この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大和証券グループ企業の中でも最下位と言っていいほど年収は低い。
子会社であるためしょうがないが、...続きを読む(全226文字)
株式会社大和総研インフォメーションシステムズ(旧:DIRインフォメーションシステムズ株式会社) 報酬UP
株式会社大和総研インフォメーションシステムズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大和総研インフォメーションシステムズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大和総研インフォメーションシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大和証券グループ企業の中でも最下位と言っていいほど年収は低い。
子会社であるためしょうがないが、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
若手のうちはきちんとフィードバックをもらえるので、納得感はある。ただし、賞与の金額はあまり期待しない方が良い。そこは上の人も思っているようなの...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
金融業界なので他業界に比べれば年収は悪くはないと思う。ただし親会社と比べると年収面、福利厚生面に大きな隔たりがあるので、それを理解しておく必要...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
昇給昇格は取得資格ポイントと仕事ぶりで判断。
上司とマンツーマンでの面談が定期的にあり、言いたいことなどは直接しっかり伝えることができる。面談...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
初任給が高い。また資格補助もある。対象資格は多く、情報処理試験にとどまらず、高価なベンダー試験も試験代まで出してくれる。情報処理に至っては、合...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上席者からはメーカーよりはマシと聞かされる。同規模のメーカーを指しているのか、メーカー系siをさして言っているのか、どこと比べているか不明。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大和証券グループ本社(親会社)の環境やコンプライアンスがしっかりしているので、それをそのまま踏襲する形で福利厚生やルールが適用されます。このお...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にこれといったものが見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併して最悪になった。
営業がいないため、部長が兼務していた。親...続きを読む(全183文字)
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国内有数の日系シンクタンクのユーザ系子会社ということもあり、同規模のシステム開発会社に比べ給与水準は高いと感じる。また、能力ある若手社員を積極的に評価する...続きを読む(全168文字)
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評価制度は資格取得がメインで、例えば営業部門や総務部門であっても、情報処理試験の資格有無で判定されます。
給与テーブル自体は高めかもしれませんが、親会社...続きを読む(全159文字)
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さらにコスト削減が進み、会社携帯が返品されました。休暇はある程度自由に取得ができる。プライベートを重視する人にとっては良いと思います。中国語の試験を推進し...続きを読む(全151文字)
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情報処理資格が昇格に必須である。
加えて現場での活動がかなり重視される。正しく評価されるため、真面目に働けばその分はかえってくる。マネジメントができる人...続きを読む(全152文字)
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★給与、賞与について
・年齢に関係なく、能力次第で役職につけ、それなりの年俸をもらえる。
・ただし、同じ役職であっても、評価によって給与格差が出る。
...続きを読む(全161文字)
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賞与・給与についてはまったく満足はできない。
同じグループ企業の中でも格差はかなりある。
DIRの支援を立ち位置に置いている為、DIRと同じ仕事をして...続きを読む(全154文字)
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残業したものが得するかんじである。あと、システムの提案等は名ばかりで、実際の仕事は古い技術の使いまわしばかりである。親会社の言いなりであるのが実情。
年...続きを読む(全150文字)
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給与、賞与に満足しておりません。
年俸は、10万~20万程下がっております。何か一つでもマイナスポイントがあると減給の対象となります。
考課については...続きを読む(全166文字)
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給与は水準。6年目までは月給制で残業代も80時間までは出る。6年目以降は年俸制になり、そこで基本給が大きく上がる。しかし、20時間以降からしか残業代はでな...続きを読む(全164文字)
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・給与については、不満はないが、満足もしていない。
昇進昇給の為、資格取得を推奨し、役職付きで資格を保持してないと降級、という取組を
していたはず...続きを読む(全202文字)
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残業20時間/月の年俸制
残業20時間超分は残業代支給
年俸制というと残業代が出ないイメージがあるが、残業代はしっかり支払われる
サービス残業はなし...続きを読む(全273文字)
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給与水準については、グループ内各社で最低水準だろう。各種補助金類の有無を含めるとさらに格差は開く。もっとも上をみても仕方がない部分はあり、生活ができないわ...続きを読む(全201文字)
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転職後6年間昇給が無い。
