第一三共の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全85件） 3ページ目

【良い点】
給料の面では申し分ない額をいただいている。自分のモチベーションにもつながっており満足している。もっとお金を稼ぎたいから頑張って仕事をしたいで...続きを読む(全165文字)

【良い点】
残業代がつくので、年収がかなり高い。同期がほぼ横並びで昇進していくので、比較的昇進しやすい印象。ただし、幹部職になるのは困難で、ここでセレクシ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
待遇については大いに満足。
仕事が忙しいといっても普通の会社員程度。
しかしながら年収は下位総合商社並（双日、豊田通商？）。
彼らが毎日徹夜で...続きを読む(全287文字)

【良い点】
年功序列なので、年々昇級します。入社時の年収は学歴に応じるので、修士や博士の方は入社1年目からそれなりにもらっていると思います。激務でもないの...続きを読む(全277文字)

【良い点】
大手なので安心する
取引会社、得意先から会社の名前で信用される。友人知人にも、名の知れた会社なので安心される。

【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

評価は担当地区によりかなり変動があります。
未だに旧三共派閥と旧第一では隔たりがあり、常にもめてます。
住宅手当や子供手当など、手当は厚く、収入は安定して...続きを読む(全113文字)

福利厚生、給与、賞与十分すぎるほどもらえるが使う暇はなかなかない。忙しいといえばそれまでだが。ただ、やった分、それ以上はもらえていると実感できるだけの額。...続きを読む(全173文字)

当時の年収は完全な年功序列といったかんじで、目標を達成している若手より目標にまったく届いていない40代のほうが倍近く年収が高かった。
ただ福利厚生はよく...続きを読む(全153文字)

良くも悪くも内資企業でインセンティブがそれほどいいものじゃないと知った。だがノルマを達成できなくてもそれほど下がることもなかった。結局上司の結滑野郎が出世...続きを読む(全153文字)

課長に昇格すると年収1000万円は超える。管理職(所長)になれば、1500万円程度は頂ける。支店長になれば、2000万円との話を聞いたことがあります。管理...続きを読む(全160文字)

給与賞与ともに安定してトップクラスいただけます。
大きな上がり幅はありませんが、とくに不満はありません。
評価は大企業なので、年功序列が基本ですが、若...続きを読む(全158文字)

住宅手当が充実しており、営業日当もそこそこに良い。
評価に関しては、営業所長の評価による行動評価も大きい。
給料は、同業他社と比べると多いほうだが、昇...続きを読む(全173文字)

1〜2年目。月給23万。外勤手当5万。見込み残業手当5万。ボーナス60万。以上で年収500万くらい。それに加え家賃手当がエリアにもよるが月6万ほどでる。旅...続きを読む(全167文字)

基本給は役職によって変わるが、同じ役職であれば大きな差はない。MRの場合、みなし労働(残業代)として月に4万程度頂ける。その他外勤手当も別にある。賞与が近...続きを読む(全157文字)

給与水準に関しては高く、同年代の他業種の方々と比較し、劣ることはまずないかと思います。住宅手当等各種手当についても充実しています。しかしながら現状新製品が...続きを読む(全165文字)

仕事量は少なくないが、それに見合った給与だと割り切っているが、他社の同行はたいへん気になる。
キャリアパスの満足度は普通。
最近は子会社への出向があり...続きを読む(全156文字)

毎月の月収に加えて一人暮らしには借り入れ社宅制度があり優遇されていた。他にもMR手当、営業手当があり初年度より給与に不満はない。
昇級については入社三年...続きを読む(全153文字)

基本的に給料は他の業界に比べて桁違いに高いと思われる。ただ給料が高いだけではなくて、手当や福利厚生の面でとても優遇されているので、額面に見える数字を遥かに...続きを読む(全150文字)

・昇進給与体系が悪い。満足とは程遠い状況である。中間管理職がダブついており、そのしわ寄せが組合員の昇進の妨げとなっている。雇用の65歳までの延長を見据え、...続きを読む(全160文字)

給料・ボーナスは製薬企業の中では平均だとおもいますが、全業種で比較するととても恵まれていると思います。普通に業務をこなしていれば、幹部職手前までは年功序列...続きを読む(全264文字)

ボーナスは約7か月と比較的高く、満足しています。また給料も同業種に標準だと言えると思います。一方でまだまだ男性優位の企業なのでどこか風通しの悪さを感じるこ...続きを読む(全159文字)

給与・賞与は業界トップクラス。昇進昇給については、年功序列の要素が大きいが、部署によっても昇進のしやすさが異なり、不平等さが否めない。評価は、期初にMBO...続きを読む(全166文字)

業界水準的には同年代(20代)と比較しそんなに多くはない。
年功序列な所がまだ残っているので、仕事のできる若手には物足りなさを感じる。
安定を求める人...続きを読む(全258文字)

研究職として在籍していたが、給与は申し分なかった。また、会社が外部セミナーや学会等に行かせてくれるので、うまく利用すれば自分の能力を伸ばすことにもなる。た...続きを読む(全171文字)

給料が下がることはない。毎年確実に上がっていきます。
営業の成績によって給与がそこまで大きく差が出るわけではない。
インターネットのサイトなどに記載さ...続きを読む(全177文字)