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SCSK株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SCSKの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全288件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SCSK株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にSCSK株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SCSKの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

SCSKの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.1
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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SCSKの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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288件中1〜25件表示

SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

住友商事グループという強固な顧客基盤があるため、安定と挑戦のバランスが良いと感じる。続きを読む(全42文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ここはSES事業が強いという話を聞いたが、AIの発達によってSES事業がどうなっていくかやや不安。続きを読む(全49文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    受注型であるため、客先常駐の割合が高く、案件や配属先によって仕事の質や負荷にばらつきがあるのが課題だ。続きを読む(全51文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    最近親会社である住友商事の完全子会社化が決まったため、今後どうなるかは不透明な部分も多いと思います。続きを読む(全50文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    DX・クラウド・データ活用など伸びる領域を広く扱い将来性は高い。続きを読む(全32文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    事業領域は幅広く、グループ基盤も安定しているため、将来性について大きな不安はないと思う。続きを読む(全44文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    住友商事グループという圧倒的な支えがある。続きを読む(全21文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    大手SIerのなかで強みがはっきりしていないため、将来性は若干少ないと感じている。続きを読む(全41文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    今までは他社と比べて大きな強みはなかったが、ネットワンシステムとの合併により、SIだけでなくNIの部分もでき、総合力が高まり、大きな強みになったと考えられる。続きを読む(全79文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    様々な案件をやっているからこそ、需要は尽きないと感じる。最近はAI分野にも力を入れている。続きを読む(全45文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    増収増益継続中だが技術潮流対応と人材育成が課題。続きを読む(全24文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    ネットワンシステムズとの合併もあり、事業が拡大している。続きを読む(全28文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    住友商事のグループであるが、業務としてその範疇に留まらず、他の会社との仕事もとても多い点。続きを読む(全45文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    幅広い事業展開とクライアントを持っているので安泰です。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    IT投資の追い風もあり売上は伸びているが、業界成長には追いついていない面も。続きを読む(全38文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    安定性が高く、今後の成長にも期待できると思った。続きを読む(全24文字)

    この投稿でわかること
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 テクニカルサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多種にわたる業務があること、大手の為安定性はあると思います。成長性も感じられ将来性は充分にあると思われます。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    幅広い顧客基盤で安定。新技術分野への展開が課題。続きを読む(全24文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    「2030年 共創ITカンパニー」の実現を目指し、生成AIやクラウド、データ活用を軸に事業構造の高度化と高付加価値領域へのシフトを進めるなど、技術革新と社...続きを読む(全104文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    DX関連をメインの事業としており、将来性がかなりある。続きを読む(全27文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外への事業も展開しているため、今後さらに社員も会社全体が成長していくと思いました。続きを読む(全42文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    幅広い業種で高利益率を誇る一方、クラウド移行やAI連携で差別化急務でした。続きを読む(全37文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    ネットワンシステムズの買収など、事業拡大が今後も見込まれる。続きを読む(全30文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    課題は、いかにシェアを伸ばしていけるかだと思う。住友商事が持つネットワークを上手く活用できるかが重要になる。続きを読む(全54文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    売上高1兆円を目標にして頑張っているので、将来性があると思います。続きを読む(全33文字)

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    288件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    SCSKの 他のカテゴリの口コミ

    SCSK株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部下の仕事ぶりをみてくれる上司が多い点。
    辞める話を伝えた後に上司から飲みに誘われ、お話を聞く機会があった。意外と部下の働きぶりを評価して下...続きを読む(全330文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    SCSK株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手や管理職を中心に良い人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    のんびりした方が多い。良くいえば、仕事を第一に考えていない人が多...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度が充実している。グロービス学び放題のアカウントが付与される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必須の研修が多く業務とは関係な...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20hの見込が既についており、超えた分はちゃんともらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社と比べて低いにも関わらず、家賃補...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事前に相談すれば基本的にいつでも有給がとれる。特に嫌な顔もされない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当然だが繁忙期等PJの忙しさは...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    SCSK株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に大きなギャップは感じられなかった。世間的にもホワイトな会社だというイメージ(残業時間、有休消化率、育休、産休取得などの簡単から)だったが...続きを読む(全177文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様と相性が良ければ楽しいと感じられると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客から無理難題を言われることも少なくなく、そこに...続きを読む(全91文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人による。
    定時に上がることはできるが、組織として人が慢性的な人手不足のため、残業時間0の人はいない。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いている人はみんないい人。
    周りを見て業務ができる人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は上から伝えられたことを課員に...続きを読む(全134文字)

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    SCSK株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は少ない。
    あまり使えるものがない。
    家賃補助もなし。
    唯一、ディズニーランドの割引券があるくらい。続きを読む(全60文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社SHIFTの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まず需要の追い風が比較的強いこと。
    SHIFT自身も品質意識の高まりやIT人材不足を背景にテスト外注市場は拡大傾向で、景気変動の影響は大きく...続きを読む(全614文字)

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    トレンドマイクロ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    セキュリティ業界のため、これからも非常に伸びていく領域。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社、新興ベンダーが数多く登場している...続きを読む(全140文字)

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    株式会社SNSソフトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    強み:
    グローバル環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    弱み:
    古い体質のSES企業。定着率低いで、人事異動も激しい感じです。続きを読む(全73文字)

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    株式会社Donutsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ゲームプランナー 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ミクチャや一部のゲームはよく続いている。
    最近はドラマや漫画など新たな分野に拡大しているため、成長性や将来性はありそう。
    【気になること・改...続きを読む(全236文字)

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    株式会社ルーデルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在、開発中の新規プロジェクトが多数あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発しているプロダクトのジャンルや企画がやや旧く、正...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ボードルアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社はネットワークやサーバーの管理を中心に事業を展開しており、ITの基盤を担う立場として安定感があります。
    クラウドや仮想化など最新の技術に...続きを読む(全266文字)

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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な事業をやっており、グループ企業も多くシナジーを生み出しやすい体制が整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    携帯事業が先行...続きを読む(全100文字)

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    M-SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    企業や自治体など様々な分野に貢献する事業内容が展開されており、将来性や安定性が高い。続きを読む(全42文字)

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    株式会社ソフトウェアコントロールの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    宇宙に関する事業など、変化する時代のなかで事業内容も幅広いので、事業の将来性がある。続きを読む(全42文字)

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    株式会社アイ・ティー・ワンの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    大手のシステム基盤のプロジェクトを手掛けているため、信頼が厚く事業の将来性も高いため。続きを読む(全43文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    SCSKの 会社情報

    基本データ
    会社名 SCSK株式会社
    フリガナ エスシーエスケイ
    設立日 1969年10月
    資本金 214億2000万円
    従業員数 20,892人
    売上高 5960億6500万円
    決算月 3月
    代表者 當麻 隆昭
    本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号
    平均年齢 42.9歳
    平均給与 787万円
    電話番号 03-5166-2500
    URL https://www.scsk.jp/
    採用URL https://www.scsk.jp/recruit/saiyo/index.html
    NOKIZAL ID: 1572167

    SCSKの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。