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【良い点】
社内制度を活用し、様々な資格・セミナーを受検できる。
合格時の補助金制度もある為、より気軽にチャレンジしやすい環境になっている。
【気になる...続きを読む(全184文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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イオンモールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全90件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオンモール株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にイオンモール株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
日本SC協会のSC管理運営講座、開発講座を会社負担で受験可能。
その他にも会社主催の研修が豊富で、学習の機会に恵まれていると感じる。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属直後から先輩方がきちんと懇切丁寧に仕事の仕方を指導していただけたので、思いの外早く仕事がこなせるようになった。また、一日中包丁をつかって...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ほぼ毎月のように、教育ビデオを見る時間がありました。個人情報管理や安全面、衛生面などの内容です。個人的にもとても勉強になりましたし、その時間...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
アルバイトとしても研修制度がしっかり行います。部署による残業が少ないです。私のところは、人の意見を聞いて下さる環境にありました。有給休暇制度...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
試験制度。頭が良ければ仕事ができなくても上にあがれます。実力では上がれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力と上司のスキルは...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年に一度、昇格のため筆記試験があります。それをパスすると面接へ進むことができます。合格すれば次の年次は研修を受けるため試験は無くなります。お...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
正直上の人によって大きく左右される所だとは思いますが、私は優しい人に当たりましたので苦なく業務に取り組む事ができます
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
本社企画やエリア企画での研修が充実しています。普段の職場とは違う視点から学べる環境があるため、実務に生かすことができます。
自己学習の補助も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒、つまりプロパー社員への教育システムはしっかり構築されている。転職社員には、積極的に研修に参加するか、日々のOJT、自身の自己啓発となる...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
入社時に2週間の研修、入社半年後にフォローアップ研修、2年次では年2回程研修を受け、その後はマネージャーになるまでマスト研修はなく、社内公募...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
スペシャリストにはならないが、ゼネラリストにはなれる。特に、小売業界において各方面の情報には敏感になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育は最大の福祉というグループ社風から、自身が願えばスキル、キャリアを磨く教育制度は整っている。自社内の教育体制も近年増加しているように見え...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
パートは面接で段階的に時給があがる。意欲があれば、試験を受けて地域限定社員になれる。また年二回の賞与がある。寸志程度だが、普段の勤務態度が影...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
アルバイトにもかかわらず、研修制度が非常に充実していると感じました。最初からお客様がいる売り場に出すことはなく、まず、業務内容に関する動画を...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
資格取得への補助がしっかりしている。自分の希望する進路に合わせた研修プランの参加も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
巨大...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私の職場では、先輩が全員良い人だったので、仕事で分からないことは気軽に聞けて、「スキルを上げるためにこうした方がいいのでは」というようなアド...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
きちんと教育制度が整っており研修なども受けることができます。
積極的に社員登用制度もあるので、チャレンジも出来るようになっております。
スー...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
イオンビジネススクールなるものがあり、特定の部署に行きたい場合はこの研修を受けておくと、道が広がることも。(会社の人事異動が不透明なため、希...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
新卒で入る正規の社員になると、キャリアアップするための研修などが、豊富で会社としても社員を育てようとする意志を感じることができて、たいへん良...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
入社三年教育というものがあり、課題と試験のために入社の三年を費やさなければならない。業務終了後に任意で参加させられる勉強会などがあり、ほぼ強...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
社内の研修制度は充実していると思います。商業施設運営に必要なさまざまな知識を学ぶための研修を毎月実施しています。
また、イオングループ全体で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
インフォメーションでの研修はOJTが中心で、意識の高い先輩に当たればとても勉強なる。身につく事といえば、綺麗な立ち居振る舞い、クレーム対応に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社初日から研修があり(モニターをみるだけの研修)、この際の時給はもらえる。
また、分厚いマニュアルのようなものを付与されるが特段読み聞かせ...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本人の望まない社内でのキャリアチェンジは多い。同じ職種でキャリアを積んでいきたい人には向かない。キャリアは自分で...続きを読む(全206文字)
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イオンモールの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
自己都合で退職することになりましたが、社員のかたへ相談したところ、何とか仕事を続けられるように、シフトを調整してくれるよう提案していただいた...続きを読む(全164文字)
回答者：
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【良い点】
ワークライフバランスに配慮した職場環境が整えられており、業務量や勤務時間も適切に管理されています。私生活との両立がしやすく、安心して働ける環...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
正社員も管理職の方もすごく優しくて良い人ばかりだったと思います。仕事内容は正社員の方が丁寧に教えてくださいました。正社員が不在の時も、熟知さ...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
全国転勤の会社であるため、住宅補助の制度は充実している。一人暮らしの賃貸だと家賃や広さの上限は決まっているが、15000円の負担で借りること...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
総合職であれば住宅補助にて家賃の半分以上は負担してくれるので、額面以上の水準で暮らすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
部署によると思うが、肌感では半数以上の現場で残業しない空気感になっている。良くも悪くも、有給は最低5日間消化せねばならない規定ができたので、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人によってはイベントプランニング、テナントリレーションなどに面白みを感じることがあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤はどうしようもないがついて回る問題。通知されてから約3週後には着任せればならず、東北から関西とか、四国から東...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員のライフステージや働き方に応じて手厚く整備されており、「住まい」「スキルアップ」「ワーク・ライフ・バランス」の３軸で支えてくれます。。ま...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
「制度・仕組み」は整っており、昇格・資格・賞与などの評価制度が機能しているとは思いますが、アルバイト・パートでは実感しづらいかと思います。
...続きを読む(全104文字)
不動産(総合不動産・デベロッパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
不動産未経験だったので、どんな未経験の人がいてもスキルアップはできます。それははたらいていて実際に良かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
スキルは実戦で身に付きます
上司によってはしっかりと面倒をみてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては当たりはずれが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ただの受付でも、新規契約を取ったり、契約更新に繋げたり、部屋のサイズを拡張してもらったりするとインセンティブが貰えます。
契約期間や部屋の家...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
先輩社員がついてくれるので、そこで色々まなぶ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような物件ばかりになるので、スキルはあまり頭打ち...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
分業制によりテレアポ部隊はテレアポに、対面営業部隊は対面営業のみに専念するので、自身のタスクに集中しやすい。
新卒はジョブローテーションを通...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
日々多様な業務に携わり知識を得られた一方で、専門性を深めたり新しいスキルを身につけるための研修制度や挑戦の場が十分ではないと感じていました。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
会社全体が急速に成長しているため、「こうすれば効率的になる」という提案が歓迎され、すぐに採用されます。ルーティンワークに留まらず、仕組みづく...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
座学研修とOJT研修のハイブリッド
とりあえずやってみよう志向で、先輩上長もそのように成長してきたので、新しく入社した人へのフォロー力も厚い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
まずは販売に携わり流れを覚え、慣れてきたら企画、仕入という流れで大変理に適っていると思った。
社内ツールが多くあり規格化されていて便利
あと...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
人によっては4年目以降、役職が飛躍的に伸びる人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって、差別的（好き嫌い）評価があった気がします続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
イオンモールの 会社情報
| 会社名 | イオンモール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンモール |
| 設立日 | 1911年11月 |
| 資本金 | 423億8900万円 |
| 従業員数 | 5,507人 ※2024年2月29日現在／日本国内で勤務する日給月給社員は約2,000名です |
| 売上高 | 4497億5300万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 大野 惠司 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 683万円 |
| 電話番号 | 043-212-6450 |
| URL | https://www.aeonmall.com/ |
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