【22卒】北海道労働金庫の総合職の企業研究詳細 体験記No.14686（中央大学/女性）（2021/7/2公開）

会社説明会、１次面接はWEBで２次面接は対面かWEＢ(遠方の人のみ)を選択できた。最終面接は対面だった。

金融業界の中でも銀行や信金ではなく、ろうきんを志望している理由を明確に説明することが必要である。しかし、選考を通して志望動機よりも人柄やこれまでの生き方、経験してきたことが評価されたと感じる。ESの中で、「これからのろうきんに必要なこと」という項目があるので、強みに加えて弱みや課題も調べると良い。オープンワークなどを利用して実際に働いている人の声を聞くと参考になると思う。
企業研究としては、全国にある労働金庫の成り立ちや銀行との違いを話せるようにした。ろうきんのHPや会社説明会の動画、マイページの企業動画を参考にした。また、就活会議やワンキャリア、楽天みんしゅう、LINEのオープンチャットなどを活用し、前年までの傾向や口コミなどを参考に面接対策を進めた。面接の中では、入庫後５年～１０年後に「どのようになっていたいか」、「どのようなことができるか」が１次、最終ともに聞かれたので、具体的にやりたい仕事や目指す姿を考えておくと良いと思う。