この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客さんとの関係性がかなり密なので
フィードバックを直接もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業特有のお堅い文化的なのが根強...続きを読む(全94文字)
日立SC株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日立SC株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日立SC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
お客さんとの関係性がかなり密なので
フィードバックを直接もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業特有のお堅い文化的なのが根強...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
システムの保守運用に関する業務が多かった。主に顧客側のシステムの情報登録・削除を担当し、1度仕事を覚えてしまえば、ずっとそれを継続して業務がで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
法人顧客とやる仕事の内容によってやりがいが大きく分かれます。
やったことに対してとても評価してくる人もいれば、顧客側がシステム導入に手が回らな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一致団結の社風で皆一緒になって案件に取り込む文化であった。技術のスキルは付きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日平日は夜...続きを読む(全188文字)
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仕事内容はいろいろな企業に派遣されることとなるため、行った先での仕事内容となるため、自分では選べないことが多い。
行った先の労働条件次第で、やる気も変わ...続きを読む(全173文字)
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基本的に親会社の仕事を行います。そのため、長期的に一つのことに取り組むことが出来ます。
お客さんと一緒にその事業を良くしていこうとすることが出来ます。お...続きを読む(全231文字)
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2001年にマイクロンジャパンに在籍していました。給与水準は高く、福利厚生は充実していました。特に福利厚生は他社よりずば抜けて良かったでした。
単身寮は...続きを読む(全189文字)
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とにかくいろいろと任せてくれます。入社後、少しはほっておかれるのかと思ったのですが、とんでもなく、いろいろと教えてくれ、教育体制もきちんとしている会社だな...続きを読む(全161文字)
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まあ大手ではありますが、良くも悪くも普通です。
ただ、日立グループは技術力のほか野武士的な点が特徴で、その点を好意的に捉えられる方にはよい会社・職場だと...続きを読む(全157文字)
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仕事の過程や結果で、やりがい面白みを感じたのは
自分で仕事を進んで行い
積極的に仕事を行い
責任感を持って行い
給料があがったことくらいですかね
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
全体的にトゲトゲした気難しい人は少なく、割と穏やかな人が多いイメージ。(もちろん全員がそうというわけではないが)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
住宅補助、学習支援など惜しみない感じ
独身にとってはだいぶ良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修期間が長くとられており、OJT期間を含むと2年ある。日立の他のグループ会社や、製作所の人とも一緒に研修を受けられるので同じ会社の同期以外の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分で目標を設定できるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年数があればあるほど給料が多くなる
実績評価ではないので、スキルもあ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
親会社である日立にある程度習っているので、福利厚生は良い。カフェテリアプランなどによってジムや資格取得への補助が出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
計画年休という制度があり、必ず4日は取れるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休で年休は取れるようになっているが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価制度はあるものの、ほとんど年功序列である。昇給や昇格は年次によって決まっており、個人の評価によって左右されることはまずない。安定している一...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
既存パッケージの導入実績がある為、同じパッケージを導入した顧客がいる限りは仕事がなくなることはないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社や経営層の決定ありきなので、対応する意義や意味を感じられないものでも実施しなければならない。経営層や上位層...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ゲームが好きであればやりがいを感じることは出来るが必ずしも好きなタイトルに入れるわけでは無い。
また、繁忙期になるとタイトルを転々とすることがある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
コールセンターの技術が身につく
話し方の癖とかも教えてもらったり勉強になりましたしバイトのコールセンターとは少しちがいました。録音したりして
...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ運営がメインのため、開発などを望んで入ってきた場合そう言った機会はないので恵まれない、かと言って企画の持ち込み...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自社だけでなく他社のサービスの提供も可能なところ。
また、プライム案件が多いため、Sierの上流工程を経験できる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
在職中は色々楽しい仕事はさせてもらえたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに失敗してもトライするカルチャーを作って欲しい続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与に対して仕事の難易度が高すぎる。それなのに、自己研鑽という名目で時間外労働をさせようとしてくる。スキルを伸ばし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ノウハウを持ったプレイヤーがたくさんいます。また自分自身でプランニングやコンセプトメイクを考える自由な雰囲気でもあります。
上司とのコミュニケ...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望は通りません。上司がこう成長して欲しいと思ったように動くしかないです。基本的にユーザーのわがままを答えて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
未経験からでも、研修や現場での経験を重ねることでプロを目指せる。
現場によって使用する言語やツールが異なるので、経験を重ねるには適している環境...続きを読む(全113文字)
会社名 | 日立SC株式会社 |
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フリガナ | ヒタチエスシー |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 212人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺昌弘 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
電話番号 | 03-5796-3500 |
URL | https://www.hitachi-sc.co.jp |
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