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【社員から聞いた】昇進に関する評価は、試験の合格や資格の取得による評価でなく、実務の実績や達成度の評価でなされるようです。続きを読む(全61文字)
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株式会社クレディセゾン
株式会社クレディセゾンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜3607万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレディセゾンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレディセゾンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
【社員から聞いた】昇進に関する評価は、試験の合格や資格の取得による評価でなく、実務の実績や達成度の評価でなされるようです。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業だけあって標準的な金額はもらえる。それ以降は評価に応じて給料が上がる。真面目に頑張ってる人より、コミュニケーション能力が高いお調子者タ...続きを読む(全289文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収に関しては、大企業なので賞与含め安定して支払われていた。
体力勝負な仕事なので、そういった面とのバランスを見ると物足りなく感じる事もあった。
定期的...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
わたしが在籍していた頃は非正規(アルバイト)は固定給(時給)でした。
その時代でもそこそこの高給でしたが、近年給与制度が改定され、能力に応じて時給の変動...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
時短勤務をしていたのでその分給与も下がっていたが、ボーナスも含めれば時短しているのに十分な給与がもらえていた。給与はかなり良い。確定拠出年金...続きを読む(全194文字)
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給料は仕事量に比べて低いと感じる。
評価も直属の上司によって様々で、フィードバックがない時もあった。評価制度はあるが、年功序列感は残っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時給は良いと思います。交通費も全額支給されます。半年ごとに評価があり、カード獲得件数などの個人の成績やスキルに応じて時給の見直しがあります。...続きを読む(全242文字)
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それなりに賞与も貰えたし、残業代も適正に支給されていたが、残業が多い分給与も多い印象。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
初年度から高い水準でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は少しずつしか上がらず、一年目は貰えてる方でもその後は伸び率...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。4.5年勤務以降の給料は上がらないし、低い。数字で評価される。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
同業他社と比較して、低水準と思います
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は時短勤務ですが、女性が多く育休を取得して復帰するのが当た...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
よっぽどなことをしない限り給料もボーナスもある程度はもらえる
中途社員で入るならそれなりの待遇はあるかと思うが新卒で入社するのであればよっぽ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
係長にならない限り、事務職の場合は年1ランク、よくても2ランクしか上がることができない。ただ福利厚生はホワイトなので、有給全消化し、安い給料...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
給与は一般並み。評価はS.A.BA.B.BC.C.Dの7段階あり、ほとんどがB評価。業績ボーナスは年2回、年度考課は年1回。
課長以上は年末...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
評価制度についての良い点はあまりないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ショップマスターの独断と偏見で評価が決まり、それ...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
契約社員だったのでボーナスはなかったが給与面に関しては多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や正社員へのステップアッ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
プロセスを見てくれるところ。頑張る人が評価される仕組みになってはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本のボーナスが大きく下がり...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
月給は低いが賞与が基本5ヶ月分なのでかなり大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上がっても月給は数千円しか上がらないのでモ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
他のアルバイトができないくらい時給がよかったです。希望休もほぼ通ります。契約シフト日数分、必ず出勤できます。もし欠勤してしまっても、その月の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
営業実績以外でも評価してくれるところ。
ただし部門ごとに達成目標の難易度に差があり、勢いのある場所に配属されるかどうかが大事。
半期ごとにし...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
最低限の給料は保障されている。
成果が出ていなくても400万円くらいはでる。休みや有給取得はできるため、働きやすさはあると思う。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代は払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。賞与が事業部ごとの評価によって上限が決まるため個々の能力は反映されな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
10年程前は3年勤めれば年収50万Uでしたが、給与形態が見直され毎年プラスマイナス0(B)の評価だと4000円いかないくらい。
10年勤めて...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
派遣社員の場合、派遣会社によって異なると思われる。評価制度や昇給制度はあるのか不明。昇給する前に退職したため。これも派遣会社によると思う。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
プレッシャーがあまりない。数字はあり、上司からも連携があるものの、達成できてもできなくても待遇があまり変化ない。そのため、ゆっくりマイペース...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
なくなることはない仕事ではあるので、細々と続いていくのではないでしょうか。クレジットカードもリースも、生活には必要不可欠なので。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ルーティンワークが好きな方には向いているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話応対に追われながら、ルーティンワークの...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
相当昔のことだがしっかり休みは取れたし残業もさほどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャが激しかった記憶。いい人に当...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
よく言えば安定、悪く言えばマンネリ。定型業務のルーティンがしたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りで昔気質の...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セゾンカードの知名度、安定性はあるんだろうと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに積極的な社風ではなかった気がするので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
商業施設の営業担当をしていたが、風通しはいいが体育会系な雰囲気がある。とくに営業は数字に対するコミットが強くカードを取るまで帰らないような雰...続きを読む(全196文字)
キャッシュレス決済という新たな取り組みを社会に広げるためやりがいがあると思う。続きを読む(全39文字)
キャッシュレス決済はカードだけでなく、QR決済など多様に広がっているため対策は打つ必要がある。続きを読む(全47文字)
朗らかな人が多く、ストレスフリーで働いている印象である。続きを読む(全28文字)
金融業界ではあるが、クレディセゾンは女性社員が多く活躍している。続きを読む(全32文字)
NTTグループに属しているので、金融業界の中では年収が良いと思った。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
年収は30代で600万〜800万円程度。世間一般と比較すれば高年収とであるも、金融業界としては一般的。
SMBCグループのため、安定した基盤...続きを読む(全202文字)
カード会社の中でも入社難易度はかなり高いと思う。しかし、年収などは他のカード会社と比べると高い。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
28歳まで借り上げ社宅に月1.5万円で住める。
そのため28歳までは月給の割に可処分所得が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
大手の金融機関と比べると平均的だと思う。若干年功序列も感じるが、年次をある程度かさねればしゅっせもできるといったポジティブなイメージもある。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は同業他社(SMCC、JCB)よりは低いが、世間的には仕事内容と比較すると良い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相応の年収は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や評価者が抽象的なので、結果転職成果による年収アップは期待出来ない。...続きを読む(全188文字)
仕事内容がマニュアル化されているため業務内容が難しすぎることもない中で、仕事内容と年収は大差ないと思う。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そこまで残業もら多くないが、それなりの給与は貰えていたように感じた。ボーナスもそこそこあったし、仕事に見合う給与だったと思う続きを読む(全68文字)
NTTグループの中だと比較的悪い。入社難易度も低いため、それに見合う待遇になっていると感じる続きを読む(全46文字)
| 会社名 | 株式会社クレディセゾン |
|---|---|
| フリガナ | クレディセゾン |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 759億2900万円 |
| 従業員数 | 6,572人 |
| 売上高 | 4228億1800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 水野 克己 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 602万円 |
| 電話番号 | 03-3988-2111 |
| URL | https://www.saisoncard.co.jp/ |
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