この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用は多い。少しずつではあるが女性の昇格が増えている。
女性であればあまり怒られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役...続きを読む(全185文字)
山崎製パン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山崎製パン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山崎製パン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用は多い。少しずつではあるが女性の昇格が増えている。
女性であればあまり怒られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートさんが多いので女性が多く、年齢層もバラバラなので仲良くやれば上手くいくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いて...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性には優しい会社だと思う。育休も取ってる人は過去にたくさんいますし、一年休んで復帰などよくある。2人目ができた人でも育休取れていたので他の会...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
出産休暇や育児休暇の制度がしっかりしているので、結婚・出産後も働きたいと考えている人には良いと思う。また、基本的に前もって希望休を出せば休める...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性でも出来る(身体的負担の少ない)作業に回してもらえるので、
正社員で無ければ働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性の人でも役職者がいるので、上に進みたい人は向いてると思う。産休や育児休暇はちゃんと取れるから働きやすいし戻ってくる人も多いから、安心して休...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
男性とは違い力仕事を任せられることがなく、営業に関しては早い段階で多くの担当をもらえるので、特にルーチン的な営業をしたい女性にはぴったりだと思...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
9割が女性なので、気が合えば楽しく働ける。
何でもいい合えるし女性ならではの気が回るので仕事はしやすい。
掃除もマメなので綺麗にしている。
男...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
繊細な作業などが多いこととライン作業でほぼ手作業なのでそういった面では女性の方が器用にそして丁寧な作業が出来ると思う
【気になること・改善した...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
男性目線ではありますが、全体的に見て女性には男性と比べて対応面などに違いがあったり、仕事に対する手厚いフォローがあったりと、大切にされるため働...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
バイトだけどすごい働きやすくて、一緒に働いている人も優しくて面白い人ばっかだからすごく良いと思います。
男性より女性の方が多いと思うから働きや...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
産休・育休がしっかり取れるのと、その後の復帰もしやすいようなので家庭のある方は安心して働けると思います。
体力仕事なので、働きやすいかは何とも...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休や育休をちゃんと取ってくれて、その後の職場復帰もできるのでそこはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休、育休制度もあり、産休明けは短時間勤務ができる点。女性の幹部がとても少ない為、会社として昇格できる女性は昇格させようとする雰囲気はある。
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【良い点】
大きな会社で従業員も多く福利厚生はしっかりしている。独自の保険等も充実している。部署が多く希望が全て叶うわけではないが、部署異動が可能。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
男性よりも仕事量は少なく、上司からもあまり怒られる事はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構、力仕事も多いので、営業の仕事...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員だろうとパートだろうと、残業はガンガンにやらされます。
人によりますが、残業できない。休日出勤できない。と申...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
半数が女性です。
仕事内容も簡単で、誰でもすぐに慣れることができます。
初めて行く部署でも、1から教えて貰えますが、働きやすさはその日の一緒に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休、育休がとれる(ただし本社のみ)
昇進という形で評価はしてくれる、が、昇進とともに激務になる
同じ仕事をしても女性は優遇されるし、対外的な...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
製造現場は体力勝負のところには回されないと思います。夜勤もなかったのではないかな。また、先輩は後輩の面倒をしっかり見ていたと思います。地方から...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
育休、産休は現場でもしっかりとれていました。
また時短制度もあるため、戻ってくる人が多かったです。
でもどうしてもシフト制になるので、社内結婚...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
部署によるが子育てに理解してもらえていると思う。子供か急に病気になり休む際にも子どもが1番大事だから気にしないでという考えの人が多かった。これ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
入社して数年の間は、男性社員と一緒になって新入社員研修や入社半年研修、一年研修、三年研修などがあり、男性と同等の働き方ができる。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新入社員や入って数年の間は男性社員と同じように研修もあるし教育される。女性の管理職は一人だけいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休、育児休暇、時短勤務もあり小学校3年になるまで時短は利用出来るて
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が取得しにくい社風で、半休も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
閉鎖的で人間関係も悪く,業務量も毎日が繁忙期かと思えるくらい多い過酷な現場です。しかしここである程度働けば人並み以上の忍耐力が付くと思います。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
シフト制ですが希望休も通りますし有給も問題なく消化出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や他の工場からの荷物が到着する時間...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・人間関係が閉鎖的でハラスメントは当たり前
・毎日の残業代込でやっと他社と同じ水準まで届くくらいの少ない賃金
・業...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤めていた部署では残業時間の管理が出来ず,残業45時間を超えた社員についてはタイムカードを切らせて作業させてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
今は分からないが昔はディズニーのチケット等が買えた。
食堂ではパンが食べ放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮が3人部屋等はやめて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大卒は誰でも、順当に給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒は給料が、上がりにくい。上司と、仲が良ければ仕事ができなくても...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
よく食事をご馳走してくれます。
役職者と休日に遊びに行くこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は給料が高いがとても大変そ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
配属の工場はある程度選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署は第3希望まで聞かれるが、望み通りにはいかない。大卒は工場...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業が多いので残業代はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で12時間は拘束されるので、プライベートの時間が少ない。
有休を辞め...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同期や部署の先輩方とよく食事をするので、職場の雰囲気はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるがライン作業で24時間...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業でも女性で活躍している人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は2部署あり、女性営業は1人のみで、残業が少ない方の部署に所...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休なども普通にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティの影響かなりたくないのに女性管理職を作っている。無理やり管理...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
コロナを機会にリモート環境もできて、子育てしながらも、働きやすくなっている
女性リーダー、管理職候補養成しており、その気があれば男性よりも、こ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
重たいものもあるけど基本的には台車やパレットに載せて移動するので重いものを持って歩き回るとかはないから女性としても働きやすい。現場はパートさん...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性社員が多く、時短勤務なども積極的に利用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方へ異動させられる可能性があります。断ると部署...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事務所は女性も多く働いています。
製造現場は少ないですが、女性の採用を積極的に行っているため、これから増えていくと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
育休などの制度はちゃんとあるし、女性管理職も多く、仕事内容でフェアに評価されていると感じることが出来る。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性でも主任といった役職にはなれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多く、根気強く取り組めればもんだいないが、自身がないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
パートが女性主体なのでなじみはすると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に男女間に差がないから改善点はない。その人の人付き合いのう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性スタッフは事務、経理業務をされていたので、請求関係で会話も生まれるので必然的にコミュニケーションは取れると思います。続きを読む(全66文字)
会社名 | 山崎製パン株式会社 |
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フリガナ | ヤマザキセイパン |
設立日 | 1948年6月 |
資本金 | 110億1410万円 |
従業員数 | 32,725人 |
売上高 | 1兆1755億6200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 飯島延浩 |
本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 578万円 |
電話番号 | 03-3864-3111 |
URL | https://www.yamazakipan.co.jp/ |
採用URL | https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。