シイエヌエスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
珍しく社員旅行を実施している。
社内イベントも豊富な印象。
テレワーク補助がある。
フルリモート制度もあり。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
良くも悪くも実力主義だと思うので、女性でも管理職にはなれる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても管理職に進むキャ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上下関係はいい意味で厳しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多く、上も下も余裕がない印象。
管理職は板挟みになって疲...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年功序列はありつつ、若手でも出世はできる環境。
できる人が足りないため、手を挙げれば何でもやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)

【良い点】
株式会社シイエヌエスの福利厚生は、若手の住宅手当が魅力です。月最大36000円までの補助があり、同レベルの企業に比べかなりの手取りになると思...続きを読む(全325文字)

【良い点】
nttデータやオラクルジャパンなどの大会社との信頼関係があるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な2次受け、3次受けの...続きを読む(全157文字)

【良い点】
案件ガチャな所はあるが、当たりを引けばほぼ定時で帰れる。ハズレを引くと終電で帰る羽目になる。管理職についてしまうと、残業は100時間を超える...続きを読む(全131文字)

【良い点】
資格を受ける、本を買うなどするときは10万円まで補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・昔は貰えたが、今は資格をとってもお金...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上場してから経営企画部の様子がおかしくなった。資格手当が廃止され、資格を取得してもお金が貰えなくなった。かといっ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
若手は定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業100時間を超えるため、管理職にならないようにしている人もいた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ない、面接で話した全てが嘘だった。
本当に1年間無駄な時間を過ごした。他の方におすすめしたくありません。続きを読む(全58文字)

【良い点】
資格取得支援に関しては、資格受験料は会社持ち（ただ回数制限あり）。1部の資格については合格後報奨金が出るものもあります。手をあげれば社内向け...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修制度はかなり整っている。通信教育講座を利用して社外資格をとることができ、条件はあれども自費対応でないのがとても良い。わたし自身も活用して...続きを読む(全101文字)

【良い点】
人間関係が良好で、互いに支え合い、相談しやすく、サポート体制が整った風通しの良いチームの雰囲気が魅力的です安心感がある点
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
内定者研修では管理部門配属予定者にもプログラミングの研修内容があり、業界への知識に触れるきっかけになる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをするには自立自走して、自習することが強く求められる。スキルアップ、キャリア開発、教育体制は皆無だっ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
e-Learningや集合研修はよくやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は業務で忙しすぎて研修などに時間を費やさな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
新卒入社の場合、入社後１年間はOJTを中心とした教育体制が整っており、先輩社員が業務をフォローしてくれる環境でした。
分からない点があれば都...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社内の研修はよくやっていた印象。新人研修も手厚め。
新人研修の時に、手強いお客さん相手に仕事をするワークがありみんな怯えていた。
配属後も独...続きを読む(全93文字)

【良い点】
学ぶ環境はある。積極的に利用すれば成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関して相談できるようになっていたが、...続きを読む(全131文字)