすい体制。続きを読む(全32文字)
食品メーカーの中でも仕事と遊びは分けることができ、自社製品を活用してメリハリをつけて働けると社員の方がおっしゃっていました。続きを読む(全62文字)
残業が少なく、休日出勤もない。また、有給休暇が取得しやすく、働き方も比較的自由であるためワークライフバランスはかなり良いと思う。続きを読む(全64文字)
週休二日制、年間休日122日。残業時間は月平均16.2h。部署によってフレックスタイム制がある。続きを読む(全48文字)
社内行事に費やす時間もあるらしく、それは人によって合う合わないがあると思う。続きを読む(全38文字)
本社勤務の場合であれば、年間休日は122日だが、工場勤務になると交代勤務が発生するので、変則的な勤務体系になる。部署によっては、フレックスタイム制が導入さ...続きを読む(全82文字)
2018年からプラチナくるみん認定を取得していることからワークライフバランスはいいと思う。続きを読む(全45文字)
育休など女性だけでなく男性も取得しやすい環境であると聞いた。また各個人である程度スケジュールを決めるので休暇の調整はしやすいほうだと思うとのこと。続きを読む(全73文字)
育休など女性だけでなく男性も取得しやすい環境であると聞いた。また各個人である程度スケジュールを決めるので休暇の調整はしやすいほうだと思うとのこと。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
機械がほとんどやってくれるため、人は補充や仕込みを行うため、一度覚えたらそれが変わることはない。そのためルーティン作業ができる。
【気になる...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
若手が多く、プライベートでも遊べるくらい仲良くなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性が多く、女性が少ない為、男性の方が...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
食品工場では珍しく土日休みで、夏季休暇、冬季休暇、GW休暇はしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため、周りに気...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大手のため、名前も知れているし、福利厚生がとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
おじさん、おばさんになっても製造のオペレーター...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性には非常に優しく、産休育休に入ると戻ってこない社員が多い。戻らずに再度産休なども散見されている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
穏やかで温厚な人が多い。そのため、まったり働きたい人には最高の環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がれば上がるほど、上司し...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は大きく上がらず、部署毎に評価基準の厳しさや甘さが異なり不公平感が非常に大きい。上司の好き嫌いも大きく反映さ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特定部署はスキルアップのために外部セミナーなどは非常に充実していて社外と触れる機会がある。部署ギャップが大きい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
保守的。どんな人でも途中解雇などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
先進性がなく、既存のブランドに寄りかかっている社員が非常に多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅補助は賃貸であれば非常に高く、転職するのにも躊躇いたくらしくなるくらい。ただ常に転勤リスクと背中合わせのため、ライフプランは立てづらい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
普通に行けば比較的早めに帰宅することができる。また、就業時間が7時間半のため他の会社よりは短いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業については部署間の差が大きいです。製造やボトリング部門は比較的定時で帰れる印象ですが、それ以外の部署は業務量や繁忙度により大きく異なりま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
常に残業が40時間超えること、夜勤明け日を休日とカウントしているので実際の休日日数は100日程度になる、だが2交代の工場だとこんなものだと思...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
私のいる部署では残業も多くないですし、有休も取りやすいですが、部署によってまちまちだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
希望休があるので、休みたい日に休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人では月9日休みだが、実際は人が足りないため月6...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
プライベートはほぼ平日
【気になること・改善したほうがいい点】
休日中でも会社からジャンジャン電話がかかる。休みの時ぐらいはちゃんと休ませてほしい続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の営業時間に合わせるため、早番や遅番などのシフト制になり、生活リズムがどうしても崩れてしまう。ライフステー...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
繁忙期は毎日1時間程度残業することが多いが、夏休みなどの学生が休みの期間は残業はほとんどしなくなるので自分の時間をしっかり確保できる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境にあるが、営業は個人業務感が強く、自身の調整による部分が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務用営業...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
夜勤だと明けの日が休日で2連休とかでなければ次の日の夜出勤という流れになるため、たいていは寝て1日が終わるか昼遊ぶ場合は寝ずに行動する。あと...続きを読む(全245文字)
| 会社名 | キユーピー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キューピー |
| 設立日 | 1919年11月 |
| 資本金 | 241億400万円 |
| 従業員数 | 10,517人 |
| 売上高 | 5134億1700万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 高宮 満 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目4番13号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 687万円 |
| 電話番号 | 03-3486-3331 |
| URL | https://www.kewpie.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kewpie.com/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。