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成果より年功序列だが、SIerの中で比較すると割と良い方続きを読む(全28文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東芝デジタルソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全54件）
東芝デジタルソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1150万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝デジタルソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝デジタルソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東芝デジタルソリューションズの 年収分布
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東芝デジタルソリューションズの 職種別年収
職種別年収
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東芝デジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価
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東芝デジタルソリューションズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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給与制度としては親会社と同じ。評価制度としては年一回の評価に統合された。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
初任給は業界内では悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当方在籍時は年々の昇給額は雀の涙レベルのもので、主任昇格...続きを読む(全158文字)
回答者：
かなりsierのなかでは高いと思う。社員の方も言っていた。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
年収は高いと思われます。自分はまだラッキーな方だと思っていました。今の若い方はどうか分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
東芝という名前があるためお客様からの信用を得やすい
【気になること・改善したほうがいい点】
形式にとらわれすぎて管理をするための管理ばかりで...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収としてはハイクラスの分類と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、事業部でランクに対する人数が決まっている。
上長...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与は①東芝グループ全体と、②デジタルソリューション領域での評価（利益率、キャッシュフロー）での評価によって、加算部分が決まる。グループ内で...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
年功序列、定期昇給なので、評価が良くても悪くてもそこそこ上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をしているかわからない中高年...続きを読む(全137文字)
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年功序列がベースな雰囲気はあるが、評価制度も充実している。続きを読む(全29文字)
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年収は高いらしい。評価制度はどちらかといえば年功序列の側面が大きそう。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
残業代も全て出ていました。みなしもなし。このあたりの管理はかなりしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時勢もありまし...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
1分単位から残業代は出るし、ボーナスもかなり多い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
初年度はどれだけ頑張っても一定の評...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は良いほうかと思います。
それなりに少しずつは上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が個人評価するので、明確な評価で...続きを読む(全83文字)
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徐々に改善してきているかもしれないが、基本的に年功序列であると思う。
昇給は年一回行われるが、若いうちは、評価の振れ幅が少ないので、結果的に昇給幅に期待...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大規模なシステム開発が担当できる点は、若い人にはいい経験になって良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここに限った事ではない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
目標管理の管理方法は、システム化されていて、システム化事態は、平等に評価できる仕組みとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
賞与のうち実質固定分があるので、業績不振でもまったく賞与が出ないことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、不正会計問題による...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。そのため、若手は比較的抑えめの給与となっている。当然ではあるが、東芝本社と比較して、賞与は低い。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
非常に満足の行く職場でした。全く不満はなく、完璧な職場であり、同僚、上司も非常に人間として素晴らしく、見習うべきところばかりでした。一切の不...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
初任給は競合他社と比較して同等だと思います。４０歳前後で主任に昇格し月２０Ｈ残業で約６５０万円超となり基本的に毎年昇給するのが良い点。
目標...続きを読む(全233文字)
回答者：
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【良い点】
東芝から分社した会社のため、比較的、給与は高い方だと思います。
残業代はしっかりつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ある程度年功序列で、給与が上がる。業界平均水準の収入が得られると思われる。
残業代が全て支給される。
評価は直属の上司により様々である。開発...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
制度自体はきちんとしている。残業代がきちんと支払われる。
ある一定以上の役職（部長以上）になると急激に待遇があがるところ。
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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東芝デジタルソリューションズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
親会社由来の福利厚生が充実しており、安心して働ける環境。残業代も全額支給されるため、待遇面の満足度は高い。大企業ならではの安定感がある。有給...続きを読む(全202文字)
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社会基盤の公共や大手の大規模システムに関わることができることで技術的なスキルを身に付けることができると感じた。続きを読む(全55文字)
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ICTのソリューション提供に注力していることから、デジタル化やAI・IoT領域で基盤強く成長できる見込みがある。続きを読む(全56文字)
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男性の方でも育休ができる制度は整っており、復職して仕事ができる環境は整っている。続きを読む(全40文字)
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部署によって残業はあるが、リモートワークを活用することができる。続きを読む(全32文字)
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東芝グループのシステムインテグレーターであり、常に大規模案件に携われる。終身雇用制であるため、若手に裁量権はもてない。続きを読む(全59文字)
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長年技術革新を行っているため、ノウハウはしっかりしている。産業分野の案件が強い。AIやIOTに力を入れていけば将来性はあると思う。続きを読む(全65文字)
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休暇制度が充実している。ライフサポート休暇や育児休暇、時間休暇、介護休暇など種類豊富である。続きを読む(全46文字)
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コアタイムなしのフレックスタイム制度があります。在宅勤務も部署によりますが推奨されています。続きを読む(全46文字)
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大規模開発案件に関われることや、社会の基盤となる官公庁や大手企業のシステム構築に携われることで技術的な成長が見込めること。自分が関わったシステムや技術が実...続きを読む(全104文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的に比較して決して高くはなく、知名度と評判に沿ったレベルかと思う。その関係で他社に移れる力がある人は遠慮なく...続きを読む(全125文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤を許可するかどうか、自分で選べる
転勤を許可した方が、給料は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤を拒否する人間は、管理職に...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
開発していた製品は、非常にユニークで競合する他社がなかったため顧客からの評判がとてもよく少ないマーケティング費用で多くの企業に販売できました...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
成果を出したにスタッフは昇進・昇給していた印象。部長職まで比較的なりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時明確な評価基準は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
県内ではトップクラスに高いです。
田舎で暮らすぶんにはよっぽど欲張らなければ十分でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収目当...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の運用面において、形骸化している印象を強く受けました。定期的に評価シートの作成・提出を求められますが、提...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
賞与が多い。決算賞与も毎年のように支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。年齢で上げてもらえないこともある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与水準については、郊外など家賃を抑えられる地域に居住すれば、概ね満足できる生活が送れるレベルである。賞与が抑えられている分、月給にある程度...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
評価制度として半年二一回面談があります。新卒はOJTからの評価も上長へ報告されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当案件の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休職上がりの人には良い会社だと思う。あまり仕事もせず定時に帰らせてもらえて、給料も周りと同額出ている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東芝デジタルソリューションズの 会社情報
| 会社名 | 東芝デジタルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバデジタルソリューションズ |
| 設立日 | 2003年10月 |
| 資本金 | 235億円 |
| 従業員数 | 3,632人 |
| 売上高 | 1684億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田太郎 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-576-6300 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/company/digitalsolution.html |
東芝デジタルソリューションズは2003年10月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は3,632人で、売上高は1684億5600万円になります。
NOKIZAL ID: 1130708
