この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度大きな組織になるのしょうがないかもしれませんが、縦割りになりすぎていて顔と名前が一致しません。
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SBプレイヤーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SBプレイヤーズ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にSBプレイヤーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度大きな組織になるのしょうがないかもしれませんが、縦割りになりすぎていて顔と名前が一致しません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される部署にもよるがパフォーマンスが高い上司と働けるとモチベーションも上がるしスキルアップも期待出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
表面上だけの気遣い合いの会話が多く、実際は裏では批判的であったりと、あまり明るく働きやすい印象は受けませんでした。
アクの強い人が点在しているので、配属...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2019年10月2日【良い点】
楽。仕事もだが怒鳴り散らすような人はいないので良い。サラリーマン的な会社だけの付き合いを求めている人なら良いと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月14日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月2日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月3日在籍時期:2007年頃
投稿日:2015年9月1日
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【良い点】
たくさん新しいことを学べます。
色んなことに手を出しているので、仕事や自分自身のスキルアップできるような仕事はたくさんあります。
【気になるこ...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
さとふるが子会社なので年末や大晦日は半日出勤や会社で年越しは普通です。
残業代ありきならいいですが、ワークライフバ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ソフトバンクグループで、あのCMたくさんやってる会社だと思いよろこんで入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなおはようと...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
残業すれば評価があがるような昭和気質がある会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の評価が低すぎる、まずは部長以前にグループマ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業代は申請すればしただけだしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が3年間 1度も1円もあがりませんでした。
評価制度は...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
自動販売機がただで飲めます。コーラ、ほうじ茶、話題になっているドリンクなんでもあります。残業だらけなのでもちろんレッドブルも続きを読む(全68文字)
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住宅手当が無いため、勤務地は人によりけりとなりますが郊外に住む方もいらっしゃいました。その代わり在宅勤務に手当が出ており、その面でリモートワークの環境を整...続きを読む(全105文字)
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グループシナジーを活用した講習会もあったりするので、自身で学ぶことはできますが、風土的に業務時間中に研修を受けづらいと思うことがありました。研修制度につい...続きを読む(全115文字)
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複数事業に跨っているため、一概には言えませんが、主なオッズパークやさとふるといった事業の市場自体、まだまだ拡大の余地があるため事業自体の成長性はあるものと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
管理職は基本的に人当たりもよく、若年層を適切に評価し、努力する部下にはチャレンジをさせてくれる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生の一部として、たしか、従業員ひとりあたりに年間1万円の交際費が与えられていた。だいたいは忘年会+歓送迎会で消費されているはず。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新卒社員、中途社員、アルバイト含め、20代の若手のみで、人柄重視で採用している部分があり、みんな明るく素直で、目標に向かって愚直に動ける子たち...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員は連帯感があるので、うまくコミュニケーションがとれる方はストレスが少ないとおもいます。ディレクター陣の管理も洗練されてきているので大きな問...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人によるが、優しい人もたくさんいる。人によるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪口を言うような人や、我流で突っ走る人も一定数いて、...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の研修や試験などの制度がない。女性の管理職が少ない。
中途採用の管理職が入ってくると、社員がフォローしなけれ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員の方は私の働いていた店舗では言い方が本当に多く、尊敬できる方ばかりでした。仕事では大変なことが多いですが、人がいいから続けられる部分があっ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は上の人の顔色を伺いながら仕事している人が多いように感じました。
自身の保身のために部下を切り捨てるような態...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
勉強することを半強制される。自ら進んで勉強することをさとしすぎてもはや強制している。管理職世代の自分らの時代はこんなに甘くなかった、泥臭かった...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
今後の会社の方向性や事業改善等について真剣に向き合っている人もおり、会社を良くしたいと思っている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)
会社名 | SBプレイヤーズ株式会社 |
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フリガナ | エスビープレイヤーズ |
設立日 | 2005年10月 |
資本金 | 5億7500万円 |
従業員数 | 127人 |
売上高 | 167億5600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井宏明 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6889-1620 |
URL | https://www.softbankplayers.co.jp/ |
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