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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特に福利厚生について充実しているという状態ではないと思うが、社内業務に携わるメンバーにしてみれば休みも取りやすく働きやすい環境なのかもしれません。
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株式会社LIFULL
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LIFULLの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LIFULLで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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特に福利厚生について充実しているという状態ではないと思うが、社内業務に携わるメンバーにしてみれば休みも取りやすく働きやすい環境なのかもしれません。
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・福利厚生は「リロクラブ」というパッケージを使っています。時々、リロクラブからチケットの格安販売があり、少しお得感があります。
・マッサージチェアが用...続きを読む(全183文字)
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福利厚生については、家賃補助や退職金もなく、あまり良くものではありません。
社内制度は、1年に1度社員の誰でもビジネスプランを発表する機会があり、優秀...続きを読む(全160文字)
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・有給は基本的に消化(部署によって差はあるかも)
・IT系にしては労働時間短い
・残業代が出る
・住宅補助は無し
・社内ビジコン及びそこから事業...続きを読む(全162文字)
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部署によると思いますが、有給休暇は取得しやすい雰囲気と思います。ゴールデンウィーク・お盆・年末年始にまとまった連休を取得する社員も少なくありません。
...続きを読む(全156文字)
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金銭的な補助は少ないです。結婚、出産や、不幸があった場合に少し出る程度で、他は給与で支払いをする。というスタンスだそうです。コミュニケーションの促進のた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性だからだけではなく男性も比較的ご家庭の事情などは周囲のサポートや仕事の調整はとても効きやすい環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価制度は明確な基準はなく、目標達成とマネジメントができればある程度あがっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の給与がないこと続きを読む(全77文字)
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【良い点】
フルではないがフレックスタイム制を採用、実質営業は頻繁に使うとしわ寄せがくるので、大体定時までやっている
用事があるときにフレックスで16時...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自身で仕事を創る姿勢が実質的には求められているので、キャリアビジョンが明確であれば挑戦する姿勢は尊重される続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休育休などみんな活用しているイメージなので、女性のはたらきやすさも確保されているし、女性の方のマネージャーも比較的多いと思う続きを読む(全69文字)
説明会や座談会を通して、住まい探しに限らず「すべてのLIFEを、FULLに。」というミッションに共感する社員が多いと感じました。
社会課題に直結する事業...続きを読む(全164文字)
LIFULL HOME’Sを中心に、不動産領域での認知度は高いですが、今後は少子高齢化や人口減少の影響で市場縮小が懸念されます。
その一方で、空き家活用...続きを読む(全169文字)
若手でも成果を上げればきちんと評価される制度が整っている印象でした。説明会では、年功序列ではなくミッション達成や挑戦姿勢を重視した評価軸があると説明があり...続きを読む(全128文字)
「利他主義」を大切にする文化が根づいており、説明会でも何度もその言葉が登場しました。
人の役に立ちたいという想いを軸に働く人が多く、穏やかで誠実な雰囲気...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
伊藤忠グループなのでそれなりにはやろうと思えば恩恵は受けられると思います。
あとは普通に社会保険とかあると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みが多くて、有給も自由に取れます。
休めないってことは基本的にないのでそれはとてもいいなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
住宅手当がある(月10,000円)
有給は申請せれば通る。取得しやすい。資格取得の際も、合格時に限り、受験料満額補助がある(後日給与に含めて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
本社には無料カフェテリア、ジム、美容院やネイルサロンがある。内容厚めの健康診断もあり。住宅手当はありません。退職金制度はあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員割引など福利厚生は充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなかったので、長期で働いても良いことはなかったです、続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ゲームや家電、サブスク代などに当てられる、自由に使える補助が最近使えるようになり、その点は満足度が高くなっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
特筆すべき点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が無いのが厳しい。
マネージャークラスになると補助はでるみたいだが、上層...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社食が3食無料で利用できるので、1人暮らししている立場だとかなりありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は基本的にないた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
食堂やカフェ、売店と言った休憩ブースの充実。教務場所もカウンター、オープンスペース、個室などがあり、予約をすれば好きな場所で仕事ができる。
...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
■社内制度(キャリア形成)
特筆すべきは「社内版ビズリーチ」という社内公募制度です。これは、自社のプラットフォームを社内向けに活用したもので...続きを読む(全287文字)
| 会社名 | 株式会社LIFULL |
|---|---|
| フリガナ | ライフル |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 97億2600万円 |
| 従業員数 | 918人 |
| 売上高 | 281億2700万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 伊東 祐司 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目4番地4 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 712万円 |
| 電話番号 | 03-6774-1600 |
| URL | https://lifull.com/ |
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