日本生命保険相互会社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1397件） 2ページ目

【良い点】
女性の割合が多い職場でした。そのため、育休や産休を使って仕事に復帰する方がほとんどで女性が働きやすい。部署にもよるが、時短勤務が積極的に使える...続きを読む(全107文字)

【良い点】
小さい子供がいても働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がれば上がるほど自分の顧客を守りながら育成する立場に回るため大変そう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
周りがほぼ女性のため活躍する場所が多い。上を目指す人は育成リーダーやトレーナーの道もある。自分が目指す資格でノルマを達成すれば良いので、細く長...続きを読む(全124文字)

【良い点】
全員女性なので、非常に理解がある。陰湿ないじめもない。基本は個人事業主の考えなので、足の引っ張り合いもない。質問すれば親切に教えてくれる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
育休産休はみんなとっているし、とりやすいかなりいい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
結局管理職はほぼ男性、管理者を目指すなら出産...続きを読む(全85文字)

【良い点】
妊娠、産休、育休の制度はしっかり整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職で産休に入ると職を降りなくてはならい。また職員で...続きを読む(全116文字)

【良い点】
直属の上司は女性であることが殆どのため、産休育休、その他子供にまつわる事での急な休みにも柔軟に対応してくれる。基本的に自分と個人顧客との仕事な...続きを読む(全223文字)

【良い点】
本社の大阪には職場に女性が多く、たくさんの女性が働いていますので、女性も働きやすいと思います。
育児休暇や時短勤務を利用する人も多いので、妊娠...続きを読む(全124文字)

【良い点】
産休育休は取りやすく、復帰もしやすい。
基本的に雰囲気がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良い社内とそうでも社内があり正直当た...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、産休や育休などは取りやすい環境です。また5歳まで時短勤務が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰同時に...続きを読む(全157文字)

【良い点】
お子さんがいらっしゃる方などは時短勤務されている方も多く、出産されてからも仕事に戻られている方が多い印象だった。家族を持つ女性としては働きやす...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の福利厚生は最高ですが、他の企業にもあります。産休後復帰しても研修室という、残業代でほぼ稼ぐような部署に異動されます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
子供の授業参観や運動会等の行事や、急な体調不良にも柔軟に対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部長や支部長が何年かで...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性が多く、家庭の事情や体調面など、お互いにカバーし合ったりして責めるような風潮は無かった。時間に関して緩い面があった。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)

【良い点】
営業部隊はほぼ女性しかいません。産休育休などの制度は利用しやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくノルマの数字を上...続きを読む(全116文字)

【良い点】
子供が熱を出したりしても営業部に連れて行けるのが暗黙の了解になっているのでありがたい。上司もその辺りは寛大。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性が多いため、産育休制度が整っている3人目までマックスで取得している方々も多い。部署にもよるかもしれないが突然のお子さんの体調不良等にも会社...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、産育休制度などは使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職にはロールモデルとなるような人は全くいません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が多いため、働きやすさの点では、あまり問題な点はないのではないかと感じているところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性でも管理職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ男性が上なので、女性陣はいつもペコペコしている。昇格は成績によらず、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
福利厚生が充実しており、特に育休は最長3年取れるので女性はかなり働きやすいと思う。
営業部内でも他人に干渉することなく、良い意味でさっぱりして...続きを読む(全128文字)