この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】福利厚生がしっかりしていること!お客様との距離が近く自分を必要としてくれる人が作れて個人スタイリストの様にお客様と家族の様な関係になれる!頑張れ...続きを読む(全168文字)
株式会社ファーストリテイリング 報酬UP
株式会社ファーストリテイリングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】福利厚生がしっかりしていること!お客様との距離が近く自分を必要としてくれる人が作れて個人スタイリストの様にお客様と家族の様な関係になれる!頑張れ...続きを読む(全168文字)
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社員は出産予定日より2ヶ月前に産休が取れる。
復帰しても快く時間短縮勤務が出来る。
週に20時間以上から相談に応じてくれる。
男性が育児休暇を取得す...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
全体的に風通しはいいと思います。個人差はあると思いますが、比較的意見が通りやすかった印象です。大手だけあって福利厚生なども他企業と比較しても...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
レジ以外にも、フィッティングルームや店頭販売、開店前の品出しやレイアウト変更、閉店後の商品整理、マイストアニュース更新…などなど、様々な業務...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
服を畳むのが早くなる。
マニュアルが充実してるので、接客スキルが上がる。レジ打ちが早くなる。
【気になること・改善した方がいい点】
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【良い点】人間関係は良好だった。ただ、販売スタッフは店舗ごとによるので配属先によりけりかもしれない。
有給休暇の消化に積極的なのでこれはすごく良かった。...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社割りにて安く商品を購入できる
全国に店舗があるため、自宅から比較的近い場所で働けます
【気になること・改善した方がいい点】
製品は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
いい点としてはやはり給料が同年代の人間に比べて高かった。
【気になること・改善した方がいい点】
給料は確かに高かったが、休みが非常に取...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
とにかく忙しいので時間が過ぎるのが早い。やりがいもその中で生まれてくるため向いている人には向いている。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
お客様からお褒めのお手紙を頂けたとき嬉しかった。徹底した教育体制があるので、販売の基礎は学べる
【気になること・改善した方がいい点】
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価格帯が低く色んな客層の方が来られるので、対応が大変なのはありますが迷われてるときに背中を押してあげて買われた商品を、次回来店時に着てこられて「お姉さんに...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
パート、アルバイトは基本的にシフト制のため、休みたいところでお休みがもらえる。
【気になること・改善した方がいい点】
社員の人数がとても...続きを読む(全176文字)
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洋服はけっこう割安で買えちゃうのかなと思って楽しみにしておりましたが
社内割引の制度はありますが、大体の服は普通にチラシでお客様に告知しているセールの時...続きを読む(全154文字)
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女性は多かったのでそういった部分では、私はどちらかというと働きやすかったです。ただ場所によりけりな気がします。アルバイトかつ若い子が多かったので、和気あい...続きを読む(全155文字)
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仕事の楽しさややりがいが圧倒的に強いと思います。ユニクロは“毎年、全国大会を狙うような部活動”的な厳しさがありますが、そこには大きな「やりがい」があります...続きを読む(全603文字)
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自分なりに考えて意見することができる環境だった(店長にもよるが)。
そのため、売り上げを上げるために社員やアルバイト含め話しをする場も多く
いろんな人...続きを読む(全172文字)
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7時開始、4時就業ですが、残業禁止がどんどん厳しくなって、最初はできるわけないと思っていました。ただ、だんだん本当にできなくなってきました。過渡期は大変で...続きを読む(全185文字)
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残業手当が1分毎につくのが嬉しかったです。
休暇の取りやすさについては基本的に店長がシフトを作成するので店舗によって変わります。
配属店の初めの店長は...続きを読む(全164文字)
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実際に女性が活躍している。ただ、グローバルだと毎年転勤になるから、結婚や出産は難しいと思う。地域限定なら、ありかもしれないが、シフト制で、夜遅くにもなるし...続きを読む(全176文字)
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ユニクロがいわゆるブラック企業というのは、確かにある。時間外にしなければならないことも多く、(覚えること、作業予定作ること、休憩時間にも電話対応、dvd見...続きを読む(全248文字)
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先輩スタッフの過度ないじり方と一つ一つグループが出来上がっている為、コミニュケーションなどが取り辛かった。その為、普段の仕事からチームワークなども取れず困...続きを読む(全171文字)
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アパレルというよりは業務経験をたくさんやらされるので、アパレル業界に入る際にその経験は役に立つので積極的にやれば、評価されるし自分の為にもなるからいいかと...続きを読む(全165文字)
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ワークライフバランスは非常に取りにくい。販売業なので仕方ないが、土日の休みはないと考えた方が良い。配属店舗にもよるが、路面店等の場合は8時前に出社して22...続きを読む(全152文字)
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語学力を評価され、外国人スタッフのアシスタントとして勤務していました。それぞれの部署にキャリアパス、
評価制度がありキャリアステップを踏まえモチベーショ...続きを読む(全179文字)
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海外展開に力を入れているだけあり、
グローバル企業から引き抜かれたトップの方々と接する機会が多く、語学力だけでなく国際的なコミュニケーション能力を学べま...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社ファーストリテイリング |
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フリガナ | ファーストリテイリング |
設立日 | 1963年5月 |
資本金 | 102億7400万円 |
従業員数 | 59,871人 |
売上高 | 2兆7665億5700万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 柳井正 |
本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
平均年齢 | 38.8歳 |
平均給与 | 1147万円 |
電話番号 | 083-988-0333 |
URL | https://www.fastretailing.com/jp/ |
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