この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はないのでオンとオフのメリハリがあります。休みの日に電話などかかってくることもありません。また、妊娠した際は他の会社よりも早く産休が取れ、...続きを読む(全199文字)
日本航空株式会社(JAL) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空株式会社(JAL)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本航空株式会社(JAL)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はないのでオンとオフのメリハリがあります。休みの日に電話などかかってくることもありません。また、妊娠した際は他の会社よりも早く産休が取れ、...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので産休、育休制度は整っている。
復職してからも、働ける環境は整っている。
比較的休みは少し多い方だとは思う。
【気になること...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や時期によるところは当然あるものの、ワークライフバランスは比較的良いと感じる。残業時間もそれほど多くなく、有給休暇の取得についても特に気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
みんな旅行が好きなので交代に休むことができる
長期間休みをもらってもそんなに悪い顔をされた記憶がない
コロナ禍になってからはテレワークがかなり...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
現業部門は、シフト勤務の体調管理やスケジュール管理さえ我慢すれば、業務量も少なく極めてホワイトな環境だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力磨けます。色々な人と話せるので、話すことが好きな人には向いていると思います。グランドスタッフだと他にもいろいろな出来事が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ワークライフバランスも重要視されるようになったため有給消化も組織全体で進み、有給推奨日も設けられるようになりました。テレワークも可能で普及し始...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、基本的には定時に出社し、定時に退社していたため、非常にワークライフバランスの良い会社だった。それなりに仕事をして、プライ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
4勤2休なので平日勤務の方より休みが多い。有給は年末年始やお盆休みなど繁忙期以外ならば基本的に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
次の日に持ち越す仕事はない為、残業があったとしても精神的な不安には繋がりませんでした。また、上司に気を遣って帰れないなどの風潮もございませんで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
以前はフライトの前後も拘束時間がかなりあったが、働き方改革により改善されてきたように思う。フライト前後はブリーフィングが必須だが、その日に問題...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
空港での勤務だったため、シフト勤務でなかなか自分の時間を取ることがはじめのうちは難しかった印象がある。今思い返せば、お役様や同僚との時間は掛け...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
4勤2休の繰り返しなので通常の週5勤務の方より休みは少し多い。スタンバイ勤務などもあるため出勤日は少ない。自分なりのリズムをうまく作ることがで...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長距離フライトを終えれば、休みが続くのでオンとオフの切り替えは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
友人となかなかスケジュールを合わ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一般的に行って、進んでいるほうだと思う。世の中のトレンドを後から追っていく感じで、自社が先進的なことをやるよりも、他社に追随してやっていくこと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事柄時差があるので、苦手な人には向いていないと思う。大丈夫であれば、フライト後ステイ先で観光や食事もできるし、残業もないし、有給も基本的に繁...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
4勤2休のサイクルなので、4日働けばすぐ休日がきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
4勤2休のサイクルなので、休みが多いと思われま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
世界各国、日本各地へ飛ぶことができる。
ステイ先では同僚とショッピングをしたり、翌日のフライトに合わせて休むなど自分のスタイルに合わせて生活で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは全社的にはかなり取りやすい方だと思うし、実際力を入れている。
女性が多い職場ということもあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
客室乗務員はシフト制のため、休みがランダムになります。必ずしも土日休みではないため、世間の休みとは合いません。
ですが休日出勤や、残業はほとん...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性も職場であることもあり、比較的ワークライフバランスは良い。有給申請も上司によるがだいたい取得出来る。月によってフライトタイムに波がある。長...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みの申請はとにかく通りやすい。
自分の希望する休みが取れなかったことはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取り...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
平日休みが多いため、公共施設が比較的空いている。他の会社に比べると休日が多く、勤務時間が短い日もあるため、激務ではあるが、休息をとる時間も多く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が多いが、和気あいあいとしていて環境はよかった。
早朝、遅番の大変さはあるが、辛さを分かち合える同僚が居たことは心強かった。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
課によって、忙しいところとそうでないところとの差が激しい。
人員も極端に少ないところは、人の出入りも多いと聞く。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用チームの人柄に惹かれ入社を決めたが、入ってみたら真逆だった。こうなりたいと思える先輩が少な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
サービスが好きな方は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく同じことの繰り返しで、業務がルーティン化する。スキルアップな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大企業なので福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年在籍しているお局がどんなに仕事ができなくても逆らえない、風通しの悪さ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人として素晴らしい同僚、上司も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていることを上司に相談しにくい雰囲気がある。また、相談し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育児休暇が3年取れるところは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の方は、深夜免除制度を使って復帰できるが、最近はその査定が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価において、仕事ができることよりも愛想が良ければ評価される。なのでこれといってやりがいはない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
日々のサービスを通して人間力は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップがかなり遅くなり、10年はファーストクラスに行けない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新しくカタール線を出し、今後も就航地を多くするだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の質を見直し、。社内の問題を解決していくべき。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
航空券が安く購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は出ない。そのため寮を出て一人暮らしで生活していくのはかなり厳しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大企業ということもあり、福利厚生は本当にしっかりしている。社員の家族まで受けられる優待など多数あるところは魅力。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給はしっかり取れます。
CAの働き方について、あらかじめ理解しておけば、特に入社前とのギャップもありませんでした。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
平日休みがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
翌月のスケジュールは1週間前に発表されるためギリギリまで予定は組めない。3時起き...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
勤務は4勤1休です。3回に1回は2連休があります。そして早番、遅番、泊り、明けというサイクルで回ります。最後が明け、休みなので感覚的に言うと1...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
完全週休2日制で土日祝日はお休みで、希望によっては週休3日制も実現可能で、ストレスなく、ワークライフバランスも可能です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的に前の月に休みの希望を出しておけばほぼ確実に通るので、プライベートの予定も立てやすい。何に1回長期休暇も好きな時に取得でき、有給も十分に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
休みは比較的とりやすい。
派遣社員の為、断られることがない。
自分が居た現場では残業がほぼないのでプライベートも充実できた。
残業が、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
休みが少ないので自分の時間に使える時間が少なくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しや墨があればやる気がてで良くなると思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給取得が容易。今の手持ちの仕事に都合がつけば当日の申請でも問題ないです。また、有休取得推奨日が年3回ほどあるので、そのタイミングに取得するこ...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
残業などは上司次第。課長クラスが結構権限を持っている。
理解ある上司に当たればワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的に残業はないが、便の遅延時には半日など残業になることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が本当にとれなかった。
有給の...続きを読む(全133文字)
会社名 | 日本航空株式会社(JAL) |
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フリガナ | ニホンコウクウ |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 1813億5200万円 |
従業員数 | 36,039人 |
売上高 | 1兆3755億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鳥取三津子 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 847万円 |
電話番号 | 03-5460-3121 |
URL | https://www.jal.com/ja/ |
採用URL | https://www.job-jal.com/ |
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