この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャー気質の為良くも悪くも決まった形が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各事業会社間の連携がほとんど取られない。新卒で入った...続きを読む(全108文字)
株式会社U‐NEXT HOLDINGS(旧:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ベンチャー気質の為良くも悪くも決まった形が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各事業会社間の連携がほとんど取られない。新卒で入った...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員の給与は同業他社に比べて低くそれが離職率の高さに繋がっている。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
社長のビジョンとリーダーシップに強みがある。各事業会社社長を指導するが具体的な指示を出しまくるというよりはインスピレーションを与えるリーダーシ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
性別に関係なく平等な機会が提供され、キャリア成長が奨励されていると感じる。女性に対して公平な昇進や昇給の機会が与えられ、能力や実績に基づいて評...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良くも悪くも制度があまり整っていないため、自分でガツガツ積極的に学ぶタイプの人はいろいろとやりやすかったり、チャンスが多いように感じられる。
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
他の部署への異動を募集するなど、人材の交流を活発にしようとしている。
部署にもよるが、私の部署は有給休暇が非常に取りやすい。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に良い点は見つからない。営業は自分の成績によってわかりやすく給与が決まるが、非営業部門の人間は給与を低く保たれている。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若い社員が多いのでワイワイと楽しくやれる。
社員同士がとても仲が良いです。
部署の飲み会などでコミュニケーションが上司とも取れる
【気に...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社U‐NEXT HOLDINGS |
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フリガナ | ユーネクストホールディングス |
設立日 | 2009年2月 |
資本金 | 9400万円 |
従業員数 | 4,905人 |
売上高 | 2763億4400万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 宇野康秀 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号 |
平均年齢 | 36.4歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 03-6823-2000 |
URL | https://unext-hd.co.jp/ |
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