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【良い点】
小さな会社なのでやりがいのある仕事を任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じる仕事を任せてもらえる一方、そ...続きを読む(全102文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本一ソフトウェアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本一ソフトウェアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本一ソフトウェアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本一ソフトウェアの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.6
- 年収・評価
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- スキルアップ
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4.0
- 福利厚生
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2.3
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
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3.9
- ワークライフ
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3.9
- 女性の働きやすさ
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3.6
- 入社後のギャップ
-
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-
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日本一ソフトウェアの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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3.3
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-
3.3
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日本一ソフトウェアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
0から短期間でCSゲーム開発のノウハウを学べるため、新人にとっては最高の環境になり得ます。昨今、大規模開発で開発期間が3～5年かかるタイトル...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
色々な業務を経験できる。
経験が浅いうちから重要な仕事を任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないので色々な業務を...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人手がいないので色んな事をさせられる。結果として勉強になることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間を使って教育する時間...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
スキルアップのために業務時間を研修時間に充てることは少ないですが、責任のある仕事を早くから任されるため、仕事を通じて成長する機会は多いです。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
一年目から戦力として仕事にアサインされることが多いので早い内から経験を積んでいける。OJT、トレーニングはなく基本的には自分で勉強が必要だが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若い社員でも様々な仕事を任せられることが多いので、スキルアップには最適です。
また、企業マナーもしっかりしてます。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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先輩社員も３年程度で辞められる方が多く、社内に蓄積されるノウハウも少なく感じました。
プログラマのスキルアップの体制はなく、自ら業務外に勉強してスキルア...続きを読む(全159文字)
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プログラマーですが、プログラム以外のスキルが身についていく感じがします。人によるかもしれないですが社外の方とのやり取りや、臨機応変さなど。あと面白いゲー...続きを読む(全175文字)
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非正規で、中小企業では思うようなスキルアップを図ることは難しい。
業界内の仕事を知る意味では非正規であろうと仕事をする意味は大きい。
今後の同業界の...続きを読む(全166文字)
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教育体制はパブリッシャーということもあり、幅広い分野で行われている。
教育体制はなかなか積極的といえるだろう。キャリア開発は積極的で、ゲームにかかわら...続きを読む(全152文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本一ソフトウェアの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性で働いている方や活躍している方も多くいらっしゃるので、非常に働きやすい会社だと思います。おすすめです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ジムに通うことができるそうですが、私は利用していなかったので詳細は分かりません。無料で使えるそうなので、喜ぶ方もいるでしょう。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
残業はほとんどありません。プライベートの時間はしっかりとることができます。好きにつかうことができます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年齢が上がれば給料が上がるので、何をしていなくても給料は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
岐阜県ということもあって...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、成果に見合った報酬が支払われず、やりがいを感じなかったので退職することにしました。岐阜なので仕方ない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分の好きなゲームに関われるのはやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、４年で手取りが１万円も上がらなか...続きを読む(全104文字)
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年収は約320～350万円程度とのことで地方本社の企業としては妥当だと思います。ただ、年功序列で昇給が緩やかで、役職を上げても大きな給与差がない点には物足...続きを読む(全86文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規だと単純作業がメインとなるため、スキルアップには繋がらないと感じました。正社員であれば、資格手当などもある...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格の受験料の補助があるため、非常に助かった。Udemyを無料で使用できるため、資格補助と合わせてスキルアップができる体制が整っているように...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
不十分と感じる。人を育てる気が無いと感じる。それなりに育った人から退職していく印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事に。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
意欲に応じて仕事を与えてもらうことができます。困っていることは上司や仲間が気にかけてサポートしてくれる環境でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社内教育は気になったものがあれば、大体は受けても承認されるイメージです。また、資格を取得するとその資格の難易度に応じて奨励金が支給されますの...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の下請けなので、1,2ヶ月のスポット案件が多く、スキルの定着は難しいと感じました。中途や若手も放置されてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
教育資材は揃っており、生成AIに興味がある人には融通が聞き、Github Copilotの導入など、環境は揃っている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
実務を通じて学べる環境で、スキルアップのスピードが早いと感じます。裁量が大きく、提案→実行→改善まで一気通貫で経験できるため、技術力だけでな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒が使うプログラミング問題を現場が決まるまで2-3ヶ月研修として、業務時間にひたすら解きます。
現場は本人の適正とか関係なしに決まると思い...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格取得のための教材や社内研修が充実しており、先輩社員からの指導も受けられる。SES形式で顧客先に出向する機会が多く、運用や設計、構築など幅...続きを読む(全164文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本一ソフトウェアの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本一ソフトウェア |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンイチソフトウェア |
| 設立日 | 1995年7月 |
| 資本金 | 5億5744万4000円 |
| 従業員数 | 189人 |
| 売上高 | 52億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 猿橋 健蔵 |
| 本社所在地 | 〒504-0903 岐阜県各務原市蘇原月丘町3丁目17番 |
| 平均年齢 | 35.7歳 |
| 平均給与 | 380万円 |
| 電話番号 | 058-371-7275 |
| URL | https://nippon1.co.jp/ |
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