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株式会社フロムスクラッチ

  • 3.3
  • 口コミ投稿数(57件)
  • ES・体験記(13件)

フロムスクラッチのインターン

学生によるインターンの評価

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業界理解
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最近のインターンのテーマ・課題

卒業年度
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コース・職種
テーマ・課題
2019卒
2018年1月
全て
新規事業立案
詳細
2019卒
2017年10月
GROw Final
新規事業立案型グループワーク
詳細
2019卒
2017年10月
AxEL
会社を設立し、採用説明会でプレゼンをする
詳細
2019卒
2017年10月
総合職
既存産業に変革をもたらす新規事業の立案
詳細
2019卒
2017年9月
GLOW/ビジネス
会社経営に関するボードゲーム/株主から資金を得られるような新規事業立案
詳細

フロムスクラッチのインターン体験記一覧(10件)

2019卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2018年3月
総合評価
5
[ 総合評価 5 | 選考難易度 4 | 業界理解 4 | 会社理解 2 | メンターのコミット 5 | 自己成長 5 | 内定直結度 5 | 学生のレベル 5 | テーマの面白さ 4 ]
開催時期
2018年1月
参加人数
30人
期間
2日
開催場所
新宿本社
コース・職種
全て
報酬
--
テーマ・課題
新規事業立案
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が上がった理由を教えて下さい。

A

上がった。ベンチャーで働くメリット、デメリットを包み隠さずに語ってくれた。
未来を見据えて働くときに、今どのようなスキルが必要で、ならば何をすれば良いの...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

本選考直結のインターンだったから。
このインターンに参加しないとそもそも選考ステップに乗れない
なので参加した方がいいと思います。受かりたいなら参加し...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

大手だけ見るような視野の狭さがなくなった。自分がなりたい自分に対して、今何が足りていないのかを逆算して考えられるようになった。また、変化していく世の中は、...

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2019卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2018年1月
総合評価
3
[ 総合評価 3 | 選考難易度 4 | 業界理解 4 | 会社理解 4 | メンターのコミット 5 | 自己成長 3 | 内定直結度 4 | 学生のレベル 4 | テーマの面白さ 3 ]
開催時期
2017年10月
参加人数
30人
期間
2日
開催場所
府中の宿泊施設一体型研修所
コース・職種
GROw Final
報酬
--
テーマ・課題
新規事業立案型グループワーク
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が下がった理由を教えて下さい。

A

フロムスクラッチにもともと志望度はありませんでしたが、フロムスクラッチをはじめとするベンチャー企業を絶対に受けたくないと思うまでに志望度は下がりました。そ...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

そもそもインターンシップに参加しなければ本選考のルートはないと知ってたからです。フロムスクラッチで内定をいただきたいと思うならば、インターンシップに参加す...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

ベンチャー企業、もしくはベンチャー基質のある企業のインターンシップには参加したくないと重いようになりました。私にはベンチャー企業に求められている素質がなく...

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2019卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2018年1月
総合評価
4
[ 総合評価 4 | 選考難易度 3 | 業界理解 3 | 会社理解 5 | メンターのコミット 4 | 自己成長 4 | 内定直結度 4 | 学生のレベル 5 | テーマの面白さ 5 ]
開催時期
2017年10月
参加人数
23人
期間
2日
開催場所
フロムスクラッチ本社
コース・職種
AxEL
報酬
--
テーマ・課題
会社を設立し、採用説明会でプレゼンをする
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が上がった理由を教えて下さい。

A

上がった点としては、夏のインターンや選考の仕方、ワークの内容など全てが一貫しているとこが見え、本気で採用に取り組んでいると感じた。会社の理念についても社長...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

本選考の案内が来ていないのでわからないがインターン参加者から早期選考をしていくと考えられる。理念への共感を求めているため、インターンで理解したことはかなり...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

AIに代替される職種としてコンサルを挙げていたのでコンサルへの志望度は下がった。一見安定しそうな大手企業に思考停止して入るのではなく、自分で考える力をつけ...

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2019卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2017年12月
総合評価
4
[ 総合評価 4 | 選考難易度 3 | 業界理解 4 | 会社理解 2 | メンターのコミット 4 | 自己成長 4 | 内定直結度 3 | 学生のレベル 4 | テーマの面白さ 4 ]
開催時期
2017年10月
参加人数
40人
期間
2日
開催場所
東京
コース・職種
総合職
報酬
--
テーマ・課題
既存産業に変革をもたらす新規事業の立案
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が下がった理由を教えて下さい。

A

「日本を変える」という素晴らしい志をもって高い能力と高い基準、熱量で働いている方が多いと感じた。しかし、この中で自分が働いて行ける自信もなかったし、仕事1...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になるとは限らないと思った理由を教えてください。

A

この企業は年中インターンをやっているというので、参加したからといって特別有利になるわけでは無いと感じた。ただ、ここで爪痕を残せれば社員さんの目には止まると思う。

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

今後社会でどのような力が求められるのかが見えてきた。やはりITというのは必須になってくるだろうと感じたので、ITベンチャーの志望度は上がった。その後、いく...

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2019卒 フロムスクラッチ 夏インターン体験記

作成日時 2017年12月
総合評価
5
[ 総合評価 5 | 選考難易度 4 | 業界理解 4 | 会社理解 5 | メンターのコミット 5 | 自己成長 5 | 内定直結度 4 | 学生のレベル 5 | テーマの面白さ 5 ]
開催時期
2017年9月
参加人数
42人
期間
2日
開催場所
府中セミナーハウスクロスウェーブ
コース・職種
GLOW/ビジネス
報酬
--
テーマ・課題
会社経営に関するボードゲーム/株主から資金を得られるような新規事業立案
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が上がった理由を教えて下さい。

A

インターンの中ではかなりハードなものである一方フィードバックもそれに合わせてかなり本気である。就職してもハードワークをしたらその分成長できるようなフィード...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

サマーインターン参加者はオータムインターンに選考なしで参加が可能であり、オータムインターンは、確か本選考の一環になっていたはずなので、サマーに参加すること...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

この企業のインターンに参加した後、就職する・就職しないに関わらず挑戦できる環境に身を置き、PDCAを回し続ける必要性をひしひしと感じた。そのため、あまり裁...

