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株式会社メディサイエンスプラニング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディサイエンスプラニングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全29件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディサイエンスプラニングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディサイエンスプラニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディサイエンスプラニングの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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メディサイエンスプラニングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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メディサイエンスプラニングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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29件中26〜29件表示

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風として、以前までは会社は営業あってのものと考えていられたが、今は金さえ稼いで来ればそれでいいとしか考えておらず、人を成長させることを一切考えていない...続きを読む(全172文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他の医療サービス関連職 正社員

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    CSO事業ということで、はじめは2年ごとにキャリアを重ねていきどんどん自分自身をたかめていけるとおもいコントラクトを選んでみたが、実際に働いてみるとコン...続きを読む(全160文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 その他の医薬・医療機器関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    安定して長く働ける仕事と思って転職しました。ある面で、それは当たっていますが(そこそこ安定はしている・・・すぐにつぶれる可能性は低いという点で)、転職者...続きを読む(全155文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

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    未経験でも入社できるから
    未経験者募集と記載があっても、実際面接を受けた後に落ちた理由を聞くと、未経験だからという会社が多い中、弊社は毎年未経験者の入...続きを読む(全150文字)

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    メディサイエンスプラニングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育は入社後かなり丁寧にやってくれる体制だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上が空いてなさすぎて、なかなか上に行くことは...続きを読む(全119文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は温厚な方が多く、穏やかに仕事できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職に問題があるときのフィードバック機能がな...続きを読む(全120文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女で評価の差は自分の周りにはあまりいなさそうです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子育てしながらだと、評価が上がる要素がほとんど...続きを読む(全83文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はタイミングにもよるがそこまで人間らしくない働き方にはならないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームで差がかなりあ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の仕方と比較すると貰えている方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やる気のない人でも降格とかはあまりないから、がんば...続きを読む(全87文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チームによるがワークライフバランス取りやすい環境になりやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    怠けている人と待遇が大して...続きを読む(全81文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の割合が多い職場なだけあって、かなり働きやすい方だと思います。時短勤務も法定よりも長く設定されています。また、職場復帰後は内勤モニターと...続きを読む(全282文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職は形式上の引き留めはあるものの、流動性の高い職種なだけあって手続き等も粛々と進んでいきます。
    CRAは他の部...続きを読む(全224文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションがあるので地味に便利です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はCRO業界全体でないため、少しでもある...続きを読む(全128文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に不満はなく安定して毎年昇給します。給与水準も一般的な企業と同等以上だと思いますので、十分だと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    レイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員への教育はなっていた、特にマウスを使わないでパソコンの操作を行うやり方はかなり徹底していた。またGoogleもいち早く取り入れていた企業...続きを読む(全180文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月1ほどで勉強会が開催されるため、業務に関する知識を習得していくことができる。他部署の方が開催していることもあり、わかりやすく教えてくださる...続きを読む(全180文字)

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    株式会社NEW ARTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気と根性と体力があるなら大丈夫だし向いている。色んな人と話してコミュニケーション取れればOK
    働いている人はいい人が多い
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    株式会社シービーエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働き方が自分に合ってると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業はほとんどないと聞いたが、現場や人員によっては当直明けにそのま...続きを読む(全93文字)

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    一般財団法人ボーケン品質評価機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆるJTC。
    就業規則も時勢に合わせて改訂されてはいるものの、内容は古いまま。
    ジョブ型採用ではなく、とりあ...続きを読む(全150文字)

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    応用地質株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    公共事業メインに業務を行なっているため、安定していそうと思った。
    実際は国や自治体の動向に左右されやすく、かつ殆...続きを読む(全154文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    「人間成長」を全面に打ち出し、若いうちに仕事に打ち込むことで早期に成長する理念に共感した。面接時にも共感できるか、その上で入社を希望するのか...続きを読む(全158文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業先は派遣先であったのだが営業の方の対応にあまり気配りを感じなかった。
    もう少しケアをしてほしいという場面が多...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ナニワ電装の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でも採用してもらえて電装品取り付け、コーティング、磨き、塗装のスキルが身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やってみない...続きを読む(全221文字)

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    株式会社オープンアップコンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    月収やボーナスが潤沢で、若手でも頑張れば想像以上の収入を得られます。奨学金返済で困っていたので、基本給が高い点はとてもありがたかったです。
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    メディサイエンスプラニングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社メディサイエンスプラニング
    フリガナ メディサイエンスプラニング
    設立日 1982年9月
    資本金 1億円
    従業員数 1,141人
    決算月 3月
    代表者 三橋正伸
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番1号
    電話番号 03-5544-8111
    URL https://www.mpi-cro.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139246

    メディサイエンスプラニングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。