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日本ライフライン株式会社

【信頼と協調の医療支援】【23卒】 日本ライフライン 技術系の通過ES(エントリーシート) No.92689(非公開/男性)(2022/7/5公開)

日本ライフライン株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年7月5日

23卒 本選考ES

技術系
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
志望動機(全角400文字以内)

A.
「人々の当たり前の生活を健康という側面から支えたい」という思いが貴社で実現できると考えるからだ。私自身、幼少期に体が弱かった経験から、当たり前の生活をするために健康が重要であることを身にしみて感じている。今後はさらに少子高齢化が進み、医療現場の切迫が予想されるので、質の高い医療機器によって医療従事者の方の負担を少しでも減らすことが、人々の健康につながると考えた。医療機器業界の中でも貴社は全国各地に営業所を持っている。この地域密着によって、信頼関係が構築されているのは貴社ならではの強みだと考えている。私のアルバイトの経験から、相手のニーズや考えを引き出すには信頼関係が不可欠だと感じているので、貴社で働くことで医療従事者の方のニーズに的確に応えることができると考え、志望した。貴社の社員の方々と協同する中で、私の強みである協調性を発揮し、ニーズに応えるための最大限の貢献をしていきたい。 続きを読む

Q.
自己PR (全角400文字以内)

A.
私の強みは「人と人とをつなぐ協調性」だ。これは高校時代のバドミントン部での経験から培われた。私たちは「チーム全員で勝利を目指す」を目標にしていたので、それぞれの部員が他の部員に求めることが多くなりすぎることがあった。その結果、チーム内で度々不和が発生していた。私自身、中学校の頃の部活動で不和の渦中にいた経験があったので、不和を取り除くことができないと全員で同じ目標に向かうことはできないと感じた。そこでチーム内でのコミュニケーションを活発化しようと試みた。私の取り組みが一因となってチーム全員で雰囲気良く、目標に向かっていける環境を作れた。この強みはその後もアルバイトでクレームを減らす取り組みをした際や、サークルで学校祭係として屋台を出店した際にも活かすことができた。今後貴社で働くことになったときには、社内外関わらず多くの方と関わる環境の中で私の強みを発揮し、最大限社会及び貴社に貢献したい。 続きを読む
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日本ライフラインの 会社情報

基本データ
会社名 日本ライフライン株式会社
フリガナ ニホンライフライン
設立日 1981年2月
資本金 21億1523万9999円
従業員数 1,306人
売上高 566億1000万円
決算月 3月
代表者 鈴木 啓介
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番20号
平均年齢 41.9歳
平均給与 947万円
電話番号 03-6711-5200
URL https://www.jll.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133177

日本ライフラインの 選考対策

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