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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務に対応している。テレワークを利用することもできる。産休育休は最低限は取得できる。会社独自のプラスアルファの制度はない。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ネオ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
時短勤務に対応している。テレワークを利用することもできる。産休育休は最低限は取得できる。会社独自のプラスアルファの制度はない。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
結婚してたら、よいかも
メインを旦那さんの給料にして、
あくまで副業な感じにすればよいとおもう。
すぐやめれるし、嫌なら次の派遣先にいけばよ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性は少ないですが、育児にかかわる制度は安定して取れている印象を受けております。今後、ダイバーシティやグローバルな導入を進めていくかと思いま...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
毎年女性を採用しており、年々増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先次第だがまだ女性の少ないとこもあるので、客先次第な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性ではないのでわかりかねますが、私の派遣されている会社では男性は基本スーツで髪を染めることもNGとなっていますが、女性の方は皆さん私服で出...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
技術があれば特に問題なく働けると思う。基本的には常駐先に依存するので、常駐先での運次第となる。常駐先は大きい企業が多いのでコンプライアンス面...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
産休育休はとても取りやすく、取得してから復帰する方がたくさんいた。
復帰時に住まいが変わっている場合、住居近くへ職場変更もしてくれる。
【気...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
一般的な各種手当は一通りそろっている。
大手に比べて金は少ないが、ないよりはマシである。
【気になること・改善したほうがいい点】
食事の補助...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業務量が落ち着いており、ワークライフバランスを保つことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
けがや病気で働けなくなった場合の制...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
職種や業務によって残業時間に大きく差が出るが、定時で帰れることが多い。休日出勤もない。有給休暇は基本的に好きなタイミングで取得できる。
【気...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
役職者に対する研修やイーラーニングがメイン。部長クラスでも研修がある。新入社員はプログラミングの研修を行うことがある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
その人の何を伸ばしたら成長していくかとかのロードマップなんて考えはない。
派遣先に行ったら、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
派遣ガチャで、たまたま良いところ行くと、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトのとこに行くと、残業ないので
プライ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
確定拠出年金を取り入れてた
毎月の振込額は3000円?くらいだが、
これを取り入れたのは評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
お友達内閣です。
上層部と仲良くすれば、位が上がりやすい傾向にある。
ゴマスリが得意な人は、役職があがりやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、2じうけ、3じうけです。
そのため、稼ぐ金額が少ない。
会社がかなり多く取り分とる...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は派遣
お客様のところで働く
派遣さんって呼ばれて、肩身が狭い
そこで頑張っても、報われ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性男性、年齢問わず実力は見てくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力や能力を見てくれるが、上司の評価ですべて決まるため、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女による待遇や業務内容の大きな差はなく、性別に関係なく活躍できる環境が整っていた印象です。また、産休・育休についても取得しやすい雰囲気があ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性が活躍できる現場もあるようで、そういう推進活動もしているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある現場だとほとんどが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境だと思います。所属していた部署には女性の管理職の方もいらっしゃり、とても働きやすい環境だったと思っています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休や育休は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比率は9:1くらいなので、比率を気にする人には向かない。また、女性が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
働きやすくわかりやすい制度であったためストレスなく行けることができた。無理難題はなかったのですごくあるような、無茶はなかったと考えられてる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
育休等取りやすく、戻ってきても出戻りの研修などがあるのは良いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に休みを取りずらいの...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく、環境はいいので問題ないと思います。そのようなことで、何かあるとかは感じなかったので、しっかり働ければ問題ないです。
【気...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすい。復帰後もテレワークで働けるので家庭を中心として働きたっけることはできる。一方で女性の管理職は多くない。増やそうとす...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の働きやすさという観点において、この会社は非常に公平だと感じます。
実力や成果、仕事に対する意欲を正当に評価してもらえる文化が根付いて...続きを読む(全627文字)
| 会社名 | 株式会社ネオ |
|---|---|
| フリガナ | ネオ |
| 設立日 | 1991年1月 |
| 資本金 | 4700万円 |
| 従業員数 | 228人 |
| 売上高 | 27億円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 三浦裕介 |
| 本社所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目14番19号住友生命名古屋ビル25階 |
| URL | https://www.neo-s.jp/ |
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