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株式会社データX(旧:株式会社フロムスクラッチ) 報酬UP

データXの本選考対策方法・選考フロー

株式会社データXの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

データXの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

データXの 本選考体験記(9件)

データXの 直近の本選考の選考フロー

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データXの エントリーシート

データXの グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2025卒
20人
60分
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詳細

データXの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

データXの 内定者のアドバイス

20卒 / 東京大学大学院 / 男性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
今ままでの人生をしっかりと振り返ることが大事。自分のモチベーションの源泉を探り、フロムスクラッチに入社する志望動機の論理性を強く固める必要がある。特に最後の面接では、入社志望動機をしつこく聞かれます。君にはもっと他の会社が良いんじゃないかとか、フロムスクラッチはすごく厳しい環境だから、他にもっと楽に稼げる会社はいくらでもあると言われたり、かなり最後は圧迫されます。それを覆して、納得してもらえるような熱意と、志望動機の論理性が重要になります。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
内定者は、意志がしっかりしていて自分の意見を述べることができる人間が多い印象。やはり面接で、志望動機を論理的に考えて、はっきりと貫いてきた人間が内定を得ていると思う。あとはネガティブなことを言われても、何糞と言い返すぐらいの度量が必要。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
選考の締め切りが早いので注意。3月には締め切られている。インターン以外からの選考ルートはないと思われるので、インターンへの参加はマスト。本当に入社したい気持ちがあるのなら、厳しいことは言われる前提で、それでもめげずに面接に臨んで行くスタンスが大事。 続きを読む

データXの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社データX
フリガナ データエックス
設立日 2010年4月
資本金 1億円
従業員数 150人
売上高 42億円
決算月 9月
代表者 安部泰洋
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号
平均年齢 28.0歳
平均給与 789万円
電話番号 03-5937-8555
URL https://data-x.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575557

データXの 選考対策

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