回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が非常に取りやすい。
取得理由についても説明は不要であり、取りたいタイミングでとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも...続きを読む(全101文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
合同会社デロイトトーマツ(旧:デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、合同会社デロイトトーマツのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に合同会社デロイトトーマツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が非常に取りやすい。
取得理由についても説明は不要であり、取りたいタイミングでとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも...続きを読む(全101文字)
デロイトに行った先輩が毎日のようにスポーツをしているため、コンサルの中ではかなりホワイトなのだろうと思う。続きを読む(全53文字)
ワークワークワークマネーといった感じだろうか。続きを読む(全23文字)
社員の方も、忙しいときは忙しいと言っていたので、大変だと思う続きを読む(全30文字)
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【良い点】
近年、全社的な働き方改革や36協定の厳格化が進み、かつての「青天井の長時間労働」からは大きく改善されています。特にジュニア層(アナリスト等)...続きを読む(全303文字)
コンサル業界全体としては忙しい印象ですが、近年は労務管理がされていて、極端な働き方は減ってきているという話を聞きました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
上司や案件内容に依存する。
多いときは100時間くらい残業したが、少ない月は20時間程度のときもある。
残業が少ないときはかなりホワイトだと...続きを読む(全180文字)
案件次第で繁忙期は忙しいが、働き方改革も進んでおり以前よりは改善されていると感じた。続きを読む(全42文字)
社員の方はそれなりに残業等の仕事を行っていると感じる続きを読む(全26文字)
業界柄もあり残業は多くなってしまい、ワークライフバランスは厳しい。続きを読む(全33文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直いいとはいえないです。残業時間が多いのはコンサルなので仕方ないですが、土日でも深夜でもクライアントからの電話...続きを読む(全159文字)
プロジェクトによる。繁忙期は残業時間がものすごいことになるが、合間でしっかり休みは取れる。続きを読む(全45文字)
プロジェクトの忙しい時期は12時を回ることもあるという話を聞いたため。続きを読む(全35文字)
OBの方は、子育ての時間がないために退職したと聞いたので、忙しいとは思う続きを読む(全36文字)
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【良い点】
フレックス制度やリモートワーク等の自由な働き方はできる。案件がない閑散期は暇なため残業はなく、有給も取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
週2出社で、フルフレックス、リモートワーク可能なのでかなり柔軟な働き方。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
フレックスタイム制であり、部署によっても異なるとは思うが、比較的自由な働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特に...続きを読む(全150文字)
時期や取り組んでいる業務内容によっては激務にはなる。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
比較的裁量は聞くので私用などがあるときは調整しやすいです。ただし常駐案件だとクライアントの時価に縛られていることもあります
【気になること・...続きを読む(全99文字)
プロジェクトベースなので全く休めない日も多いらしい。年次の高い方は、3~4時間睡眠でも十分寝れたと言ってる方もいた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
M&Aのアドバイザーなのでほとんどないことを覚悟しておいた方が無難。案件の間に休みが取れることもある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
忙しいプロジェクトの時は土日、昼夜問わず働くことになるが、プロジェクトがない時は有給等で一定期間休むことが可能。リモートワーク含めて、フレキ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部門によるが、リスクアドバイザリー部門は比較的ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスクアドバイザリ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
給料はそこそこ。
ワークライフバランスについては良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に忙しく、土日のどちらかは働かざる...続きを読む(全181文字)
コンサルだが、固定残業時間が短い(25時間)のでライフワークバランスはいいと思う。しかし、プロジェクトによっては残業時間が長くなることもある続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大手企業として通勤手当や年2万円のカフェテリアポイントなどの一定の福利厚生制度が整備されており、休暇制度や健康面のサポートなど、基本的な制度...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
一番の良い点は人です。特に上司は完璧と言っていいほどで、一緒に働く人には本当に恵まれていると感じています。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
キャリアとして良いと思ったことが入社の理由です。入社してみて、上司をはじめ人に恵まれていること、評価が客観的で基準が明確なこと、年収も他社と...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
現在の年収は約850万円で、そのうち賞与が約150万円です。他社と比べても年収は良い水準だと感じており、満足度としてはまあまあです。評価は年...続きを読む(全188文字)
戦略策定から実行、テクノロジーの実装や運用まで一貫して支援し、変革を最後まで見届けられる点が魅力だ。続きを読む(全50文字)
監査や税務などグループの専門家や海外拠点と連携でき、幅広い経営課題に応えられるため需要は続くと感じた。続きを読む(全51文字)
初任給が高い水準で、案件ごとに上司からフィードバックを受ける仕組みがあり、成長と評価が結びつきやすい。続きを読む(全51文字)
直属の上司とは別にコーチがつき、キャリアの相談窓口もあるため、若手でも悩みを抱え込まずに働けそうだ。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
M&A業界は一定程度の引き合いが今後もあり続けると思われるため、会社の業績が短期的に大きく悪くなることは考えにくい。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
評価が良ければ若いうちから裁量を持って仕事を進めることができ、自分で進められる能力のある人には非常にやりがいの見出しやすい環境であると思う。...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりプライベートの時間は取れない。残業が多く休日出勤を求められることもあるので、プライベートを優先したい人には...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
リモートが主体かつ休みも取りやすかったです。
人によっては激務になってしまうかも知れませんが、それでも助け合う文化があったっと思います。
【...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
どの会社でも同じだが、プロジェクトと上司による。当時業務改善に手を打ち始めた頃だったが、やはり残業してキャッチアップを自主的に行うと評価され...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
1ヶ月に20日出勤と決まっているので休みは必ず取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属院が月に20日開院しない場合や開院...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
リモートワークも可能で働きやすい。フレックスのため時間の融通が効くのもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は繁忙期にな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休暇取得や勤務時間の調整は比較的柔軟で、個人の裁量も大きい環境です。お子さんがいるご家庭の方は時短勤務を利用して夕方に帰宅したり、子供の体調...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
想像よりはワークライフバランスは悪くない。月初や月末は忙しいが、月中は早く帰れるなどメリハリはつけられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自分の場合は有給は取りやすかった。全社での有休消化率も良かったと思う。残業時間は、忙しくない時であれば5〜10時間程度、リリース日付近は40...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
中抜けしやすいところは良いと思います
リモートワークも多くの仕事であります
【気になること・改善したほうがいい点】
立て続けにアサインがあっ...続きを読む(全155文字)
フレックス制度を導入しているほか、所定労働時間もやや短めで、比較的プライベートの生活も大事にできる印象を受けました。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 合同会社デロイトトーマツ |
|---|---|
| フリガナ | デロイトトーマツ |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 572人 |
| 代表者 | 木村研一 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号丸の内二重橋ビルディング |
| 電話番号 | 03-6213-1180 |
| URL | https://www.deloitte.com/jp/ja/about/group/deloitte-tohmatsu-llc.html |
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