この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが伸びず赤字が続き
有能な人達が部長とも合わず大量に去っていった。
失敗の責任を部長がとらず、責任...続きを読む(全236文字)
ジープラ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジープラ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にジープラ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが伸びず赤字が続き
有能な人達が部長とも合わず大量に去っていった。
失敗の責任を部長がとらず、責任...続きを読む(全236文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今から入るのはおすすめしない。以前はプロダクトの力で売り上げが良かったが、入社から2年でだいぶ売り上げが下がった...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受注仕事でなければ、自由度は高いと思います。ある程度なら、ワガママを通して、やりたい仕事に就ける気はします。言ったもん勝ちのような。
【気に...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プランナーを丁寧に育て上げようという社風を感じる。
コツコツ積み上げて実績を出していけば比較的認められやすい環境なのではないか。
【気になる...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で非正社員が正社員になれる確率が非常に低い。
社長から現場を任された本部長の権限があまりに強い。各部門長...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長から現場を任された本部長の権限が強く、開発もユーザー視点より、本部長のOKをもらう為に決断する事が多い。また、ポリマジの流れなのか、受注体質が強く、...続きを読む(全153文字)
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いろいろ好きなことを提案できる場所だと思います。迷った時にも親切に相談になどのってくれたり、体調を崩しても、しっかりとケアをしてくれます。毎週金曜に行わ...続きを読む(全161文字)
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会社説明のパンフレットが配布されましたが、社名の「ジープラ」のジーは感嘆詞「わあ」「まあ」「おどろき」の意味のGeeであるというふうにかかれていました。...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
休職前、MTGをしてくれていた
休職後もtjkの傷病手当金関係の手続きをして下さっている
【気になること・改善したほうがいい点】
傷病手当金...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の職場では無いが、毎日22時まで残ってやる人がいる
定時で帰ろうとすると不審な...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
データとして結果がすぐでるところ
自分の企画がゲームになること
結果を改善できたときやりがいは大きい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
労務とのやりとりがスムーズだった
【気になること・改善したほうがいい点】
休職退職者が多く出ているので、働き方やテームのバランスについてはよ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性も多い。
育児から復帰されている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方も取得していたが、数ヶ月なので意味を果たして...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
チームの一員とて意見交換などを図りブラッシュアップするイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
1企画1プランナー担当で、相談できない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
他の企業に比べて高水準の給与だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談の時に聞いていた人事評価ランクはその時以来聞いたことがない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時は休日出勤などはほぼほぼなく、休みの日に働くことなどはほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
リリース前など...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仲良い人も一部いたが、大勢の人たちと活発にコミュニケーションをとっているというかんじはあまりしなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
月曜日は、フルーツジュースを無料で貰えます。昔はサンドイッチなども取り揃えていたようです。また、勉強に必要な参考書などの本棚があり、自由に借...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就けば比較的大きな恩恵が得られるが、中途半端な場合はあまり給与面や待遇面は普通のまま...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中核になる部分が荒れているところ
ひとつの部署の人間が一気にいなくなることがあるし拠点単位でいえば半年後に...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
需要の高い介護保険において、業界内で存在感を発揮しているのは良い点と言える。新商品の開発は毎年行われてるので、今後もスピード感を落とさない体...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でビジネス創出の企画をやっても形だけで終わっていた。新しいことをやっていこうということは実現しにくい。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
代表のやり方に納得できない社員が多かった印象。いろんな新規案件を持ってくるのはいいが、実...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井系の会社から仕事を受けているため安定はしています。
毎年安定して売り上げは上昇しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり様々な職種の方と関わることが出来るのは強みではあると思いますが、それによって専門性しか身につかないケースも...続きを読む(全194文字)
MUFJグループが安定しているため、非常に安定している。潰れることはほぼないと思う。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムや方針が大きく変わり、ここ3〜4年程度迷走しているように感じる。
上層部が現場のことを把握していない...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れているゲームを参考にするのは正しいが、なぜそれが売れているのかを正しく分析できていなかったりと、ゲーム分析の...続きを読む(全88文字)
会社名 | ジープラ株式会社 |
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フリガナ | ジープラ |
設立日 | 2012年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 201人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鶴谷武親 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目18番18号住友不動産六本木通ビル |
電話番号 | 03-5771-2701 |
URL | https://www.geeplus.jp/ |
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