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2019卒 フロムスクラッチ 夏インターン体験記

作成日時 2018年1月
総合評価
2
[ 総合評価 2 | 選考難易度 3 | 業界理解 1 | 会社理解 1 | メンターのコミット 2 | 自己成長 2 | 内定直結度 4 | 学生のレベル 4 | テーマの面白さ 4 ]
開催時期
2017年9月
参加人数
20人
期間
1日
開催場所
東京の貸会場
コース・職種
GROw 選抜イベント
報酬
--
テーマ・課題
講義とゲーム型のグループワーク
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が下がった理由を教えて下さい。

A

この企業のことについての情報の収穫が非常に少なく、企業への志望度があがる要素がこのインターンシップ中にほとんどなかったように感じたから。ワークの内容自体は...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

このインターンの参加者は、冬のインターンシップに先行優先招待された。また、その後キャリアに関する面談の機会も何度かセッティングされたので、本選考への重要度...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

あまり変化はなく、成長出来て、理念に共感できるところを2つの主軸にしている。ただ、事業内容に興味を示すことも重要であると気が付き、その事業に自分が携われる...

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2019卒 フロムスクラッチ 夏インターン体験記

作成日時 2017年12月
総合評価
5
[ 総合評価 5 | 選考難易度 4 | 業界理解 4 | 会社理解 2 | メンターのコミット 5 | 自己成長 5 | 内定直結度 5 | 学生のレベル 4 | テーマの面白さ 5 ]
開催時期
2017年8月
参加人数
30人
期間
2日
開催場所
築地のホテル
コース・職種
ビジネスコース
報酬
--
テーマ・課題
日本のGDPの低下を食い止める事業を創造せよ
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が下がった理由を教えて下さい。

A

単純に相性が合わないと感じたから.企業としての勢いはかなりあると感じた反面,ついていけないような感覚に襲われた.本当に志高く自分を律することができて初めて...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

インターンシップに参加していないと,基本的に内定は出ないのではないかと思うから.インターンシップで得た経験と,ビジョンへの共感,そして実際に自分がやり切れ...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

経済全体のマクロトレンドを明確にとらえることができたので,ややコンサルティング業界への志望度が下がった.やりたいこととやるべきことのどちらに重点を置くかで...

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2018卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2017年12月
総合評価
5
[ 総合評価 5 | 選考難易度 5 | 業界理解 3 | 会社理解 5 | メンターのコミット 4 | 自己成長 5 | 内定直結度 5 | 学生のレベル 5 | テーマの面白さ 3 ]
開催時期
2016年12月
参加人数
30人
期間
3日
開催場所
本社
コース・職種
総合職
報酬
--
テーマ・課題
自社のサービスを使った新規事業を考えよ。
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が上がった理由を教えて下さい。

A

志望度が上がった理由は優秀な社員の多さです。内定者の方々も東大、京大の方々しかいませんでした。また懇親会もあったのですが社員の方々の話している内容、話すス...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

インターンシップ参加者限定の交通費全額負担の説明会に呼んでいただいた。特別な説明会な感じがした。社長自らが登壇し、会社の歴史やこれから時代がどうなるか説明...

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

この会社のインターンシップに参加することでデジタルマーケティングに興味を持つようになりました。またやはり優秀な方々と仕事をしていることが自分はモチベーショ...

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2017卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2017年6月
開催時期
2016年2月
参加人数
35人
期間
2日
開催場所
本社/住友不動産西新宿タワー
コース・職種
事業再生体験「AxEL」
報酬
--
テーマ・課題
山口県の酒造の事業再生案の立案
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が上がった理由を教えて下さい。

A

社長のカリスマ性があり、とても将来性が期待できる会社でした。また、社員さんも面倒見のよいや優秀な人が多く、良い会社だなと思いました。機械学習に対する理解も...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

インターン参加者しか本選考を受けることができませんでした。インターンでの参加状況を見て、いいなと思った学生に対して個別に連絡をする形だったと思います。

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

ITベンチャーにおける仕事の質の高さを体感できました。また、他者に対する本質的な優しさにも触れることができました。インターンの内容自体よりは、フロムスクラ...

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2017卒 フロムスクラッチ 冬インターン体験記

作成日時 2017年6月
開催時期
2016年1月
参加人数
35人
期間
2日
開催場所
本社/住友不動産西新宿タワー
コース・職種
Autumn Internship AxEL
報酬
--
テーマ・課題
山口県の酒造の事業再生案の立案
Q

インターンに参加してこの企業に対する志望度が上がった理由を教えて下さい。

A

社長の講演がとても印象的で、日本再生という理念を中心にしてできている会社であることがとてもよくわかり、魅力的であると感じた。会社が事業を拡大していくフェー...

Q

インターンへの参加が本選考に有利になると思った理由を教えてください。

A

インターンに参加した人のみが選考に参加することが出来た。インターン参加者の上位約半数の学生が、次のステップへ招待された。

Q

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

A

事業だけでなく、理念・組織・その会社で得られる能力などの報酬で会社をみることが重要であると思った。その後は、特にその会社の理念や目指している世界観と、経営...

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