豊田自動織機ＩＴソリューションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
豊田自動織機が100%株主であり、豊田自動織機のグループ内では唯一のIT会社のため、IT関連の案件は原則関与することになる。そのため自社で新...続きを読む(全259文字)

【良い点】
PJや仕事の状況にもよるが、即日対応や、次の日までの対応に終われるような状況はあまり無いため、家庭環境によって、終日、午前もしくは午後だけ休...続きを読む(全299文字)

【良い点】
同年代の中では、やや高いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの比重が高いため
月給はやや低めとなっている気がする...続きを読む(全124文字)

【良い点】
仕事が属人化しがちで上司も深いところでは個人の仕事を把握していません。そのため高い裁量と自由度のもと、能動的に働ける環境です。業務の進め方に...続きを読む(全313文字)

【良い点】
裁量がかなりあるので自分で仕事を調整して私生活を充実させることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人で仕事をしているのでど...続きを読む(全98文字)

【良い点】
上司や客先次第だが、フルフレックスでリモートも自由に使え、私用外出も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先によっては朝9時まで...続きを読む(全507文字)

【良い点】
管理職に関しては年齢層によって能力や意欲の差を感じる。40前後からリーダーなどの管理職を担っている場合は判断が早かったり責任持つ言動を感じる...続きを読む(全241文字)

【良い点】
退職にあたっては、必要な手続きや書類の対応はスムーズに進めてもらえました。会社側も形式的ではありますが、特別に引き留めたり圧力をかけてくるこ...続きを読む(全370文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深刻で、業務量が多く、残業も日常的に発生していました。納期や作業量のプレッシャーが強く、定時で帰れる日...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社前は「中途入社でも活躍できる環境」や「手厚いサポートがある」と説明されていました。会社としては変革を目指す姿勢を見せており、面接でも前向...続きを読む(全353文字)

【良い点】
フルフレックスタイム制でハイブリッド型の勤務のため働きやすい。また那須でのワーケーション施設利用制度もある。また永年勤続リフレッシュ休暇もあ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
学習支援としてサブスクのeラーニングを無料で受けることができたり、副業も申請を行えばできる。
住宅補助も4年目までは支給されるため、若手社員...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自分が居たときは住宅補助が月37000円もらえていた。また、退職金制度があるため、通常の年収に加え、毎年30～50万円自動的に貯蓄されている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
契約社員の場合は、「住宅手当」「退職金」は無かった。
交通費は全額支給だが、バスを利用して場合は最寄りのバス停から２キロ以上の場合支給される...続きを読む(全126文字)

【良い点】
住宅手当、（住宅購入時の）利子補給制度、401K退職金、etc... NTTグループならではの福利厚生が整っています。
【気になること・改善...続きを読む(全224文字)

【良い点】
AWSなどの資格補助があり、試験費用を負担してもらえます。私が在籍していた時はモックテストを受けて合格率が80%以上になってから、バウチャー...続きを読む(全199文字)

【良い点】
福利厚生は通勤手当や退職金制度をはじめ、住宅・宿泊に関する制度などもあり、安心して働ける制度が整っています。続きを読む(全60文字)

【良い点】
同好会制度があり、多くの同好会が活動しています。
会社が費用を負担してくれるので、ありがたい制度だなと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
住宅手当がついており、名義人でなくてもある程度もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
その分基本給が削られ、ボーナス額が減っている...続きを読む(全87文字)

【良い点】
独身寮が用意されており、月1万円ほどで住むことができる。
寮といっても普通のマンションであり、寮によって環境や設備はかなり異なっているようだ...続きを読む(全126文字)