この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社を変えるためにはどうすればいいかと考え抜いて、お客様の役員に提案をぶつけたところ、当初お客様が考えていたよりも大きなテーマのお手伝いをすることができた...続きを読む(全186文字)
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートマネジメントソリューションズの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートマネジメントソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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会社を変えるためにはどうすればいいかと考え抜いて、お客様の役員に提案をぶつけたところ、当初お客様が考えていたよりも大きなテーマのお手伝いをすることができた...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
様々な企業に対して、アセスメントを提供していますので、様々な業界の方たちと出会う事が出来ました。またその中で、各企業がどのような問題点を抱えているかなど普...続きを読む(全158文字)
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一番はお客様の事業推進の手伝いができるということ。
もちろん、そのためにはお客様の現状把握、適切なソリューションを提案、その施策を実行するための関係者を...続きを読む(全186文字)
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仕事の成果が出たときは、小さなことでも、褒める文化がある。
また、いい仕事をしたときは、他者に話す場面を用意してくれたりして、自分の仕事に自信を持つ機会...続きを読む(全175文字)
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・さまざまな企業の人事面での課題について考えることが出来ます。社内の様々なリソースを生かして知識を得ながら経験を積むことが出来ます。
・自分が関わった仕...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年収は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定がいまひとつ。実績ベースで決めるため、成果を出した人が、その実績をベースに更...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が、よいと感じたことはないが、不満に感じることもない。
家賃補助があるだけ、ありがたいと思うべきか、他社も...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やる事をやっていれば休むことに対して何も言われない。むしろ、残業過多のため有休取得が推奨される。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
管理職は真っ当な人が選ばれて、つとめている。
社員も真っ当な人ばかり。
人間性に疑問を感じるような人はほぼいない。
風とおしもよい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休、育休などとりやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務者が子供を寝かしつけてから、深夜残業しているという不思議な話をきく続きを読む(全78文字)
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【良い点】
風通しの良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
協働して進める仕事が多いが関係者の日程調整に時間が取られすぎる。
まるで調整役のようだ。続きを読む(全77文字)
リクルートのグループ企業ということで将来性は抜群。経営不振になることはまず無い。それに加えて現在進行形で事業拡大を進めているのでますます伸びていくと考えられる。続きを読む(全80文字)
30歳年収は700万強くらい。評価制度は大元のリクルートのものを採用しており、基本的には個人の成績やノルマに関わらず年次で給与が上がっていく。続きを読む(全71文字)
人材会社なので、社内でも人材育成には特に注力をしていると聞く。OJT・OffJT共に十分に整えられており、研修制度もしっかりと整備されている。続きを読む(全71文字)
社風としては大元のリクルートとそこまで変わらず堅実で仕事に真面目な印象。ただコンサル業務をメインで行っている企業のせいか、説明会ではかなり熱意のある社員が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
その時に当たったプロジェクトによります。面白い、面白くないで仕事を峻別したらノルマが達成できないので、面白くなくてもやるしかありません。まあ、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
多くの方とやりとりしながら仕事をすすめられる。自分がやりたいと声をあげればしっかりと挑戦できる風土がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
臨機応変なマルチタスク能力が求められ、業務量に波があるため、自分のルーティンの確立がしやすく、
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされるプロジェクトによって面白さがかわる。また、面白い案件でも変な上司にあたれば、アサイン期間中は憂鬱なじ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お客様や取引先からのありがとうがやり甲斐になります。
イベント業なので準備企画は大変ですが、やり終わった時はやり甲斐になります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部署によりけりだが、積極的に若手に挑戦させる風土はある。
震災以降や電力自由化以後に入社した社員は特に期待されているのではないか。
【気になる...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
マーケティングの良し悪しは会社の売上や利益に直結する
緊張感もあるが、責任感とやりがいを感じながら勤めることができていた
施策の結果が具体的な...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
固定の店舗で長く働く勤務体制と、毎日異なる店舗で働く勤務体制の2種類がある。毎日異なる店舗に行く場合、即時にスタッフとコミュニケーションをとり...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売なので、人がいないと回らないため社員が休むと交代で出ないといけない時がある。社員とパー...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お客様から感謝をしてもらえることはとてもやりがいがあり嬉しいことです
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様からの実際のクレームやお声...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
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フリガナ | リクルートマネジメントソリューションズ |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎淳 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
URL | https://www.recruit-ms.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。