この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手、新入社員時代から全ての裁量を任せてもらえる。営業として一人前になるのは早いと考えられる。最初は先輩に同行するが、二三回目からは独り立...続きを読む(全160文字)
スズキ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スズキ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にスズキ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手、新入社員時代から全ての裁量を任せてもらえる。営業として一人前になるのは早いと考えられる。最初は先輩に同行するが、二三回目からは独り立...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
国内営業のディーラー出向者はワークライフバランスという概念は捨てた方が良い。直販は基本平日休みになる...続きを読む(全174文字)
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部署によりけりですが、基本、生産技術系は何処も残業が多いです。多い部署だと、100越えるところもあります。自分の在籍していた部署は、40〜80程でした。休...続きを読む(全160文字)
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決算期を除いては、基本的に定時で上がれ、残業しても可能な限りフレックス消化をしなければならない。仕事漬けの毎日を送りたい人には向いていないが、仕事とプライ...続きを読む(全152文字)
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営業職。
営業職としては当然かもしれませんが、月ごとにノルマがあるため、残業や休日出勤をする方も多くいます。また、ノルマを達成しても、月が変われば、また...続きを読む(全154文字)
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多少の繁閑期があるものの、トータルで見るとプライベートとのバランスはとりやすいと思います。
平日でも、仕事後に同期と飲みに行ったり遊びに行くことは十分可...続きを読む(全181文字)
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設計などはかなり忙しくプライベートの時間が確保しにくいが、事務系は比較的ワークライフバランスには恵まれている。
おおよそ月に20時間以内の残業であり、休...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスはないと思ってよい。
メーカー出向後は全国の自販会社にて7割ほどの確率で業販営業に就く。日曜日が定休日になり、月の休みは大体8日であ...続きを読む(全252文字)
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週4日残業が出来、1日は残業する際には申請が必要な仕組みになっております。ただ、設計・生産などの部署は忙しく、残業が当たり前となっています。残業時間は、4...続きを読む(全162文字)
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基本的に定時で帰宅可能なため、ワークライフバランスをじゅうぶんに取ることができる。また有給の取得を半強制的に取得するように指示されるため、取得可能な有給日...続きを読む(全154文字)
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最近では金曜日はノー残業デイとなっておりしっかり定時で帰宅することができます。なので残業は週4日が普通です。
通常の日は残業が多いです。特に最近では世界...続きを読む(全155文字)
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設計の有休の取得率はかなり低いです。年間20日の有休権利が与えられますが、私の周りでは平均すると6日前後しか取得できていません。20代の社員に子供ができた...続きを読む(全166文字)
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ワークバランスはスズキよりも良い会社も悪い会社も、それぞれ大勢あると感じております。有給は一応年12日以上組合が推奨しておりますが、推奨という事で全社平均...続きを読む(全311文字)
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ワークライフバランスは取りやすい会社だと思います。各自趣味などにいそしんでましたし、年に数回海外旅行に行く事も可能です。
ただそれは現場の人間の話であっ...続きを読む(全151文字)
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メーカー勤務者の場合は、ワークライフバランスはとれる。営業職でディーラー出向者の場合はバランスはとれない。
個人ノルマを達成していても休日出勤、休日に電...続きを読む(全151文字)
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フレックス制度が導入されている部署では、基本的にはフレックスを行使できる環境であり、プライベートとのバランスを調整しやすいと感じていて満足しております。ど...続きを読む(全150文字)
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出向社員は販売会社同様の休みになる。業者販売担当だと日曜は休めるがそれ以外はなかなか休めない。直販だと毎週水曜+何日か休める程度。
有給休暇は絶対に取ら...続きを読む(全158文字)
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ディーラー出向者は出向先にもよるが、週休2日取れるのはほぼ皆無。
出向先で役職つくと(店長や所長)携帯を支給され、週1日の休みも拘束されることもしばしば...続きを読む(全166文字)
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・有休は非常にとりやすい部署だった。自分の仕事がちゃんと管理できて予定通りこなせていれば問題ないといったスタンスで上司や先輩も積極的に活用していた。
・...続きを読む(全175文字)
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・プライベートは充実させることができます。
・私が所属する部署では、有給は好きな時に取れます。仕事が圧していても、取る事も可能です。申請もいつでもよく、...続きを読む(全167文字)
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基本的に、金曜はNO残デーの為定時上がり、土日は休みです。
よって週末は予定を立てやすいです。しかし平日は残業で三昧のためアフター5は無いです。(部署に...続きを読む(全217文字)
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代理店出向社員の話だが、有給休暇はほぼ思い通りに取れないと思った方がいい。直販ならばショールームの定休日プラス一日が週の休みとしてあるのだが、それを取得す...続きを読む(全155文字)
