この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収ベースで考えると同業では最高クラス。残業もしないよう指示はあるものの、やった時間はたとえ何時間でも出る。
一年目の冬から賞与が満額出る会社...続きを読む(全245文字)
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 報酬UP
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収ベースで考えると同業では最高クラス。残業もしないよう指示はあるものの、やった時間はたとえ何時間でも出る。
一年目の冬から賞与が満額出る会社...続きを読む(全245文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月委託費が入ってくるため安定している。景気に業績が左右されない。
倒産の危険性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がほとん...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
形式上はワークライフバランスを重視したことになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量はそのままか、むしろ新しいことを始める...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
会社として向かっている方向性としてサービス残業やストレスによるリタイアする人を無くす、コンプライアンスを高めていきたい。という意欲があり、今後...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
ストック産業であり、親会社がマンションを開発する限り、管理棟数などは増えていくし、倒産することもないだろう。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員同士はフランクに接することができる方が多い。社長をはじめとする重役に対しても「○○さん」と呼ぶ習慣があり、平社員の顔と名前もしっかり認識し...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
業務上、営業は土日祝日出勤のため、平日に振替休日を取得する。不定休ではあるが、自分でスケジュールを組むため、場合によっては、プライベートに合わ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
・無借金経営を続けており企業の持続性は高いと考えられる。
・マンション管理業界の中では大手で、リーディングカンパニーである。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
・給与水準が高い
・休日休暇が多い
・アットホームな雰囲気がある
・社員同士の仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
・どこの企業に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
かねてよりストックビジネスと言われ、安定性の高い業種と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で少子高齢化と雇用延長による労働...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
業界的には最も給与水準は高いと思われる。手当などは少ないがベースの部分と賞与で十分補えると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
やりようによってはとても良い会社です。上に好かれれば、何となく評価されますし、顧客との仕事量、質も本人次第で調整出来る業種なので、会社の指示事...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
自分が抱えている業務等に余裕があるのであればいつでも休めるという点は良いと思われる。1時間単位で取得できるという柔軟性も良い。また、自分の出勤...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
三井不動産グループという母体の確立性は、本国においては疑いようのないものであり、それは孫会社でしかない当社においても同様である。また、管理委託...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
資格取得やキャリアアップのための機会を用意しようとしている意識は良いと思われる。また、資格によっては取得奨励金が付与される点も良いと思われる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業は人によりけりだが、組合の決算期となる6月など繁忙期以外は早く帰ってる人も居た。休みに関しては業務さえどうにかなれば休みを取ることに支障は...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
安定した大手企業なので満足している。自分でスケジュール管理ができるため、残業したくない日や休みを自分でコントロールできるのは大手だからこそと感...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
大手企業なだけあって福利厚生が充実している。ライフサポート倶楽部や新宿三井クラブなどが利用できる点が魅力的だと感じている。ただ、担当業務によっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、長く働く環境が整っている。家庭をもっている女性は有給を消化しやすい環境にある。また、業務未経験者でも中途採用を行っ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
出退勤の制度が変わり、休みの日を自分で設定できるようになりました。自分でスケジュールを組み立てることができるので、仕事に慣れれば大分働きやすい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを望む人はこの業界は辞めた方が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社では健康経営宣言、ワークライフバランスでは...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
辞めるにあたって妨害行為を受けることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社経営陣に付いていけない。
会社の利益を生む現場の...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
三井不動産グループの中核ということもあり、モラルやコンプライアンス順守への意識が一般的不動産会社より高いと思う。その反面マニュアル化しすぎてお...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生は、グループ全体で利用できるため悪くないと思う。ただ福利厚生を使う程の時間が確保できないという現実がある点に矛盾を感じるが総じては良い...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
よくも悪くも普通。その点が不満の少ない会社ともいえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初は本体の一部所だったのが業績が上がら...続きを読む(全181文字)
会社名 | 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 |
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フリガナ | ミツイフドウサンレジデンシャルサービス |
設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,958人 ※2018年4月1日現在 |
売上高 | 434億1000万円 ※2018年3月実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高松 茂 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
電話番号 | 03-3534-3101 |
URL | https://www.mitsui-kanri.co.jp/ |
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