ランドコンピュータの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全47件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の給与は悪くと言えるかもしれないが、その後の上がり幅が小さく、結果として年収が低いままとなる。
20代の退...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年にニ回評価面談があるので、そこで身につけたスキルをアピールできる。
アピールすることが大事である。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員みんな優しいなと新卒はOJTが一年間つくので安心はできると思います。最初に研修もがっつりありますのでそこもだいぶ安心かなと思いました。
中...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
等級が上がりづらい。何ができれば等級があがるのか不明確。仕事ができるできない関係なく在籍数が長ければ昇格するイメージ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若手のうちはだいぶよいと思う。
中堅になると転職した方が年収あがるとおもいます。
若手のうちは個人評価メイン。続きを読む(全61文字)

【良い点】
客先常駐勤務となる割合の方が多いが、月に一度、課内での打ち合わせを行うための帰社日が設けられていたため、社内コミュニケーションは取れるように配...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得が目標に入っているが、取得したからといって明確な手当があるわけでもない。勉強の時間は業務時間外のうえ、問題...続きを読む(全92文字)

年収には概ね満足であった。評価は半年に一度あり、そこで自らの課長及び部門最高責任者同席の下、評価が行われる。評価に関しては特に問題はなかったように思う。適...続きを読む(全98文字)

【良い点】
比較的評価基準はゆるめだとおもいます。
年収についても高くはありませんが低くもないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
普通に頑張っていれば地道に昇格して昇給する。業績は良かったため、毎回ボーナスは割といい額をもらえた。当時は世間知らずだったのでそんなに満足はし...続きを読む(全165文字)

【良い点】
残業がなくなったので、残業代が減って苦しい。
フレックスが導入されたので、勤務を行いやすくなった。残業は部署によるが全くないところもある特に問...続きを読む(全183文字)

【良い点】
下請けSIerとしては平均的である。自分が配属された部門の上長に気に入られることが、キャリアパス上で必要。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトを問題なく回しているのを評価できない。
金額で実績を出しても評価に反映されない。例えば担当プロジェクト...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一般的な会社と同じ程度か、多少低い程度であると思う。
自分は新卒で入り、あまり時間をかけずに退職したため、どの程度年収があがるか等については存...続きを読む(全174文字)

【良い点】
上司に気に入られると良い。配属先に大きく左右される。裁量労働制が導入されてるが見込み残業以上に働かせる為、損した気分になりモチベーションは上が...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年収は同世代と比べるとちょっと高めかな〜程度です。特に、賞与は入社前に想像していたよりも高額でした。１年目の夏にも寸志程度…と10万のボーナス...続きを読む(全215文字)

【良い点】
賞与等の評価制度は上司自らと顔と顔を合わせて面談してくれたのでアピールしやすいと思う。出向先まで上司が来てくれて面談を行ってもらえるので助かっ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
新卒としてはこの業界では悪くはない。
みなし残業もないため、残業代は分単位でつく。しかし、等級が上がると役職についていなくても裁量労働制になる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明。
一般的な目標設定とそれを満たしたかの評価判定はあるがその結果の反映のさ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
自分が立てたら目標を定量的に達成できていればある程度評価されます。
目標とする資格を取得できれば個人評価はほぼ満点の評価にはなります。
ただし...続きを読む(全214文字)

【良い点】
昇給は原則年一回です。
細かく等級が分かれています。
等級が低い間は個人の評価によって業績給与が支払われます。
等級が上がると部署の成績と個人...続きを読む(全213文字)

【良い点】
2018年下期に給料改定があり、30歳くらいまでの2等級以下に裁量労働制が廃止される。それにより残業代支給が復活する。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業界的な平均でみると、若いうちはそれなりにもらえると思う、
ただ裁量労働制なので20h以上はもらえないので限界がある。
30を過ぎたあたりから...続きを読む(全187文字)

【良い点】
同業他社に比べると、給与は良い方ではないかと思います。賞与給付前には上長による面談も必ず実施されますので、自分の実績をアピールする機会もありま...続きを読む(全216文字)