この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの融通が利くところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見えるいじめがあったり、ピリピリとした空気だった。SVも皆を助けるという...続きを読む(全178文字)
株式会社ベルシステム24 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベルシステム24の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベルシステム24で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの融通が利くところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見えるいじめがあったり、ピリピリとした空気だった。SVも皆を助けるという...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係無くチャンスが与えられる環境。産休育休も取得しやすい、むしろ積極的に取得を促している。男女で給与の差が無いところも女性にとって働きやす...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スーパーバイザーが、とても親切でわからないことは丁寧に教えてくれました。研修もしっかりしていて、ざんぎなどもなく休憩もきちんととれ、さすが上場...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修がきちんとあるので、スキルを学べる。女性が多く、話しやすいですし、休憩所も広々で過ごしやすかったです。また、人数が多いので急な子供の体調不...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男女の性別関係なく、実力があればステップアップ可能。
また、非常に女性の多い職場であったので、女性蔑視のような風潮は全くない。
服装も自由な拠...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男女の差別はなく。発言も自由に出来る風土があるため、女性、男性で仕事での差はない。逆にきめ細かく。気づきが多い女性の方が向いていると感じる。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ここの従業員はオペレーターが大勢いますのでそのほとんどが契約社員で、正社員はひと握りしかいません。オペレーターは産休後復職する方が多いです。業...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
期間契約の社員だったのですが、特に働きにくさを感じることはありませんでした。期間契約が終わったあとも、別の職種で帰ってきて、返り咲き、長期間に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
多職種より、女性が特に多い職場なので、とても働きやすいと思いますし、妊娠中の方もいらっしゃいましたが、研修なども椅子に座った状態で行うので、き...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署にもよりますが男性より女性が多い職場なので周りの方と上手くコミュニケーションをとれば働きやすい環境になると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休み希望が取りやすく、子育て中の方でも働きやすいと思います。女性でも管理職が目指せたり、スキルアップをしたい方にも良い会社のように感じます。一...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
沖縄のセンターでオペレーター(時給、契約社員)として2年ほど従事。最近は某大手転職サイト運営企業の業務(自社HPの求人ページに企業名記載あり)...続きを読む(全632文字)
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【良い点】
ダイバーシティの名の下に、これまでもある程度はいた女性管理者をより多く登用していく環境が整備されてます。最終的には管理者の約3割を女性にするよ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
和気あいあいと女性が多くても中のよい職場だった。先輩方も優しく、クレームがきた際、リーダーが率先して変わってくれたことが印象的だった。
女性が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
とても働きやすい職場でした。上下関係はほとんどなく、発言もしやすかったような記憶があります。皆さん年齢にかかわらず、仲が良かったので頻繁に飲み...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はしっかりとあります。みんな産休、育休制度もどんどん利用されていました。
また、コールセンターという事もあって女性の在籍数が多...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
担当する業務にもよるが、基本的に正社員、契約社員問わず、産休、育休を取得していた。担当となる業務にもよるが、自分の生活パターンに合わせた仕事が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多く、女性が強い会社です。
男性も1割くらいいますが、管理職も圧倒的に女性がおおく、男性の立場はよわいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私は派遣社員だったので社員の事情はわかりません。コールセンターのためか派遣でも女性が多く働いていてサブSVなどに就ていました。女性だらけだった...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
全社的にキャリアプランが用意されており、キャリアプランに沿ったキャリアアップができる。ダイバーシティに関する研修講義も用意されており会社全体と...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人間関係は年齢の幅が広く、
オペレーター同士は気兼ねなく友達になれる雰囲気でした。
派遣で短期間だからかもしれませんが、
派閥などは見受けられ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性でもスキルアップし、昇級していける制度が整っている。アルバイトから入社しても、社内試験に合格すれば社員になれる。コールセンター業務なので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
シフト制で決まった日以外の突然の残業がなく定時で帰れる。土日の出社もあるが希望を聞いてもらえるし、逆に働きたい場合は申し出れば多く出社させても...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
委託先でコール専門の営業。
既存クライアントへの担当営業として対応。
非正社員としては
昇級や昇給もあり満足。
委託先のにもよるが、休みも取...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
100人以上の大規模なところだったため、お子さんがいらっしゃる方は急なお休みとなっても、比較的お休みしやすく、シフトの自由もきくと思います。
...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターという業務柄、クレーム対応も強いられます。理不尽な内容も多く、疲弊してしまうこともあると感じます。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣やパートが多く、人の出入りが激しいです。わざわざこの会社で正社員として働く意味が分からなくなります。
キャリア...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
完全に配属される業務次第です。
良い配属先だと有給も自由に取れ、残業もほぼありません。
また部署によっては在宅勤務等も可能でワークライフバラン...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと他業界にいたため、年収ベースは非常に低く感じる。
また昇給幅も小さく、年...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はeラーニングである程度行われています。
しかし、業務内容によっては、あまり業務には直結しない教育も多いと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。一般的な企業と同様の福利厚生です。特筆すべき点もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援をもっと充実させて...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大規模な募集が多いため研修終わりには何人か人が減ってる。これはどこも一緒なのかもしれませんが、自分は初めての派遣先...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
雇用条件にもよると思いますが私の場合完全シフト制でしたので、お休みはかなり取りやすかったです。ほぼほぼ休み希望が通らないことはなかったと思います続きを読む(全78文字)
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【良い点】
色々な現場や商材があるので、色々相談して自分にマッチしたところを見つけられたらとてもやりがいは感じると思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理者の方々はとても優しかったです。親身になってくれるしあまり仕事のできなかった自分にもしっかりフォローしてくださったと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育休復帰の女性社員はとても多いです。
近年、女性の役員も増えています。
ダイバシティの強化は専属部署で推進してます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
オペレーターとして働いているのはほとんど女性でした。役員は男性が多いように感じますが女性特有の働きづらさ等は無かったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
カスタマーサポートの部署では、男性よりも女性の方が多く働いていた印象でした。
管理職の方の男女比もほぼ半々でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性しかいないため、管理職も女性が就いています。性別が理由で管理職に就けないということは一切ありません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私のいた部署の管理職はほぼ女性だった。そもそもほとんどが女性社員の部署なので、管理職とまでいかなくてもリーダー的な役割を女性がすることが多かっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性男性関係なく、キャリアアップや公平に評価してくれる環境があります
女性でキャリアアップをしたいかたも、諦めなくてよい環境はあるかと思います...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍できる環境が整ってます。良くも悪くも実力主義な風土は強いため、若くして女性でも管理職としてキャリアを積む人も多く、風通しも非...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
重要な役職には、女性の方も多く、そもそも職場には、女性の方が多いので、働きにくいといったことはないのだろうと思っています。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界柄、女性が多い。結果、働きやすく出戻りできる環境が整っている。またJALグループである点もその環境を後押ししている要因。女性管理職の登用に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい環境だった
休みなどもある程度自由に取れる環境だった
周りも若い人だけでなく、年配の方でも活躍しているように感じた
【気...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ベルシステム24 |
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フリガナ | ベルシステムニジュウヨン |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 30,102人 |
売上高 | 1405億2900万円 |
代表者 | 梶原浩 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6843-0024 |
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