年俸制ではあるが、何かと理由を付けて給与を上げない。良くて現状維持。
金額を一方的に決められ、印鑑を付いてむりやり承諾させる...続きを読む(全158文字)
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・給与体系について、年齢に関係なく能力で評価される。(自分よりかなり年上のひとで役職が下の人がいる)
・評価の際、直属の上司から評価についてのフィードバ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
部署にもよるが、私が担当した案件では基本的に残業はなく、残業は行うたびに理由をつけて申請するルールが徹底されていた。その為、月の残業時間は平均...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
退職時は上長からの引き留めはあったが、退職者が多発しているのか、あっさりとしたものであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い給与...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大手証券会社グループ企業であり、今まで得てきたノウハウを使って、これから独立系の業務で特にチャレンジ案件で伸びる会社であり、それに伴い収入も大...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生については、大和証券とほぼ同等の制度が利用できるため、とても良い。
例えば、コロナ関連で休んだ場合は、特別休暇が貰えるとか。ワクチン接...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフト勤務、時短勤務、残業免除などの制度があり、子育て中の女性が働きやすい環境になっている。
また、生理休暇などもあり、働く女性の環境としては...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休、産休、時短勤務が取りやすい会社だと思う。取得が当たり前になっているので、形だけの制度ではない。
また、子供が産まれるとお祝い金ももらえる...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
配属部署によるが必ず45時間を超えないようにしている。定時退社が基本の部署もあれば、45時間超えない程度の部署もあるのでそこは運次第だと思う。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
基本、親会社やグループ会社の仕事が中心になり、それを表向きかもしれないが、大きな文句も言わず頑張る人達なので、大人しい人、真面目な人が多い。
...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
テレワーク中心になっている。休みは少なくとも月一回の取得が推奨されており、取りやすい雰囲気がある。残業はひと昔前は多かったが、現在は緩和されて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職前にきちんと引き継ぎをおこなえば、とくに問題になることはない。退職者は世間一般程度であり、多いわけではない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与は基本的に1ヶ月分とかだった記憶
昇給も評価次第ではあるが半期ごとにしっかりされていたと思います
残業代は所定労働時間を超過した際に支給さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同規模の会社と比べると年収が高いところは良いと思う。
基本給は親会社であるNTTデータを超えることはないが、その代わり年2回あるボーナスに上乗...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
仕事内容にしては給料は高めです。交通費も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与も退職金もありません。昇給もあるのかよくわからな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
四半期に1回表彰が行われ、それに応じてインセンティブが支給されます。若手社員が推薦されることが多いため良い制度だと思います。
【気になること・...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年功序列制で給与があがっていく。スピード感はない。8段階くらいのバンドと評価によってボーナスが変わってくる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇給する前に退職したためわからない。海外転勤になると手当がものすごくつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年では昇給しない。おそら...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
同業他社と比べるとかなり良い水準で、不平不満を聞いたことはありません。
残業代も時間に応じて支払われる制度になっており、残業へのモチベーション...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
業界と比較すると若干低い。良くも悪くもだが差が少ないのだが賞与でメリハリを付けようと制度改善を進めている様子。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
年に3回上長面談があり、そのタイミングで評価いただく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に横並びでの昇給・昇格となるため、いい意...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
実家暮らしだった為、賞与含めた給料は非常に良かった。また、成果至上主義な為、結果出した分、インセンティブが入り、モチベーションにもつながった続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社大和総研インフォメーションシステムズ |
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フリガナ | ダイワソウケンインフォメーションシステムズ |
設立日 | 1996年2月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 527人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岸本利彦 |
本社所在地 | 〒135-0041 東京都江東区冬木15番6号 |
URL | https://www.dir-is.co.jp/ |