ＮＥＣプラントエンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性でも男性社員と同じような工事管理、現場管理も任せてもらえる。経理や庶務などの事務職もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社...続きを読む(全120文字)

【良い点】
強い引き止めはないと聞く
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくルール、業務が多すぎる。ソニーとNECのダブルスタンダードの為、打ち...続きを読む(全174文字)

【良い点】
カフェテリアプランがあり子持ちには年18万円ぐらいポイント貰える。条件や使い方が少し複雑だが、家電を買ったり住宅ローンの返済にも充てれる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
フレックスや休暇は取りやすいのである程度はバランスを保てる
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルや予算策定の時期、大型メンテの時は...続きを読む(全93文字)

【良い点】
給与、福利厚生、休みやすやは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
分社化したが基本的にやることは変わっておらず、元請けとしての...続きを読む(全117文字)

【良い点】
休暇は比較的取得しやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備トラブルが発生したら休日夜間に呼び出しは比較的多いと思いま...続きを読む(全107文字)

【良い点】
資格手当、学習支援制度などは充実している。カフェテリアポイントで年間10万ほど付与され色々な使い道があるる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員の教育、学習しえんなどは充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全62文字)

【良い点】
仕事のやりがいは正直あまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
分社したにも関わらず客先の発注資料作成、見積書の妥当性の説明に...続きを読む(全94文字)

【良い点】
若いメンバーは増えたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
分社して中堅層が転職した。続きを読む(全54文字)

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)