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株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・キューブド・アイ・システムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シー・キューブド・アイ・システムズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シー・キューブド・アイ・システムズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シー・キューブド・アイ・システムズの 社員・元社員による会社の評価

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シー・キューブド・アイ・システムズの 学生による会社の評価

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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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シー・キューブド・アイ・システムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

内定者に通信教育→2か月間外部研修→OJT→役職に応じた研修 といった幅広い教育体制がある。続きを読む(全46文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シー・キューブド・アイ・システムズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2011年頃

投稿日:2019年10月5日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの受注が90%を占めているので、安定はしている。しかし、営業部門がなく、ただただ現場に社員を送り込んでい...
続きを読む(全237文字)

回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
外向けにはいかにも「社員の声を聞いて改善します」というようなことを言っていますが、実際にはほとんど社員の声を聞いて...
続きを読む(全182文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月10日
回答者:

【良い点】
評価は特定の階級までは一定の基準でしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の階級以上は何を求められているかも分かりにくいで...
続きを読む(全147文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年1月13日
回答者:

【良い点】
年に一度ベアで昇給する。仕事を順調にこなせば順調に昇給すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でKGI、KPIを設定して半期...
続きを読む(全167文字)

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シー・キューブド・アイ・システムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

防衛省、自衛隊のシステムを担当しているため、やりがいはあると思う。続きを読む(全33文字)

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

取引先が政府であることや、設計から維持、整備まで担当しているため、安定していると思う。続きを読む(全43文字)

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

NECグループであるため、福利厚生はかなりいいと思う。家賃補助が独身者全員にあり、初期費用、更新費の一部負担がある。続きを読む(全58文字)

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

有休消化率は80%以上、残業15.2時間続きを読む(全20文字)

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の割合が派遣に対して少ないため、社員が派遣者に対して仕事を振ることも多く、新人時代からリーダシップ能力の成長が期待できる。また、管理職が...続きを読む(全217文字)

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム自体に予算があるかどうかにより、残業が多いシステムと少ないシステムはきっちり分かれている。資格が昇格要件となっているため、残業がない...続きを読む(全302文字)

株式会社シー・キューブド・アイ・システムズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が整っている。新卒で入社~8年までは借り上げ社宅が用意され、家賃1~2万。残業代も100%支給。若手の社員は比較的仲が良いと感じる。...続きを読む(全159文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアファーストな社風のため、自分のスキルをさらに伸ばしたい人、積みたいスキルが明確な人にとっては良い会社だと思う。逆にそこら辺がしっか...続きを読む(全115文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度やe-learningがとても充実している。
特に社内の標準化やデジタル化は会社の強みと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

南海マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
南海電鉄グループの経理のシェアード会社なので、規模の大なり小なりはあるが、担当会社の規模が大きければ1社だけ、小さければ2〜3社ほどの経理が...続きを読む(全493文字)

株式会社ホットファクトリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術レベルが低いため、成長する機会はない。
静的なサイト制作がほとんど。
同業他社に移らないように、会社の属人に...続きを読む(全184文字)

アクサス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の案件に就業できれば融通はきくものの、完全出社の案件だと勤務時間外に対応しなければならないことが多いのが...続きを読む(全484文字)

株式会社colyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀なプレイヤーが多いのですが、マネジメント経験がない人や、人と関わるのが苦手な人が多い印象です。個人で成長して...続きを読む(全90文字)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
育成専門の組織がない
基本的に育成はほぼないまともには行われず、何となく研修という名のもとにどこにでもあるような...続きを読む(全221文字)

株式会社アイディーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修を無料で受けられる制度がある。目ぼしい研修についてはチームの何人かで予定をあわせ一緒に受講し、その結果を報告し合って吸収率を高めるよ...続きを読む(全85文字)

ユニアデックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の機会は比較的多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に役に立たない研修が多く、忙しい時には苦痛でしかない。
離職を業務内容や成...続きを読む(全133文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CCNAの資格に対する支援は非常に手厚いと思う.何が何でも合格させたいという熱意は伝わってくる.
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

シー・キューブド・アイ・システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ
フリガナ シーキューブドアイシステムズ
設立日 1994年10月
資本金 1億円
従業員数 149人
決算月 3月
代表者 荻野仁史
本社所在地 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番1号
電話番号 03-3798-5328
URL https://c3is.co.jp/
NOKIZAL ID: 1364607

シー・キューブド・アイ・システムズの 選考対策

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