この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く、新入社員の時は他の企業と大差はないが、毎年あがっていく額がかなり低いため、何年働いてもいい給料は...続きを読む(全224文字)
株式会社伊藤園 報酬UP
株式会社伊藤園の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤園の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く、新入社員の時は他の企業と大差はないが、毎年あがっていく額がかなり低いため、何年働いてもいい給料は...続きを読む(全224文字)
ほかの会社に比べると書いてある額が低いと感じる続きを読む(全23文字)
過去入社月実績において、新卒の初任給は大学卒で22万7000円、大学院卒で25万円と記載されている。そこで、同業他社と比較してみると高い給料を貰えることが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
固定残業手当がつくため、自分の能力を上げ、残業をほとんどしない方が時給の観点からは効率が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
営業成績が賞与に反映されるため、営業成績を残すことができれば賞与が上がる。様々な表情制度があり、抜群の成績を残すことができれば海外旅行や家電製...続きを読む(全308文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績の割に給料が悪すぎる、業務内容も激務そのもの、楽なところに当たれば楽ですが続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は支店で働いていましたが残業は1分単位で支払われるため、サービス残業はありませんでした。しかし基本給があまりにも...続きを読む(全111文字)
評価制度も決まったものがありそれに則った形で評価される。続きを読む(全28文字)
平均年収565万円と、大手にしては低い。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
私が学生時代に力を入れたことは、人材会社の長期インターンです。具体的には、テレアポを通じて、自社サービスに登録しているユーザー(就職活動生・求...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多いこと。どちらかといえば体育会系ではあるが、怖い人はあまりいなかった。女性が少ないため大切にされている印象。給料ややりがいを...続きを読む(全628文字)
平均年収700万円弱(おそらく総合職以外も含め)だとお聞きし、他の大手飲料企業にはやや劣ると思います。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
入社して1年で昇給できた。フロアに新入社員が少なく、何をしているのかがよく見える環境だったこともあり、評価されたと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全278文字)
【社員から聞いた】成果主義を掲げているので活躍すればするほど給料はあがるといっていました。続きを読む(全45文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何年経っても年収が上がらない。入社してすぐは他の会社とさほど差はないが、そこからほとんど上がらないため、どんどん差...続きを読む(全83文字)
【社員から聞いた】年次昇給がないので、昇進昇格しない限り給料は上がらない。役職がないとある程度ベテランになっても、若手とそこまで大差がない。その分若くても...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、年次が低ければ昇進昇格は早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、30H程の固定残業がつくイ...続きを読む(全122文字)
【社員から聞いた】平均給与と同じくらいであり、同業、いわゆる比較される大手飲料メーカーと比較するとかなり見劣りしてしまいます続きを読む(全62文字)
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【良い点】
成績が良い年は報奨旅行や、報奨金がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっている為、昇進はなかなか難しい。
その為、今までなか...続きを読む(全100文字)
【本・サイトで調べた】実力主義を採用していて、学歴、年齢、性別、国籍問わず公正な評価制度がある。また、「前向きな失敗なら可」とする加点主義も取り入れている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
夏冬のボーナスは必ず出ていた。基本給が少ないので、支給額は少ないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇級しない。また、実力主...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
昇進機会は年に2回、上半期下半期であり、年間売上、新規件数と売上の達成率で推薦され、面接や試験で昇進昇格できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
悪くもないが業務内容の厳しさからいったら低いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに新規を獲得するかと上から気に入られるかで昇...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒の営業のほとんどは自動販売機の補充や管理と自動販売機の新規設置がノルマのルート営業となる。
自動販売機は、担当エリアにもよるが一人当たり5...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
本当に人による。
いい人もいれば、昔ながらの強気な人もいる。
ルールを破ってクビになる様な人もいる。
離職率も高く、大手企業の割に働く人間の質...続きを読む(全194文字)
大手飲料メーカーであるため、実際に商品を世に出せるという観点でやりがいを感じる人は多いと思います。続きを読む(全49文字)
新商品などの開発も盛んに行われているため、今後も安定して売り上げを得ることができると思います。続きを読む(全47文字)
社会保険完備 従業員持株会、グループ保険、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度 健康診断など福利厚生面ではかなり充実しています。続きを読む(全61文字)
残業の有無まではわかりませんが、BtoCメーカーであるため忙しいと思いました。続きを読む(全39文字)
海外研修制度などに加え、伊藤園ティーテイスター社内検定などのユニークな教育制度があります。続きを読む(全45文字)
新人社員からベテラン社員まで、常に新しいことを考えて行動している社風であると感じました。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
有名な商品が多く知名度もあるため、自信を持って会社の一員としていれるところ。他メーカーにも負けない商品力があると思う。お茶では間違いなく国内一...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
住宅手当が厚く、手出しは二万もいかないくらいで良いアパートなどに住めるので、他の企業と比べてもてあついのではないかと思います。
【気になること...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
全ての等級の給与が透明化されていたため、どの等級に上がれば給与がいくらになるかが見えるようになっていた。会社のブランド的に小売店に対してかなり...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が思った以上に低額だった。売上があまり良くないため、賞与も低くなってしまうということだが、食品業界の中でも低い...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な企業に比べて高い年収だと思います。私の多くの30才代の先輩は1000万円以上の年収だと思います。ただし入社したばかりの時は他企業に比べ...続きを読む(全94文字)
メーカー特有の低めな給料形態ではなく、割とメーカーの中では良い方だと思う。ただ仕事量は多い印象である。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
5年前に務めていた時のことなので、今は変わっているかもしれませんが、評価制度はよく分かりません。
昇給昇格もあまり無いように感じます。続きを読む(全73文字)
年収は平均より高く、向上心のある方はその分評価していただけるというお話があった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
食品業界では年収水準は非常に高い。管理職だと付かないが、一般社員のうちは扶養手当なども充実している。
評価はナインブロックで分かりやすい。評価...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルがない。役職が給与テーブル代わりになっている企業もあるが、そういうわけでもない。...続きを読む(全123文字)
他の食品会社に比べても平均的なのではないかと思う。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
ボーナスが年に3回あるので、モチベーションは少しはあるが基本給が低いので、社宅などないと厳しい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社伊藤園 |
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フリガナ | イトウエン |
設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 199億1230万円 |
従業員数 | 7,929人 |
売上高 | 4538億9900万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 本庄大介 |
本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 654万円 |
電話番号 | 03-5371-7111 |
URL | https://www.itoen.co.jp/ |
採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。