【人柄重視の面接で輝ける】【24卒】万代の総合職の1次面接（対面面接）詳細 体験記No.42441（非公開/女性）（2023/5/2公開）

待合室で待機してから、面接40分、終了次第帰宅。

一次面接であるので、企業理解というよりも、人柄をとても重要視してみているのではないかと思います。自分の今までの経験などを話し、そこから何を得たのかを自分の言葉で伝えることが大事だと思います。また、面接官はとても話しやすいが、その雰囲気に流されず、敬語を使うこと、意見を否定しないことを特に注意しました。

面接官の第一印象から気さくな人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。「おすすめのご飯やは？」などアイスブレイクがあり緊張をほぐしていただけた。とても話しやすい雰囲気であった。

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万代の社員として働く際、どのような志をもって働くのか

私が万代の社員として働く際には、誰よりも店をよくしようと思う気持ちをもつことを志とし、働きたいと考えております。なぜならば、より良くしようとする気持ちをもつと、それが行動にも現れて店全体が良くなると思うからです。パートやアルバイトももちろん、店をよくしようと思う気持ちはあると思うが、それ以上に社員は店のことを考える必要があり、立場がパートなどに比べ上であるからこそより気持ちを保つべきであると私は考えます。

食品業界に就活を絞っている理由をお聞かせください。

私は大学で、経営学部なのですが、その中でも食ビジネスコースというコースに所属しており、食品について主に学んでおります。私は昔から食べることが好きで、普段から食べることが一番幸福を覚える。そのため、食品業界にとても興味を持っています。また、食品業界のかなにもたくさんの業種や、部門がありますが、特に小売業を強く志望しております。理由としましては、メーカーなどは直接仕事風景が学生のうちは目にすることがなく、わからないのに対し、スーパーマーケットである小売は直接足を運び現場を見ることができます。足を運んだ際には、御社の品揃えの豊富さに驚きお客様のニーズに応える姿勢に魅了を感じております。