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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生自体は一般企業の最低限ラインのものはそろっているかなという印象でした、ベネフィットを利用した福利厚生プランなども存在します続きを読む(全71文字)
株式会社ウィルオブ・ワーク
株式会社ウィルオブ・ワークの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
福利厚生自体は一般企業の最低限ラインのものはそろっているかなという印象でした、ベネフィットを利用した福利厚生プランなども存在します続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有休消化自体はどちらかといえば奨励されている社風でしたので、気兼ねなく使う事ができました。その点については良いと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
非正規雇用の為、ライフプランを考えると当然ながらどこかで見切りをつけるタイミングは生じます。退職手続き自体はスムーズに行ってもらえたのでその...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社内研修のカリキュラムや制度はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修を利用するタイミングや方法についての説明が会社からは...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣先自体の数は多く、育児中の方が働く分についても見合った時間帯また勤務地での業務も可能だと思います続きを読む(全56文字)
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【良い点】
マージン率は勿論ながら決まっているが、担当営業によっては見直しを個別に図ってくれる事もあるのでその点は良いかと思います続きを読む(全65文字)
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【良い点】
エリアの担当社員さんがいて、何かあればその方と連絡を取り合う形。困ったことがあればアプリ上でやり取りをしたり、実際に会って話を聞いていただく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣のためしょうがないが賞与や昇給は無し。年収を上げたい場合はより給...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、カスタマーサポートで働いていた際は女性がメインで主婦さんも多く勤務していたため、年齢関係なしに働きやすい環境であったと思う...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
派遣先によるかもしれないが、希望休や有給は基本的に通る。有給申請の方法もアプリでおこなうため難易度が低く、有給消化率が高いと思う。
【気にな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分が店長になりたいとかのキャリアアップを考えているならば、上司と面談する機会が多いので、どのようにしたいか話す機会が多く、自分のしたいこと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年に2回昇給制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度がお店之売上とかも関係するため、自分が頑張ってもお給料が上がるわけ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お客様の声が身近に聞くことが出来るので、感謝されたりすることにはやりがいを感じれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の仕事量がと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生は特になく、ボーナスが低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助とか他の福利厚生があれば良かった、福利厚生ではあま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少なく、自分が休んでしまったら他の人が無理して働かなくていけないため、体...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業はとても少なく、月10時間ほどです。そのため、プライベートを充実させることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
様々な職種に挑戦でき、若い方で出世されている方がおおいので、キャリアしたい方や管理職になりたいと思ってる方にはとても良いと思います続きを読む(全71文字)
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【良い点】
かもなく不可も無く。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍もあり社会全体の動きがはっきりしない時期でもあったが、どうも信頼しきれ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。ボーナスも1ヶ月分は出なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多過ぎて一人一人の働きが可視化されにくく、正当な評...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で2年働いたらオフィスに上がれると聞いていたが、5年現場で働いている人もいたから、あ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
他の人はわからないが休みはちゃんと取れた。おそらくオフィスや配属先によってだいぶ異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は繁忙...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コーディネーターは企業と求職者のマッチングで双方から感謝されるので、その点はやりがいは感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき福利厚生はなかった。家賃補助も資格制度もなかったように思う。というより使ってい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
主に携帯販売ショップに派遣となるので、営業力や接客力は身につく。
オフィスに上がってからはビジネスマナーが身につく。また激務なのでマルチタス...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
アプリでの勤怠管理や給与明細発行など今どきって感じで便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当になるコーディネーターにより連絡方法...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
|---|---|
| フリガナ | ウィルオブワーク |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 4,608人 |
| 売上高 | 643億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村上秀夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
| 電話番号 | 03-5312-6311 |
| URL | https://willof-work.co.jp/ |
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