この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレーム対応に慣れれば顧客対応のスキルは身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識を身につける時間もなく、顧客に対しても...続きを読む(全193文字)
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 報酬UP
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレーム対応に慣れれば顧客対応のスキルは身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識を身につける時間もなく、顧客に対しても...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身者であれば、仕事をとことんやって残業代も全額支給されるため、ある程度の収入を確保することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
有休を取りやすい雰囲気はあるが、業務量が多く実際に取れるかは微妙。
仕事を割りきって手を抜くこと、顧客から怒られることを前提に働けるのであれば...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
RESOLのサービスを利用でき、三井ガーデンホテルや地方ビジネスホテルなどに格安で宿泊できた。(出張時は利用不可)。
三井不動産本体の持株制度...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井不動産グループの安定性
【気になること・改善したほうがいい点】
マンション管理業界全体として、管理委託費の価格競争や他社リプレイスの動きが...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス勤務制を導入しており、時差出勤、時間休などは割と自由に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のお客様対応が第一の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有休や時差出勤の取得については、かなり自由にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が総合職として働き続けるのはほぼ無理に近い。...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
三井不動産にて加入している福利厚生サービスを利用できる。ホテルやレストランの割引など。また三井運営のホテルも安く宿泊できる。ちなみに回数制限あ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
サービス業のため入居者のために行った対応に対し、直接感謝の言葉をもらえるところ。また、正解はないため、自分の裁量で仕事を進めることができる。
...続きを読む(全659文字)
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【良い点】
年次に合わせた研修制度と、知識習得研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの社員が共通している繁忙時期に終日の研修が開か...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本給が低い分、賞与額が年間6ヶ月分なのでそこでカバーされ平均的な金額になっている気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職未...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代がきちんと付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が月100時間を超える事もあり、本来17:30退社の事務職員も20...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
契約社員だか年2回ボーナスがある。
といっても正社員よりはるかに低い金額なのであまり期待しない方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
温厚な人が多いので些細な確認なども気後れすることなくできて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄はみな良いが、物事をうやむや...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
お客様からの問い合わせやご要望に対応した際に感謝してもらえることは、やりがいに繋がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割り振...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
結婚後、働くのはもちろんの事、産休育休も取りやすい。
但し、部署によるかとは思う…
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の給料は良...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
フレックス、時差出勤や営業部はシフト制等、自身の裁量でスケジュールを自由に組むことができる。土日休みの本社スタッフや理事会開催の少ない担当者は...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事が出来るため、ワークライフバランスはとりやすい。また自分の業務が滞っても問題ないのであれば、有休も、取得したい日の前日に所属...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
契約社員の給与は最低給与からスタートになり、数年は昇給しないので正直厳しいです。
賞与は一応ありますが、正社員と比べると大きな差があり同じ仕事...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
数人ではあるが毎年契約社員から正社員になっている事務職の女性がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職(契約社員)への研修はほぼ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
役員クラス含めて社内の風通しがよかった。
給与面は当時は残業が多かったものの、残業代は全て出たこともあり、同年代と比較すると20代のうちは高い...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
BtoCの仕事ならではの信頼関係が出来て仕事を進めることが出来ると非常に面白味が出てくる。
また、普段は管理組合の理事会役員のみと事案を進めて...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため、昇給などはほとんどなく級があがるのに平均4年はかかる。
給与に見合った仕事...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社理由は、やはり三井不動産の子会社でマンション管理業界でのリーディングカンパニーであるという点。
最大手であることで、最大手ならではのノウハ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
基本的にあまりノルマもなく、理事会・総会への出席、工事等の提案、日常的な管理全般に関する対応が主となるため、かなり多忙ではあるがやればやるほど...続きを読む(全186文字)
会社名 | 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 |
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フリガナ | ミツイフドウサンレジデンシャルサービス |
設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,958人 ※2018年4月1日現在 |
売上高 | 434億1000万円 ※2018年3月実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高松 茂 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
電話番号 | 03-3534-3101 |
URL | https://www.mitsui-kanri.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。