アイネスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全48件） 2ページ目

【良い点】
産休はとりやすい環境であり、周りからの理解を得やすい。産休後も時短制度を活用し、職場に復帰する女性も非常に多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
出産後、時短勤務で復職されている方もいるので、そういう意味では働きやすいと思います。ただ、時短勤務のため仕事の主担当になれず、後方支援型の働き...続きを読む(全176文字)

【良い点】
役職者にも女性が多い、配属にもよるだろうが基本的には非常に働きやすい環境であると共に、バリバリ働きたい人にとっては差別もなくやりがいを感じられ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
そもそも女性が少ないが、気の強い女性が多く、男性の方が弱いので働きやすいと思う。むしろ男性が気を遣っている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
育休明けで働いている人が何人かいます。
時短制度があり、産後の復帰がしやすいようです。
また、子供の都合で特別に時短で働いている人もいます。
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【良い点】
IT、システム会社であるにもかかわらず、知識ゼロで入社をしましたが
困っていることがあると周りの社員の方達のフォローが入りますし、安心してして...続きを読む(全161文字)

残業が多いわりに、月収が低いです。育児休暇等の制度はありますが、復帰後仕事を続けるのは厳しいのではないかと感じました。休日出勤もあります。仕事柄なのかも分...続きを読む(全173文字)

この会社は、女性が管理職を目指すことができる会社であると思います。
事実、事業部長や課長など女性が管理職になっているので、実力ある人が評価される経営方針...続きを読む(全155文字)

社内でも育児休暇制度には肯定的は雰囲気はある為、育児休暇を取得し復職する女性社員は多いと思います。首都圏のみになりますが、社内保育園も整備されている為、子...続きを読む(全196文字)

育児休暇や時短勤務は取得している人も多く、出産後も働ける環境です。
会社の近所に保育園も開設しており、女性も働きやすいよう配慮されていると思います。
...続きを読む(全156文字)

女性の働きやすさにはかなり力を入れていると思う。
私の周りでは、産休や時短勤務は必ず取れているし、首都圏の人は自社保育園を活用することもできる。
また...続きを読む(全190文字)

プロジェクトが落ち着いていれば休暇もとりやすいです。生産部門にいると残業がとにかく多く、毎日終電なので家庭と両立できるかという点では疑問です。空きがあれば...続きを読む(全160文字)

自分自身は独身で出産育児は経験していませんが、
まわりに産休をとって出産育児をする方、お子さんが大きくなって復帰する方が多くいました。
時短なども個別...続きを読む(全157文字)

アイネスは、女性が働きやすい環境と制度はかなり整っていると思います。
周囲には出産、育児休暇後に、そのまま職場復帰する女性社員も数多くいたと記憶していま...続きを読む(全154文字)

自分自身は経験していないが、育児休暇をとり、その後復帰する方は多かったように記憶している。
あまりに昔のことで参考にならないかもしれないが、新人時代は男...続きを読む(全277文字)

開発PJに携りたいと思っている女性にとっては最悪。
若いころはちやほやされるが、年をとるにしたがって、徐々に間接部門に異動されていく。自分の希望とかは関...続きを読む(全197文字)

出産・育児休暇後、職場復帰する女性が多いと感じます。また、子供が幼い頃は、短時間勤務制度があり、幼い子供をもつ方からすると、働きやすい環境と思われます。さ...続きを読む(全160文字)

育児休職取得率100%だそうです。
復帰後は短時間勤務、フレックスタイム制度が利用できます。
ロールモデルとなる子育て経験者の先輩女性社員がいて
理...続きを読む(全200文字)

社内には時短勤務の人が多数おり、仕事が差し迫っていない部署では、周囲もそれを理解し支える気持ちもある。妊娠したら届け出をだす。最近会社に隣接する建物に社内...続きを読む(全183文字)

一部上場企業で人数も多いので、女性社員で育児休暇や時短勤務を利用している人は多いです。
また、近いうち(今年度中?)本社に限定されますが、社内に幼稚園(...続きを読む(全222文字)

出産前の休暇、出産後の時短勤務を多くの女性社員が利用しています。そのためか、二人目を産む女性社員が意外と多いです。時短勤務は、数パターンあるようですが、9...続きを読む(全174文字)

男性が9割を占める会社である為か、逆に女性は働きやすい環境は確かに持ってます。
産休、育児休暇・育児短時間勤務制度などは厳守されています。
女性が少な...続きを読む(全184文字)

女性社員も多く在籍。
公共の部長は女性ってこともあって、女性だからといって差別があったりはない。システム会社特有のハードな部分もある。
そういった部分...続きを読む(全178文字)