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株式会社スズキ

【グローバル財務ITで革新】【23卒】スズキの事務職の本選考体験記 No.38142(非公開/男性)(2022/11/28公開)

株式会社スズキの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社スズキのレポート

公開日:2022年11月28日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 事務職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最初から最後までオンラインでした。

企業研究

一次選考を突破した人のみが受けられるセミナーに参加しておいて非常に良かったなと感じております。この会社では、財務経理が海外との接点を持つ機会が多く、海外営業よりも多い海外との接点の持ち方について伺うことができたため、学びになりました。最終面接では、学んでいる第二外国語、さらに第三外国語についての自己研鑽について聞かれたため、海外に対するアピールポイントをもっておくことが重要であるということが確認できました。私はTOEICの得点が高得点であったため、海外を意識する企業文化は間違いないと思います。他にもスズキのホームページをみて、スズキのサブスクリプションサービスなどを調べて実際に面接の場で話しましたが。

志望動機

御社はコンパクトさを売りにして国際展開を行っております。御社の今後の国際展望により、経営を円滑に遂行する手段の一つとして世界各国での財務比較、ITを挙げ、私はあらゆる業務に御社スズキの一員として自信を持って取り組みたいと思っております。IFRS適用の環境構築や機密情報を扱うIT技術が重要となってきます。卒業論文では、海外展開企業のIFRS導入により企業内部や外部に与える影響による業務内容や背景の変化を研究目標として取り組んでいます。現時点での結論としては、開示並行期間は両基準作成による負担は経理部門のみならず社内全体で把握が必要となるということです。統計機能、自動化のRPAデジタル導入から革新を促すための環境構築が望まれます。こういった知見をもとに貴社で還元していきたいと思っている所存です。

エントリーシート 通過

実施時期
2021年07月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

スズキが社会に提供している”価値”は何だと考えますか、それを踏まえてあなたが今回応募いただく職種の志望理由を教えてください。/卒業論文のテーマを教えてください。

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

ウェブで入力

ESを書くときに注意したこと

文字からでも読みやすい文章を書くように意識しました。

ES対策で行ったこと

就活会議に登録して受けたい企業のエントリーシートを参考にして自分がもともとかいたものを改善していきました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

WEBテスト 通過

実施時期
2021年07月 中旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

spiの問題種を繰り返し解いてパターンを暗記しました。

WEBテストの内容・科目

玉手箱

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語 非言語 英語 性格検査 各30分程度

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターン

実施時期
2021年08月 下旬

1次面接 通過

実施時期
2021年11月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

財務経理に関して、経営に近い距離で行っていくという本質をついた内容を発言したことや、簿記一級を持っていたことだと思います。

面接の雰囲気

面接官の第一印象から温厚な人だと思います。また、口調も物腰の柔らかい感じでした。面接を始める前にリラックスして臨んでくださいと言われ安心しました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

スズキの現場主義に対してどう思いますか。

製造業ということもあり、現場を自分の目で見て状況を把握することだと思っております。特に海外展開を活発に行っているため、言語の隔たりなく多くの人とのコミュニケーションを大切にし円滑に行っていくことが望まれるのではないかと思っております。それらを通じて改善を重ねて、能率の向上や不具合を減らしていくことに意識をもって行っていくことが、クルマをつくる御社での使命なのではないかと思います。現場主義というものもありながら、海外駐在をした際に現場と本部とのかけわたしを担い、成果を出すこと、管理していくことが望まれるため、それに向けた準備のため海外でも活躍できるようよりTOEICの高得点獲得を目指したいと思っております。

どの業務を担いたいですか。

財務経理部門を担いたいと思っています。その理由として自身が日商簿記検定1級を取得しているため、会計に対する知見を有していることで御社の即戦力となり還元することができるのではないか、と考えたためです。会計のみならず、国際展開していることで意識しなくてはならない、税金面や資金調達などのことも、幅広くカバーしておくことが、ヒトモノカネ情報のうちお金のこと面でカバーすることで様々な業務を円滑に行うための一助になると考えています。金融情報の収集や分析、海外事業の資金調達や管理など幅広く対応していくことで、会社経営に近い距離でサポートをすることに特にやりがいをもって取り組むことができるのではないかと自信をもっています。

最終面接 落選

実施時期
2022年04月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
60分
面接官の肩書
人事二人とベテランの人事一人
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

アルバイトを経験については強みをだらだらと語るのではなく、他の予備校との差別化を図っている独特な取組をあげたこと。

面接の雰囲気

最初の40分は雑談ベースで行われましたが、最後の20分は厳格な雰囲気のもとで面接が行われたのかと思います。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

大学時代に取り組んだアルバイトをPRしてください。

私の勤務している大学受験予備校では、個別指導、映像授業と、個々の生徒管理によるカウンセリングにより大学受験合格を目指すところで、オリジナル教材を使ったテキストや、厳選された出身大学のスタッフによる個別指導など管理が行き届いているほかにはない強みを持っています。他にも、特別講師が授業を対面で行うプレミアムライブなどの工夫点は、生徒の学習能力をさらに引き出すようなイベントも企画しています。東海地区で主に運営しているこの大学受験予備校は、これまで旧帝国大学を筆頭に多くの人を第一志望校へ現役で合格させています。徹底した管理のもとで学習を行ってみることが、充実した勉強となり、それが身を結ぶと思いますので、ぜひ入校を検討ください。

卒業論文の経緯と内容を教えてください。

貴社の今後の国際展望により、経営を円滑に遂行する手段の一つとして世界各国での財務比較、ITが重要になると考えます。私はあらゆる業務に貴社スズキの一員として自信を持って取り組みたい意向です。IFRS適用の環境構築や機密情報を扱うIT技術が重要となる結論に至りました。海外展開企業のIFRS導入により企業内部や外部に与える影響による業務内容や背景の変化を研究目標としております。現時点での結論から導けることは、開示並行期間は両基準作成による負担は経理部門のみならず社内全体で把握が必要となることです。統計機能、自動化のRPAデジタル導入から革新を促すための環境構築が望まれます。デジタルツールをグループで共有していくことも強みを活かすことになるかと思います。

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スズキの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スズキ
フリガナ スズキ
設立日 1946年8月
資本金 2500万円
従業員数 68人
売上高 122億7500万円
決算月 3月
代表者 鈴木清己
本社所在地 〒870-0124 大分県大分市大字毛井818番地の1
電話番号 097-520-1414
URL https://e-suzuki.co.jp/ja/
NOKIZAL ID: 2484836

スズキの 選考対策

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