メンバーズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全105件） 4ページ目

【良い点】
人が良い。働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーとして成長できない気がする。続きを読む(全57文字)

【良い点】
退職検討中
真面目な人が多い。
人間関係が良好で、ライフワークバランスに無理がない程度にメンバー同士の交流があった。
フットワークの軽さや末...続きを読む(全411文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうにか引き留めようとするところはある。それだけ人を大切にしているが面談が複数回設定される。どうしようもない理由...続きを読む(全86文字)

理由：担当業務の上司との意見の食い違い
退職について伝えた後も特に嫌味などを言われることはなかった。続きを読む(全50文字)

【良い点】
会社は辞める人がいても大量採用すればいいやの考えなので揉めることなく退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・実際は掲げている...続きを読む(全271文字)

【良い点】
とくにないが、退職以外の選択肢としてカンパニー移動ができる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途や中間層の扱いが悪い点に...続きを読む(全348文字)

【良い点】
退職後も書類関係で確認したいことがあり、連絡をとったがすぐに反応をくれた。また丁寧だったので最後まで印象はよかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない社員に対していじめまがいの行為を行っている。
日々の仕事の憂さ晴らし的な意味合いでもあるので、上司...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスがなくなること。
組織構造上、どうしても新卒を多く取り、その新卒を育てることと案件を取りに行...続きを読む(全183文字)

【良い点】
一緒に働いていた「人」という部分に関しては申し分なかった
いい人が多く、古い会社にありがちな上司にこびへつらうことは一度もしたことはない
【...続きを読む(全224文字)

【良い点】
退職に関しては、事業体の違う次のステージに進みたいという要望を上長に伝えたところ、快く受けてくれて、本当に感謝しています。
最後の最後まで次...続きを読む(全238文字)

【良い点】
沢山のカンパニーがあるがそのおおくは見切り発車で具体的な戦略は皆無。とくに地方におけるリサーチ力や競合といったところを分析する能力やナレッジ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
最初にやりたいと思ったことがちゃんとできたため、キャリアアップのために転職を検討した。基本的には自社でやりたいことをやりきってキャリアアップ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
webデザイナー職として入社したのですが、実際に配属された現場では、デザイン業務はおろか、コーディング業務が日々の業務の8割を占めており、自...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいが無く、将来に行かせそうな業務も少ない。またそのような環境に甘んじる社員も多いため、結果として生産...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員が働きやすい雰囲気づくりに取り組んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献や仲間意識といったフレーズを前面に押し出し、半...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職問わず、全体的に給与が少ない。その割に責任が重いことが多い。また、トップダウンの企業なので、反発すると3倍く...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ベテランのエンジニアの方が社内でフルスタッフの開発ができるような環境を整えようとしてくれていたり、エンジニア同士が頑張って会社を良くして行こ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
運用会社なので、制作会社に比べてスキルがなくてもやっていけるし、定時くらいで帰れてワークライフバランスが保てます。その分給料は低めですが、副...続きを読む(全285文字)

【良い点】
正当に能力を評価する制度がある。しかし、評価プロセスに問題があり、完了までに要する時間が非常に長い。あと、上司によって好き嫌いが激しく、それ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
退職時にトラブルがなく、待遇が悪くなるとか雑務が増えるようなこともなく、最後まで気持ちよく勤務できました。引継ぎ時期、最終出社日、退職日など...続きを読む(全333文字)

中途入社し、スキルを積むには非常に良い環境だと思いました。
大手クライアントのWeb運用や、SNSの戦略から運用・広告まで幅広く携わる事が出来るため、...続きを読む(全219文字)

退職理由としては、自分のスキルセットと会社の方針があわず、このままだと成長できないと考えたことが大きな理由。
営業がコーディング技術つけないと評価が下...続きを読む(全154文字)

キャリアを考えた時に、さらなるステップアップできるイメージがなくなった。
案件は楽しくやれるが外部リソースを使う事が多くなり、社内の技術者が少なってい...続きを読む(全152文字)

この当時、ウェブコンサルティングや大規模ウェブ構築といったウェブインテグレーション領域からウェブ運用事業に経営方針が注力されました。そういった状況の中で...続きを読む(全162文字)