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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
オプテージのネットワーク運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)
オプテージの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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オプテージの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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オプテージの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手はできる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は仕事をしていない。
ミスリードが多い。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラを持っているので潰れることはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスの強みを活かしたサービスをできていない。小...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手に裁量権を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、若手任せで、管理職は仕事してない。否定的。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
家族向けユニバーサルスタジオ1日チケット等福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が縁の切れ目続きを読む(全66文字)
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【良い点】
退職時の人事の対応は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
•仕事優先の異動命令
大型案件、炎上プロジェクトに突っ込まれることが多い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
管理職になると働かな方は良い
若手のうちは家賃補助で、給料高め。30後半から主任40後半から管理職。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
何と言ってもインフラ事業なので、需要は低下する可能性こそあれ、すぐには潰れない。他の電力系通信子会社と比較しても、加入者数や利益など桁違いであ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
・住宅補助が手厚い。
・カフェテリアプランが導入されている。
・(部署にもよるが)有給休暇は取得しやすい雰囲気である。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業は少ない。データセンターでは通信サービス業のわりにピリピリしたムードはないので、のんびりした雰囲気で仕事をしたい人には向いている。電源や設...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
時期にはよるが、基本的に運用部署は残業が少なく、比較的に負担の少ない業務が多いように思う。有給休暇の消化についても積極的で上司から休暇取得を促...続きを読む(全235文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
オプテージの 会社情報
会社名 | 株式会社オプテージ |
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フリガナ | オプテージ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 330億円 |
従業員数 | 2,605人 |
売上高 | 2572億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 名部正彦 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番5号 |
電話番号 | 06-7501-0600 |
URL | https://optage.co.jp/ |