この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
販社によって異なります。
休日出勤がなく、有給が10日前後とれるとこもあれば、休日出勤だらけで年間休日が60日ない...続きを読む(全196文字)
スズキ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スズキ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にスズキ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
販社によって異なります。
休日出勤がなく、有給が10日前後とれるとこもあれば、休日出勤だらけで年間休日が60日ない...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が技術系なのでその視点で見える内容です。
浅く広く知識を身につけれます。人が少ない分、一人あたりの抱える業務が多くなり効率的にこなす必要があ...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
若いうちの給料は非常に良い。新卒で400万はいきます。また2年目以降は賞与がフルに出るため450万以上は貰えます。ただ昇給が少ないため30歳に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい。そもそも長期休みがあるうえ、有給休暇も比較的取りやすい雰囲気があるため、前後合わせて10日以上休む人も珍しく...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休みは基本土日休みである。ワークライフバランスを重視する人には働きやすい職場。
残業は月20-30時間ほどである。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
所属部署によるが、管理系は残業は少なく私生活とのバランスは取りやすい。技術系は残業は多い様子。女性の時短勤務制度や育児休暇は積極的に取られてお...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現在所属している部門では、土曜日の休出は当たり前です。
給料は働いた分支払われますので、収入の少ない若い人でも周りの同世代よ稼げると思います。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
長期の連休やたまに三連休、四連休があるため、旅行の計画や趣味の時間、家族サービスに充てることができる。基本は土日休み。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全国のスズキ代理店への出向となる国内営業職は月額の給料はそこそこであるが家賃補助などがあり出向中はお金に困ることはほぼない。ただ同年代と比べる...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
フレックス制度があるため、前日に遅くまで残業しても出勤を遅らせることが出来ます。また、早く出勤して、早く帰ることも可能なので、既婚女性が良く利...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
良い点はありません
慢性的な人手不足で、どこの部署もヒーヒーです
有給もほとんど消化できていません
家には帰って寝るだけの生活
自分の時間はほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良いと思えることを考えることも難しいが、外回りの営業中は自由な時間を持つことができるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は...続きを読む(全396文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計だと、残業は少なくて45h/月、多くて80/hであり、忙しい時期は平日仕事後帰って寝るだけの日々が続きます。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全く休みで良いと思ったことはなかった。自販会社に出向したが、代休と称して上司の買った車の登録に行かされた。年間で105しかなく、休んだ気がし...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
基本的には土日休み。
年末年始、夏季休暇、ゴールデンウイークはきっちり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するメンバーが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に仕事を自宅まで持ち帰る事がないので、業務時間とプライベートのメリハリがつく。フレックスが比較的自由に使えるので、早めに仕事を切り上げて...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署によって業務量が違うので、一概には言えませんが。
中堅社員でも20時には退勤できるため、その後に自分の時間を持つことができます。
ただし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休みは基本的にきちんととれる。担当している代理店が展示会を開催するときは、休日出勤する必要が出てくるがそのあとに、代休を取ることができるので、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
担当した業務に関しては、やりたいように進めていける。個人の裁量が大きいところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ほとんどの社員が他県から入社していることもあり、浜松市に知り合いがいない。そのため、年齢が近い社員はプライベートでも付き合いがある場合が多い。...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
・設計~開発の業務を担ってきたが一応、組合はあるので土日は強制的に出勤させられることはない。残業も最大で月45時間、36協定の概念はあると思わ...続きを読む(全324文字)
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会社の雰囲気は想像していた通り、会長崇拝のワンマン企業で、役付き者は資料作成等で土日も結構出勤していたと思います。しかし、自分は会社の雰囲気や業務内容にそ...続きを読む(全113文字)
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有給は会社で年15日を推奨しているが、わたしの部署では月1ペースで取得している。
金曜日は全社的に定時退社の日である為残業している人間はほとんどいない。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若手、新入社員時代から全ての裁量を任せてもらえる。営業として一人前になるのは早いと考えられる。最初は先輩に同行するが、二三回目からは独り立...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
国内営業のディーラー出向者はワークライフバランスという概念は捨てた方が良い。直販は基本平日休みになる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
営業職として入社すると各種出向手当がもらえる。等級に従い手当の金額が変わり、貰えるのはでかい。メーカーに戻ると
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ものづくりのクルマという製品通して、お客に満足得られる仕事をしてみたかった。扱う製品は軽自動車においてはかなり需要ニーズが確立されている印象。...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直日々の業務において、スキルアップを図れる環境ではないと思います。もしやるとするなら、休みの日を返上して、会計学...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
営業職として、入社すると大体ショールーム営業かルート営業の2通りで従事することになります。私はルート営業の業販をやっておりましたがいい点として...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世の中ペーパーレスで流れている現状、未だに紙媒体で使う機会が多い。またEV事業に関してもまたまだ見通しが薄く、この...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収7年目ペースで約35万 賞与 年二回 150万ほど。
営業で計画達成するとインセンティブがそれなりに貰えるのでお金はだいぶ得れるかなと思...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性であっても差別的な取り扱いをされている事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほとんどいない。ただこの点については...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
最低限のものは揃っていると言える
【気になること・改善したほうがいい点】
他の大企業と比較すると、無いに等しいと言っても良い。特に評判が悪いの...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ジョブローテーションや社内異動の制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションを経験しないと係長になれないと...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
メーカー勤務希望が出せる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みの営業でも、担当販売店が営業している為電話がなることは多い。業務が終...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
非常に高い有給休暇消化率から分かる通り、組合員の期間は非常に調整しやすい環境が整えられている。残業時間も月間、年間の上限時間で厳しく管理されて...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
技術系の職種は残業が非常に多い、その分給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、生産技術などだと休日や大型連休に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業はほとんどないし、休日に電話がかかってくるようなこともほぼなかった。副業が禁止されていることは気になるが、概ね良好だったと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リモートワークはしたいときにできる。有給休暇も蓄積できる日数を超える場合は、積極的に消化するように促されるため、取りやすい。男性の育休取得は当...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
比較的休みはとりやすいと思います。
グローバルメーカーのため、長期休みをとられるドイツ人の方がおられます。そういう海外の文化が入っているイメー...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、仕事一辺倒でなければ成り立たないことが多い。
有給休暇は取得しにくい(代休が多いため)
遠方への赴任...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
最近は残業0が基本となっている為、ワークライフバランスはよいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は業務を中心としてワー...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
フレックスが使え有給も取りやすいのでその点は満足している。
部署にもよると思うが有給は前日の申請でも承認される。
1ヶ月近く育休を取る男性社員...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
工場勤務であれば、残業はほとんどない。あっても月に1時間程度。三交代制であれば、さらに1日の労働時間は少なくなる。たとえば夜勤の際は実働7時間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
生産計画等もあり予定や休みも調整したり取りやすいと思う。
繁忙期には残業等もあるが手当が出るので気になるほどの事ではない。
【気になること・改...続きを読む(全226文字)
会社名 | スズキ株式会社 |
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フリガナ | スズキ |
設立日 | 1920年3月 |
資本金 | 1380億6400万円 |
従業員数 | 72,372人 |
売上高 | 5兆3742億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木俊宏 |
本社所在地 | 〒432-8065 静岡県浜松市中央区高塚町300番地 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 702万円 |
電話番号 | 053-440-2061 |
URL | https://www.suzuki.co.jp/ |
採用URL | https://saiyo.suzuki.co.jp/graduate/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。