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金曜日がノー残業デーとなっており、全社的に帰らなければならない風潮は、自分の時間を持つためにはいいと思います。どうしても残業をする場合は管理職の承認が必要...続きを読む(全175文字)
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日曜日は完全にやすみ、土曜日はたまに出勤でした
。長期休暇もあるため、バランスはとれていたとおもいます。残業時間もわたしの部署では最大1.5時間でそれほ...続きを読む(全157文字)
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人件費はコストという感覚があり、意味もなく残業をすることが悪とされているので、特に忙しくない時期であれば、上司の残業に付き合ったりはせずに毎日定時で帰って...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅補助支援をしてくださり、クーポンもつけてくださるのでとても助かりました。お金もいっぱいもらえたしすごい会社だと思います。休みも取れますし家...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
同年代だと少し高いぐらい。ただ休みが少ないのでその分の休日出勤分だと思うと少し少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で若い...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
基本的に自由に営業できる点は良かった。人と関わることが大半なのでコミュニケーション能力は身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
全国転勤ができるので様々な土地の人と関わりたい人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に転勤がついてくるのでずっと同じ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
軽自動車が強くトヨタと資本提携もしてるので潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力がない。他のメーカーよりも何...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ものづくりのクルマという製品通して、お客に満足得られる仕事をしてみたかった。扱う製品は軽自動車においてはかなり需要ニーズが確立されている印象。...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世の中ペーパーレスで流れている現状、未だに紙媒体で使う機会が多い。またEV事業に関してもまたまだ見通しが薄く、この...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業職として入社すると各種出向手当がもらえる。等級に従い手当の金額が変わり、貰えるのはでかい。メーカーに戻ると
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年収7年目ペースで約35万 賞与 年二回 150万ほど。
営業で計画達成するとインセンティブがそれなりに貰えるのでお金はだいぶ得れるかなと思...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直日々の業務において、スキルアップを図れる環境ではないと思います。もしやるとするなら、休みの日を返上して、会計学...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みが取りづらいです。
また、会社都合で勝手に有給を使われる事もあります。人手が足りない...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
休みはいつでも取れるという形です
しかしその日に休みが多いと取れないのも事実それは仕方がない
【気になること・改善したほうがいい点】
昼勤残業...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
自動車業界全体に言えることであるが長期休暇は非常に長い。ゴールデンウィーク、夏休み、年末年始とそれぞれ2週間は休むことができる。そのため海外旅...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思う。有給も使いやすい環境であり、半日ずつも取得可能。上司に理由を問われることもない。部署にもよるが、フレッ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
在宅勤務はしやすい環境だった。だいたい週2〜3日、人によっては週4〜5日在宅勤務をしており、通勤の苦痛を軽減できていたのは本当に良かった。
私...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
部署によって違いますが、基本的に残業は少なめであり、有給休暇も取りやすい環境です。
また、ゴールデンウィーク、夏休み年末年始休みは10日は取る...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みが取りやすくいつでも有給が取れる。
3日や5日連続休暇制度がある。
男性でも育休を取れる。
女性は子供がいると時短勤務も可能。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が日によってバラバラなのでプラベートの時間のスケジュールが組めない来週土曜日出勤と急に言...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署によると思います。自分が所属していた所は残業がほぼなかったです。
残業がある部署は結構多く残業していましたが法定時間はキッチリ守っていまし...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
フレックス制度を設けておりますので、自分で調整をすることでワークライフバランスは取りやすいと思います。また、年休についても9割以上取得すること...続きを読む(全149文字)
会社名 | スズキ株式会社 |
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フリガナ | スズキ |
設立日 | 1920年3月 |
資本金 | 1380億6400万円 |
従業員数 | 72,372人 |
売上高 | 5兆3742億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木俊宏 |
本社所在地 | 〒432-8065 静岡県浜松市中央区高塚町300番地 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 702万円 |
電話番号 | 053-440-2061 |
URL | https://www.suzuki.co.jp/ |
採用URL | https://saiyo.suzuki.co.jp/graduate/index.html |
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