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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

第一三共の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全85件) 4ページ目

第一三共株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1556万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一三共株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に第一三共株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

第一三共の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

第一三共の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

第一三共の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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3.8
年収・評価
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4.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.4

第一三共の 学生による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.2
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

第一三共の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 85

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
研究・開発(医薬)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年棒300万でしたが、残業代が出るので年収はもう少しありました。
契約社員でしたが、福利厚生等は良かったです。社員食堂も充実していましたし、働きやすい職...続きを読む(全157文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
13年前
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

合併があったため、2社間の調整があり、キャリアパスはすっかり崩れてしまいました。全く出世とは縁遠いですが、さすがに一部上場だけあって、役職の割にそこそこ頂...続きを読む(全183文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇進や昇給に関しては、年功序列が根強く残っている。給与・賞与に関しては満足しているが成果に対する評価は単年であるためにしっかりできているのかは疑問が残る。...続きを読む(全165文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年12月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
17年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与水準は他業界に比べ高く、賞与も安定している。
・昇進昇給・キャリアパスいずれも制度がしっかりしており、又運用も公平感が強いが、計画性に欠ける社員は...続きを読む(全180文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同年代の違う会社で働いている人と比較するとかなりいいほうだと思う。いい給料をやるからたくさん働けというのがこの会社のメッセージなんだと思う。最近では残業を...続きを読む(全155文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与:他社が思っているほどではない。営業計画と実力のギャップが大きすぎボーナスは入社以来下がり続けている。
昇進昇級:業績より行動が評価対象(でも上長次...続きを読む(全171文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成果主義が取り入れられているが、課所長へのアピールでかなり相殺される。いいも悪いも古い体質なので、年功序列の考えは根底に存在しています。昇進に関してはある...続きを読む(全155文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MBOをとりいれており、期初の目標設定も上司と相談しながら実現可能な範囲で設定されている。業務の実情に合わせ期の途中での目標修正も行われている。評価の確定...続きを読む(全151文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は年間7ヶ月ほど出ます。人が多いので仕事が少なく楽です。
評価制度はさほど厳しくないと思います。
高学歴の優秀な人材がたくさんいるので、相当にがん...続きを読む(全157文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他業種より明らかに給料は高い。
同じ仕事をしていても上司により評価は大きく異なる(どこも同じ?)。
ただ、評価を遂げたプロセスを重視することは共通?で...続きを読む(全158文字)

85件中76〜85件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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第一三共の 他のカテゴリの口コミ

第一三共株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型医薬品の伸びが大変良く、この先10年は成長をし続ける見込みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも急激に規模が拡大して...続きを読む(全200文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

子育て支援に特に力を入れており、事業所内に保育所が設置されている。続きを読む(全33文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

第一三共のADC技術が、MSDなど名だたる製薬企業に評価されていることからも、今後しばらくは安定すると思う。続きを読む(全54文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

リモートワークが推奨されており、部署によっては週1〜2回出勤されると伺った。続きを読む(全38文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

リーダー育成プログラムが用意されており、留学なども積極的に推奨している。
また、新入社員に対しては上司からのフィードバック面談があると伺った。続きを読む(全72文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ADC技術により、製薬会社の中で1番流れがきている会社。
未だにアンメットメディカルニーズの高いがん領域で、人々の健康に貢献できるのは大きなやりがいだと...続きを読む(全81文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
研究・開発(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
薬学の人が少ない部署だと病気に対する理解がないです。
本当にしんどかったの?(...続きを読む(全87文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
研究・開発(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前ですが管理職の人は優しく仕事のできる人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長いというだけで役職のついている人が...続きを読む(全81文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
研究・開発(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の女性は産休が二年近く取れて、さらに延長もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を延長しまくってなかなか戻って来ない人...続きを読む(全116文字)

第一三共株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
研究・開発(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員からの教育が少なく、ほとんど派遣スタッフに教えてもらいました。
初めは正社員が教えるべきかと思います。続きを読む(全74文字)

メーカー(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ

千寿製薬株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はありますが、悪く評価されることはほぼない。
きちんと仕事してさえいれば平穏に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の...続きを読む(全118文字)

株式会社ファインケメティックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入りたてでもパートボーナスが少し出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費がめちゃくちゃ安いです。
こんなんで会社に通えない。続きを読む(全77文字)

株式会社シーボンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
マッサージ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞めなければ役職者にはいずれなれる。というかなってしまう。自ずと給料も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に励まなくても人手...続きを読む(全106文字)

三甲株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはそこそこ貰える。
が、社外クレームを出すとかなり減る。
業績によってかなり上下する
【気になること・改善したほうがいい点】
交代手当...続きを読む(全104文字)

株式会社プロスパイラマニュファクチャリングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは貰える。社員が減ったこともあり頑張れば早い段階での昇進を目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強いと思...続きを読む(全95文字)

一般社団法人日本血液製剤機構の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年功序列で給与が決まってくる。他の大手医薬品メーカーと比べてしまうと低めの給与になるかと思います。続きを読む(全60文字)

日油株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくある半期ごとの評価。定量的になんとかしようとしているし、フィードバックがちゃんとある
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の上司は...続きを読む(全85文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定したお給料と業績が良いと特別賞与もある。目標設定があり、達成度に応じて賞与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はなかな...続きを読む(全83文字)

株式会社フジシールの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で年齢を重ねれば、給料は増える印象。若い時から年収を上げたいのであれば向いていないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

ENEOS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はやはり高めにもらうことはできると思います。ただ、評価の内容が不透明なため、自身の評価の妥当性だとかは判断しづらい。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

第一三共の 会社情報

基本データ
会社名 第一三共株式会社
フリガナ ダイイチサンキョウ
設立日 2005年9月
資本金 500億円
従業員数 18,390人
売上高 1兆2784億7800万円
決算月 3月
代表者 奥澤宏幸
本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目5番1号
平均年齢 45.3歳
平均給与 1119万円
電話番号 03-6225-1111
URL https://www.daiichisankyo.co.jp/
採用URL https://www.daiichisankyo.co.jp/recruit/graduate/
NOKIZAL ID: 1130392

第一三共の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。