【志望度と魅力を伝える】【23卒】ビデオリサーチの総合職の2次面接詳細 体験記No.28972（非公開/非公開）（2022/6/16公開）

オンラインで入室、一対一の面接、終了後退室

二次面接ということで、パーソナルな部分だけではなく志望度の高さや事業について興味を持っていることを伝えるよう心がけました。柔らかな雰囲気の対話形式だったため、そのような中でもただダラダラ話すのでなくアピールをすることを心がけました。

対話形式で進みました。ビデオリサーチでやりたいことなどについて話す中で感想やフィードバックがあり、自分が実際に話す時間は30分よりも少なかったです。

なし

就職会議

〇〇というアルバイトはどのような経緯で行ったんですか？

まず、〇〇学部に所属しているため、大学での学びにつながるようなアルバイトをしたいと考えて応募しました。また、このアルバイトの中では〇〇について学ぶことができます。そのため、大学で学んでいる分野以外もアルバイトをしながら勉強できるという点に魅力を感じて、応募しました。「その中で大変だったことはありますか？」と深掘りされました→はい。〇〇の分野について全く知識がなかったため、初めは大変苦労しましたし、力不足を感じることも多かったです。「どのように乗り越えましたか？」知識が無い自分の立場だからこそできることがあるのではないかと考え、行動することを心がけました。具体的には、アルバイトの〇〇という業務の中で、〇〇を行いました。

どのようなきっかけでビデオリサーチを知りましたか？どう興味を持ったか

大学で統計を学んだりデータを扱ったりした経験から、データを扱うことによって世の中を客観的に捉えることができるような業界や企業について調べていました。その中で、視聴率という独自のデータを扱っている御社を知りました。元々メディア業界にも興味があったため、メディアについてこのような関わり方ができるということを知り、興味を持ちました。「テレビ局とか番組を作る方には興味がなかったんですか？」と深掘りをされました→テレビを見ることは好きですが、番組の内容自体には視聴者や、見る側として携わりたいという気持ちがおおきいです。御社は外からテレビというコンテンツを支えたり、発展させる力があるという点で魅力を感じました。