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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔と比べて30キロの袋から20キロに変更したりと女性でもできやすい環境にする努力は見られる。育児休暇もとれ、時短も小3までいける。続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
山崎製パン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山崎製パン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山崎製パン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔と比べて30キロの袋から20キロに変更したりと女性でもできやすい環境にする努力は見られる。育児休暇もとれ、時短も小3までいける。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートやアルバイトの人が多いので決まった時間通り働きたい人は正社員じゃなくてもいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚して出産しても戻ってくる方が多くいた
その場合は時短勤務、夜勤なし、残業もなしだったので子供がいる方は働きやすいと思う
ただ、周りの社員...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
性別は時に関係ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラがあるとよく聞きます。部署によってはそういう関係になんてこと...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
重労働などを科されるのは基本男性だった印象にある。どこまでいっても女性への配慮はあったように思うのでそういった面では良いかもしれない。また、...続きを読む(全191文字)
管理職に就く人は比較的男性の方が多いと聞きました。続きを読む(全25文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼ見たことがない。続きを読む(全37文字)
役職を持つ女性社員もおり、性別による待遇の違いはないと思われる。パン作りは女性の趣味でもあるために、そこから得られる着眼点は新商品にも活かされるだろう。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休後に復帰できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職になっている人はほとんどいない。結婚すると退職する人が多...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に寒いところや暑いところしかないので、体調面でタフでないとかなりしんどいのではないかと思う。場所によると思う...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
どの部署にも女性のポジションがある
【気になること・改善したほうがいい点】
女は選択肢が狭い。(異動先も限られる印象)続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあまり上へは目指せない気がする。だいたい男性の管理職の方がおおい、続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場配属だと大卒と高卒でのキャリアアップにかなりに差がある。高卒の場合、等級が上がりづらい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門に関してはいまだに管理職がほぼいない状態。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部署にもよるが働きやすいと思う。力仕事は男性、といったような考え方があり、実際に荷物の積み下ろしや力のいるトラックドライバーの仕事はほぼ男性...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
結婚をして子供がいたりする女性には優しい気がします (希望がある程度通りやすい)休みや勤務時間の調整もしやすいのでは
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほぼ男性のため、そこを目指したい方はあまり向いてない企業ではないかと思います。少しずつ増えているそうです...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業をすれば女性の平均年収よりはもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では、女性の管理職はほとんどいませんでした...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性や高齢の方でも一線で活躍しております。上司はみんな女性でした。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
産休や育休は自由に取れるのでその点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ育休や子供関連で母親が早退すると嫌な顔をする人も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
生理休暇があるので生理痛で休みやすかったです続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休なとばとりやすいが、復帰される方はほとんどいない。
結婚しても働いている女性はいるが変わり者扱いされているよ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の店長はいたが、それ以上の役職に女性はいなかった印象が強い。古い体質だと感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
私のいた課では正社員でお子さんがいらっしゃる女性は時短労働ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がしんどいのか、私の体...続きを読む(全104文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性も多く採用されており、女性だから働きにくいことはないそう続きを読む(全46文字)
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【良い点】
独身であれば何不自由なく生活できるぐらいはいただけます。また昇給も年に1回あり、長く勤めれば自動的に給与は増えていきます。
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
企業が大手なので福利厚生はなかなか手厚いとおもいました
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にでも相談や質問ができるや職場の雰囲気が良...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コミニュケーションはよくとれている
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人のみ責任や仕事量が増えて労働力に差が出過ぎている
全員に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
主任クラスになると給料が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的に評価するので、頑張ってる人をもっと評価した方が良い。
従業員の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
希望休は取れるので休みたい日があれば休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足のため、残業が多い。
有給は取りたい時にと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多すぎるので、もっと社員に寄り添う事をした方が良いと思う。
技能実習生が多すぎる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職金制度は手厚いので良いと思います。手当等は良い方だと思うのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない
通...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や主任クラス以外の人で給料の高い方がたくさんいるが仕事を全然しない。人間関係もよくない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりとあるので良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育はもっとした方がいいです
資格支援制度はほと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
パンの製造だけでなく他のジャンルの製造もあるので配属先によってはやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男性が多いこともあり、
いざこざがあまりない。
女性というこもあり優しくしてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前在籍した女性社員の方は、復職を前提とした産休・育休制度を希望していたが、認められずに退職された。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
男女比がほぼ5:5なので、女性も老若問わず多く在籍しており、活気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士が集まると群れて雑...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部署次第では仲良く楽しい感じがある
【気になること・改善したほうがいい点】
1人癖のある人がいるとトラブルになる。男性からの奪い合いも見られ...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪本社や東京支社、工場勤務であれば、多少柔軟かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は人員配置が最低限以下で非常にタイ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性が多いので比較的働きやすかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い分色々と揉め事もありましたが仕方がないのか...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
体調があまりよろしくないと必ず休むことができます。部によると思いますが、代わりの人がいるので、そこまで気にする必要がない点が良い点かと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
近年は女性社員の割合が増えており、育休から復帰して活躍している方も多い印象です。管理職登用にも比較的前向きで、キャリア形成の機会は広がってい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性には非常に優しく、産休育休に入ると戻ってこない社員が多い。戻らずに再度産休なども散見されている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多いので、とても働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品を運ぶ時に重いものもあったりするので体力が必要になります。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 山崎製パン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマザキセイパン |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 110億1410万円 |
| 従業員数 | 33,393人 |
| 売上高 | 1兆2444億8800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 飯島 延浩 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 601万円 |
| 電話番号 | 03-3864-3111 |
| URL | https://www.yamazakipan.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。