この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個性的な方も多いが、総じて真面目な方が多い。若い社員が多く、男女バランスよく在籍している。経験豊富なベテランと、若手の距離も近い。
【気にな...
コクヨ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コクヨ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にコクヨ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
個性的な方も多いが、総じて真面目な方が多い。若い社員が多く、男女バランスよく在籍している。経験豊富なベテランと、若手の距離も近い。
【気にな...
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【良い点】
仲良い者同士はとても良い関係性ですが、足の引っ張り合いも人数の多い会社なので普通にある。様々な雇用形態が多く、女性が一見多いように思えるが、...
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【良い点】
退職してからも、良い関係が保てています。これは、コクヨ株式会社が余裕をもっているからでしょう。退職に際にも、遺留はされましたが、転職理由を話...
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【良い点】
管理職になると給料が大幅にアップします。仕事の中身はあまり変わらない。残業代は無くなるが給料アップ分で充分に充足出来る。
但し、管理職昇格は...
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社管理部門は、役員を筆頭に管理職のレベルは相当低い。社長にモノを言えず、保身の為に本質的な議論を避ける傾向があ...
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【良い点】
会社は伝統的な強みをもっている。同族会社ですが、会社内は明るく進歩的な雰囲気です。管理職もお客様第一主義が徹底しています。部下の面倒見もかな...
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【気になること・改善したほうがいい点】
大きな国内企業なのでいろんな人がいます。仕事ができる人とできない人の差も大きいので、そこは運と忍耐力が必要になる...
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社内の人間関係も良く、非常に雰囲気の良い会社でした。拘束時間は営業だったため、長くはありましたが、上司等からのフォローもあり個人で悩むこともありませんで...
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当然ですがいい社員とだめしゃいんの落差は激しいです。それだけ教育制度が整っていないということもでsきますが。生え抜きの社員は相応に成長していると思います...
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ないです。どこの会社に行っても同じことが言えますが、私が中途で入社してから退職するまで直属の上司から仕事を教わったことはありませんでした。中途だからそれ...
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気さくで一人ひとりの部下に気にかけてくれる上司が多かった。
ただし、やはり当たり外れはあり会社の同期から聞く話では
一部ではあるものの部下の育成そっ...
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とても風通しのよい職場でした。人間関係もよく、ポジティブな人が多いです。新しい部署だったためか、個性的でコミュニケーションが好きな人が多かったので、逆に...
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社員間の結束が薄い印象を受けました。個々では優秀な人材を抱えているものの(特に若手)、それがかえって、個人戦を強めています。留学生、海外大学卒業生の雇用...
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非常にみんな仲は良い会社です。ホールディングス化をしいて、たくさんのグループ会社があるんですが、規模から考えると、もっといろんな問題があって、摩擦があっ...
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働く社員のモチベーションはあまり高く無い。教育体系も中途半端な印象を受ける。管理職の多くは自社の事ばかりを考えている傾向が強く、故に顧客が少しずつ他社に...
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風通しはよい方だと思いますが、転職経験がないので他と比べてどうかということは判断しかねます。しかし社員は仲の良い人がおおく、非常に朗らかな印象をうけまし...
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管理職にはもちろんなれないし、正社員員なれないので、フルタイムでいかねばならないバイトのようなものです。社員は会社が大きいわりには優秀ではありませんし、...
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工場での勤務だったんですが、来客時の対応やお客様を優先させている部分、また、情報の共有、更新や日々の行事に一丸となって皆で取り組む姿勢は、所属していなが...
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【良い点】
年寄の方が多く、若手の意見を聞くような動きはあるものの、きくのが年寄なので、あまり変わらない体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
カフェテリアプランがあって非常によかったです。自分で何に使うのかきめられるので、よく書籍を書くのにつかっていました。そ
【気になること・改善...
ライフスタイル領域やビジネスサプライ領域など、事業展開は非常に幅広い。
20%チャレンジという社内複業の制度があり、他部門の仕事にも取り組めるため、視野が広がる。
文房具を使う度に、やりがいを享受できると思う。
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【良い点】
様々な部署ごとのコミュニケーションがあり仲が良いグループができてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良いグループがありまし...
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【良い点】
モチベーション高く、常に前へと進んでいく意思を持った社員が多い印象です。一緒に働いていて、刺激になる同僚が多い職場環境でした。上司の人たちも...
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの人の当たり外れがとても激しい。期をまたいで新しい部長が部署に来ましたが、商品企画提案の際も文句しか言...
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員の能力が低く、社員を育成できる人材が本当に少ない。一つひとつの仕事に対して「なぜこの業務があるのか」...
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【良い点】
気さくな人もいるため、その人と仕事している時は不満や不安もなく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情的に怒ってくる人もいるた...
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【良い点】
本社の教育、研修などがあり部下への対応等はジョジョに改善されてきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに年功序列で昇...
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【良い点】
時々心から尊敬できる先輩に出会える。(すぐ辞めてしまうが…)
【気になること・改善したほうがいい点】
人を攻撃して笑いをとるような人が上に上...
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【良い点】
職場の中には見本にしたい人たちもいる。
ボトムアップできる場合は、上司に気に入られること!
【気になること・改善したほうがいい点】
基本トッ...
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【良い点】
人柄が良い人が多くて、相談しやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長以上の役職についている人に嫌われると降格や今後...
会社名 | コクヨ株式会社 |
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フリガナ | コクヨ |
設立日 | 1971年3月 |
資本金 | 158億4700万円 |
従業員数 | 7,494人 |
売上高 | 3287億5300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 黒田 英邦 |
本社所在地 | 〒537-0013 大阪府大阪市東成区大今里南6丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 759万円 |
電話番号 | 06-6976-1221 |
URL | https://www.kokuyo.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.kokuyo.co.jp/ |
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